待遇:
新招聘的工作人员性质为编外用工,实行聘任制,由用人单位与其签订劳动合同,首次聘期为3年,含试用期3个月,工资福利待遇(包括社保)分别按照我镇有关文件或规定执行。对聘用人员实行年度工作目标考核,考核不合格者予以解聘。
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