2016年广西委员会招聘面试内容
来源:易贤网 阅读:933 次 日期:2016-12-06 14:35:46
温馨提示:易贤网小编为您整理了“2016年广西委员会招聘面试内容”,方便广大网友查阅!

采取结构化面试方式进行,主要测试应聘人员对应聘岗位的适应程度,包括计算机应用操作技术、语言表达、实际操作测试等。面试成绩按百分制计算,占总成绩的60%,成绩在面试结束后即时宣布,并于当天在单位工作区域内公布全部考生的成绩及排名。

2016年中国民主建国会广西壮族自治区委员会招聘后勤服务人员公告

易贤网手机网站地址:2016年广西委员会招聘面试内容
由于各方面情况的不断调整与变化,易贤网提供的所有考试信息和咨询回复仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息和咨询为准!
关于我们 | 联系我们 | 人才招聘 | 网站声明 | 网站帮助 | 非正式的简要咨询 | 简要咨询须知 | 新媒体/短视频平台 | 手机站点

版权所有:易贤网