一、考核

（一）按照《古蔺县2016年上半年事业单位公开考试招聘工作人员的公告》要求及相关规定，由县人力资源和社会保障局组织招聘单位主管部门对体检合格的考生进行考核，其中报考乡镇政府下属事业单位的考生由县人力资源和社会保障局考核。考核内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等，作出考核合格与否的结论。对考核发现不符合要求、反映较差以及有严重精神疾病的，可以暂缓直至取消聘用资格。

（二）考核相关事宜

1.体检合格的考生请于2016年11月16日，携带《古蔺县事业单位招聘工作人员政审考察表》、个人现实表现情况文字材料及个人（学籍）档案到报考单位主管部门接受考核（其中2016年高校应届毕业须同时提交毕业证、学位证、资格证等报考岗位要求的相关证件原件及复印件到报考单位主管部门接受资格审查）。

2.个人现实表现情况文字材料的内容及要求

（1）本人基本情况；（2）近三年表现情况（思想政治表现情况、奖惩情况、工作、学习等情况）；（3）本人遵纪守法情况；（4）本人是否符合《古蔺县2016年上半年事业单位公开考试招聘工作人员的公告》或《古蔺县2015年下半年事业单位公开考试招聘工作人员的公告》要求的聘用条件；（5）本人承诺：上述材料真实、准确，如有不实、虚假或隐瞒，本人接受取消聘用资格的处理。

个人现实表现情况文字材料要求1500字左右，用蓝、黑色墨水笔书写，同时上交电子文档。

3.考生未按规定时间参加考核或不能提供上述材料的考生，视为自行放弃考核资格或考核不合格，由此产生的一切后果由考生本人自行承担。

体检咨询电话：0830- 7233213 （古蔺县人事考试中心）

考核咨询电话：0830- 7233229 （古蔺县人社局事业股）

0830- 7204706 （古蔺县教育局）

2016年上半年泸州市古蔺县考试招聘工作人员第三次递补体检人员名单公告