上海新金山投资控股集团有限公司2015年下半年度招聘简章 | |||||||||||
序 | 公司名称 | 部门 | 招聘岗位 | 人数 | 性别 | 学历 | 专业 | 资格条件 | 年龄要求 | 岗位职责 | 其他要求 |
1 | 金山水务投资公司 | 工程科 | 管理员 | 1 | 男 | 本科以上 | 水利工程专业 | 具有水利工程、农田水利专业知识;具有良好的协调,沟通能力。 | 25-35岁 | 监控工程项目建设进度,协调工程建设项目工作,参与工程建设项目施工组织设计、设计技术方案的审查,协助工程建设项目验收、竣工结算、审价、审计等工作。 | |
2 | 锦石市政公司 | 工程部养护队 | 工程师 | 10 | 不限 | 中专以上 | 市政相关专业 | 具有市政相关专业中级以上职称;3年以上工程预决算或项目管理经验。 | 25-55岁 | 项目施工管理和协调,制定项目施工方案和进度计划,对材料等项目成本进行控制,项目合同的谈判等。 | |
工程部 | 高级工程师 | 1 | 不限 | 大专以上 | 市政相关专业 | 具有市政相关专业高级以上职称或一级建造师执业资格证书;8年以上市政工程技术管理经验。 | 30-55岁 | 编制或审核工程施工组织设计与施工方案,对工程图纸进行会审和技术核定,负责监督项目的技术与质量。 | |||
经营科 | 预决算员 | 1 | 不限 | 大专以上 | 市政相关专业 | 五年以上工程预决算工作经验。 | 40岁以下 | 负责工程项目的造价管理、工程合同管理,控制工程施工成本、工料成本等管理工作,监控工程项目开发过程中的动态成本,负责合同结算及资料的归档。 | |||
3 | 金山绿建养护公司 | 工程部 | 建筑工程师 | 1 | 不限 | 不限 | 不限 | 具有建筑类中级以上职称;具有良好的协调,沟通能力。 | 不限 | 负责施工组织方案的编制、设计、分析、审核,现场施工放样管理,解决施工技术难题,资料整理等工作。 | |
电气工程师 | 1 | 不限 | 不限 | 不限 | 具有电气类中级以上职称;具有良好的协调,沟通能力。 | 不限 | 负责施工组织方案的编制、设计、分析、审核,现场施工放样管理,解决施工技术难题,资料整理等工作。 | ||||
4 | 金山公路建设公司 | 工程科养护科 | 一级建造师 | 10 | 不限 | 大专以上 | 市政或公路相关专业 | 具有市政、公路中级以上职称及一级建造师执业资格。 | 45岁以下 | 负责在建项目施工组织计划方案的制定、变更、初审与执行,编制作业计划,下达施工任务,对在建项目施工全过程进行监控,组织工程竣工初验和决算的初审等。 | |
工程师 | 10 | 不限 | 大专以上 | 市政或公路相关专业 | 具有市政、公路中级职称。 | 45岁以下 | 负责施工组织设计和质量计划的编制、分析、审核等工作,负责隐蔽工程的验收和自检、交接检查验收,解决工程施工中的技术难题并做好技术交底等。 | ||||
财务科 | 高级会计师 | 1 | 不限 | 大专以上 | 财会相关专业 | 具有高级会计师职称。 | 45岁以下 | 负责成本测算、投融资、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作,配合相关部门定期对流动资产、固定资产、债权债务进行清查等工作。 | |||
高级经济师 | 1 | 不限 | 大专以上 | 经济相关专业 | 具有高级经济师职称。 | 45岁以下 | 负责公司经营发展战略和政策研究,制定中长期发展规划、阶段性发展目标、年度经营计划、经营策略与经营方针等,对各项经济计划指标进行分解并贯彻落实,负责公司的经济活动分析工作和经济责任制考核的实施,组织制定公司内部规章制度,审核公司各类合同、经营计划、统计报表等。 | ||||
养护科 | 绿化工程师 | 1 | 不限 | 大专以上 | 绿化园林专业 | 具有绿化园林专业中级以上职称。 | 40岁以下 | 负责公路绿化养护管理与指导工作,编报绿化改造、改善工程建议,做好绿化技术状况分析,建立绿化管理网络,对路肩边坡、分隔带、道路保洁等进行巡查监督。 | |||
5 | 金山园林工程公司 | 工程部 | 暖通工程师 | 1 | 不限 | 大专以上 | 工程类相关专业 | 具有暖通中级以上职称,五年以上相关工作经验。 | 45岁以下 | 负责施工项目技术设计,确保采暖、通风方案满足客户需求,审核暖通施工图,对暖通设备安装及施工质量进行检查与验收,负责与施工单位、监理单位协调沟通。 | |
工程部 | 二级注册建筑师 | 1 | 不限 | 大专以上 | 工程类相关专业 | 具有二级注册建筑师执业资格证书,五年以上相关工作经验。 | 45岁以下 | 负责施工项目建筑设计,准确理解并把握业主对项目的需求,善于与业主沟通协调。 | |||
设计室 | 一级注册结构师 | 1 | 不限 | 大专以上 | 工程类相关专业 | 具有一级注册结构师执业资格证书,五年以上相关工作经验。 | 45岁以下 | 负责项目结构设计方案的制定,审核施工图,及时掌握国家建筑结构设计规范。 | |||
设计室 | 设计员 | 1 | 男 | 本科以上 | 园林设计相关专业 | 应届毕业生。 | 30岁以下 | 通过学习能迅速胜任岗位工作;完成公司对储备干部个人成长各阶段的规划目标;吃苦耐劳,工作细致认真,有良好的执行力及职业素养 | |||
合计 | 42 |
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