为加强我市国资监管工作，市国资委根据《中山市机关雇员试行办法》、《中山市机关雇员试行办法实施意见》的要求，决定公开招考普通雇员1名。现将有关事项公告如下：

一、招考对象和条件

（一）招考对象：

普通雇员：具有国家承认金融类或经济类本科以上学历，3年以上工作经验人员。

在国有单位就业的在职人员参加报考，必须事先征得所在单位同意，并出具书面证明。

（二）报考条件：

1、拥护中华人民共和国宪法；

2、遵纪守法，具有良好的品行；

3、具有正常履行岗位职责的身体条件；

4、具有符合岗位要求的工作能力；

5、年龄35周岁以下；

6、无违反计划生育政策。

曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职、现役军人，以及有关法律法规规定不得录用为机关雇员的，不受理报名。

（三）报考职位表

二、报名办法

（一）报名要求：填写《中山市招考雇员报名登记表》，持本人身份证、户口本、学历证、学位证和职称证书、计划生育证明、结婚证等有关证明材料（所有证件均要求原件及复印件）以及近期正面免冠小一寸照片2张（同版），在规定时间内到报名地点现场报名。每位报考者只可报考一个符合招考条件的职位，不能用新、旧版两个身份证同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。在国有单位就业的在职人员报考必须征得工作单位同意，并出具书面证明。报名提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，取消报考资格。

（二）报名地点：中山市中山四路45号裕中大厦9楼国资委企业领导人员管理科。

联系人：梁晓璐、黎锐军

联系电话：88325150、88300308

投诉电话：国资委纪委 88365323

（三）报名时间：2012年4月18日至20日共3天。每天上午8：30—12：00，下午14：30—17：30。

三、考试

实行竞争性选拔考试。即：向社会公布招考职位及所需资格条件，由报考者自愿报考，经笔试、面试、体检、考核合格后，择优录用。

具体笔试和面试等事项另行通知，笔试合格分数线视实际考试成绩划定。面试对象人数按招聘岗位拟雇用人数1：3的比例确定面试对象（笔试合格考生人数少于1：3比例的，按笔试合格人数确定面试对象）。

考试按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成考试总成绩。考试总成绩合格分数线视实际考试成绩划定。对考试合格的考生，依总成绩高低顺序，按雇用岗位拟雇用人数等额确定体检、考核人选（体检或考核不合格的，可依次替补人选）。

四、体检和考核。由国资委按规定组织实施。考核参照《公务员录用考核实施办法》进行考核，体检按《中山市机关雇员雇用体检标准》执行。

五、公示、雇用。体检、考察合格的拟雇用人员名单，由国资委进行公示，公示时间为７天。经公示无异议的，按规定的程序和权限报批雇用。

中山市国资委

二〇一二年四月十日

附件：中山市招考雇员报名登记表

注：《中山市招考雇员报名登记表》来源于中国中山政府门户网，最近更新：4月13号。易贤网下载后为.zip的压缩文件，解压后得到“中山市招考雇员报名登记表.doc”的文件。《中山市招考雇员报名登记表》使用MS-Office办公软件的Word制作，请务必确保你的电脑已经安装MS-Office办公软件，否则打开的文件将是乱码。