问：2015年东营市广饶县招聘工作人员面试采用什么形式进行？
答：教师类岗位（不含教学辅助岗位）面试为“试讲”（音乐、体育教师增加技能测试），而非“说课”；
其它岗位（含教学辅助岗位）采用结构化面试方法，主要测试报考人员的综合分析能力、组织计划协调能力、应变能力、语言表达能力和举止仪表等。公安辅助岗位增加体能素质测评，体能素质测评项目及标准，按《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》规定执行。体能素质测评为达标性测评，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格，取消进入考察体检人员范围资格。体能测评成绩不计入报考人员总成绩。
面试成绩本场面试结束后当场公布。
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