2016年广安市前锋区考核招聘急需短缺卫生专业技术人员咨询电话
来源:易贤网 阅读:1105 次 日期:2016-11-17 16:02:52
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一、体检

体检在县级及以上综合性医院进行。

(一)体检人员确定

根据招聘职位及名额,按照面试人员的考试成绩从高到低(面试成绩相同的,根据面试人员取得的卫生专业技术执业资格层次、学历层次高低依次确定名次)依次等额确定体检人员。因面试缺考等原因未形成竞争的职位(即参加面试人数低于或等于招聘名额的职位),进入体检环节的人员,其考试成绩不得低于本次考核招聘其他形成竞争职位进入体检人员的最低成绩,如低于最低成绩,则不能确定为体检人员。若本次招聘所有职位均未形成竞争则均视为有效。

(二)体检标准

体检的项目和标准按照《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)、体检操作手册、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)以及《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行。

(三)复检及递补

1.对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,应安排当场复检。考核招聘单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求,逾期不再受理。复检只进行一次,体检结论以复检结果为准。

2.因自愿放弃体检或体检不合格等原因出现的缺额,在进入面试的人员中按考试成绩从高到低依次递补一次。

3.体检具体事项在广安市前锋区人力资源和社会保障局网上公布。

二、考核

体检合格人员确定为考核对象。考核的具体内容、标准、程序和纪律等参照《广安市公务员录用考察办法(试行)》(广安人社发〔2013〕154号)执行。同时,复核考核对象是否符合报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确。因自愿放弃考核或考核不合格等原因出现的缺额,在进入面试的人员中按考试成绩从高到低依次递补一次。

监督及咨询电话:

区监察局:0826-2883123区人社局:0826-2889299

区卫计局:0826-2667169

2016年广安市前锋区考核招聘急需短缺卫生专业技术人员公告

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