2017年百色学院辅导员招聘启事
来源:百色学院 阅读:1003 次 日期:2017-02-27 11:12:44
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因工作需要,学校决定面向校内公开招聘辅导员。现将有关事宜公布如下:

一、招聘岗位及名额

2017年公开招聘辅导员,决定面向校内公开招聘6名优秀应届本科毕业生。(含条件优秀的历届毕业生)

二、招聘条件

1.全日制普通高等院校毕业、取得相应学历学位(其中2017届毕业生应在2017年7月31日前取得相应学历学位),且具备下列条件:

(1)年龄要求:25周岁及以下。

(2)政治面貌:中共党员。

2.身体健康,符合《广西壮族自治区教师资格申请人员体检标准及办法》体检标准。

3.热爱辅导员工作,有高度的责任心和奉献精神;

4.有学生工作经历者或学生干部优先;

5.有文艺特长及特殊技能的优先。

三、工资福利待遇

工资待遇按《百色学院临时聘用人员工资管理暂行办法》(百院字﹝2014﹞240号)相关规定执行,并按规定办理养老保险等五险一金。

四、招聘程序

(一)请应聘人员从即日起至2017年3月2日前将《百色学院2017年公开招聘应聘意向书》、《百色学院2017年岗位应聘报名表》、个人简历、学历证书、获奖证书等相关证件扫描件及一寸近期免冠彩色照片(电子版)发送到电子邮箱rsc@bsuc.cn。

(二)受理报名:应聘者请到百色学院人事处410室报名,并提供以下材料:1.《百色学院2017年公开招聘应聘意向书》、《百色学院2017年岗位应聘报名表》(附件下载);2.本人身份证(复印件各一份,原件审验后退回);3.学历、学位证书(复印件各一份,原件审验后退回),应届毕业生须提供就读学校的就业推荐书;4.获奖证书等相关证件(复印件一份);5.一寸近期免冠彩色照片一张。

报名时间:2017年2月23日至3月2日

(三)资格审查、面试、考察 (具体时间另行通知)

1.资格审查。根据任职资格及要求,由学校人事处及招聘部门负责对报名者进行资格审查,资格审查合格的,按1:3比例确定参加面试人员名单,面试人员名单、面试时间、地点将在在百色学院网站上公布。

2.面试。采用答辩和才艺展示相结合。

答辩:“答辩”为应聘人员针对考官提出的问题进行答辩,主要考察应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、应变能力、人际交往能力、自我情绪控制能力、语言表达能力、求职动机匹配性、举止仪表等。答辩时间10分钟。

才艺展示:展示形式涵盖歌唱、舞蹈、乐器、诗歌朗诵,也可自带个人绘画、书法、工艺美术作品进行现场展示。(展示时间5分钟)

3.组织考察。学校对拟聘人选从政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现以及应聘资格条件的真实性等方面进行全面考察。

4.体检。按总成绩高低顺序及招聘职位1∶1的比例确定参加体检人员名单。经体检合格后予以聘用,体检缺席者视为主动放弃聘用资格。因体检原因出现空缺的,按成绩高低依次递补。

5.审批。经学校招聘工作领导小组审议确定为拟聘人员。

五、公示和聘用

拟聘用人员名单将在我校网页上公示,公示时间为7个工作日。对拟聘人员有异议的,将在7个工作日内进行复查。公示期结束后,对无异议的应聘者办理聘用手续。

确定聘用人员,填写《百色学院临时聘用人员登记表》,签订劳动合同。

未尽事宜请向百色学院人事处咨询。

联系人:赵老师 电话:07762825585

游老师 电话:07762848175

百色学院

2017年2月23日

附件1:百色学院2017年公开招聘辅导员岗位应聘报名表

附件2:百色学院2017年公开招聘岗位应聘意向书

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