考试
考试分两轮进行。第一轮、第二轮考试分别占考试总成绩的40%、60%。
1.第一轮考试
根据招聘岗位的性质和要求，第一轮考试为专业笔试，内容为招考岗位综合基础知识和专业理论知识。笔试采用百分制，按40%计入考试总成绩。
2.第二轮考试
进行相应专业实践能力训练课试讲，时间为60分钟(当天指定内容，提前1小时备课)。
训练课试讲采用百分制，合格分为60分。成绩不合格者，不能入围体检。
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