（二）面试考核
面试参照《德阳市事业单位公开招聘工作人员实施办法》有关规定组织。主要考核考生专业知识、操作能力等方面的情况。通过面试，考察考生是否具备从事拟聘岗位的工作能力。考试分数满分为100分。面试分综合知识面试和专业知识面试，其中综合知识面试占40%、专业知识面试占60%。面试后，按报名人数与岗位名额1：1比例进入体检范围。若面试总成绩相同则按专业知识面试成绩从高到低排名，依次确定进入体检人员。
面试结束后，在罗江县人民政府公众信息网（http://www.luojiang.gov.cn）上公布所有考生的成绩及排名情况。
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