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东莞松山湖消防大队2016年招聘火灾隐患整治办专职工作人员面试事项

来源：易贤网阅读：1324 次日期：2016-09-23 11:49:47

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面试采用结构化面试方式，设定合格分数线为60分。

(1)面试内容：个人仪容仪表、口头表达能力、临场应变能力、综合分析能力等。

(2)面试时间：另行通知。

(3)面试地点：另行通知。

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