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2016年四川旅游学院招聘工作人员考核方式

来源：易贤网阅读：1059 次日期：2016-11-01 15:50:29

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一、考核方式

本次招聘考核采取笔试、综合性面试、试讲、技能测试等方式进行，考核总成绩满分为100分，总成绩或面试成绩低于60分的报考者，取消其聘用资格。各岗位考核形式、考核时间、资格审查办理程序等相关工作安排，将根据各岗位需要于考核前另行通知。

二、考核成绩、体检、考察、审核确认、聘用手续办理等事宜另行通知。

政策和咨询电话：028-84825817、028-84820695。

2016年四川旅游学院招聘工作人员公告

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