| 岗位类型 | 管理岗位 |
| 经费来源 | 学校经费聘任 |
| 岗位名称 | 人事政策研究及综合服务岗 |
| 招聘人数 | 2人 |
| 聘用期限 | 3年 |
| 岗位职责 | 1.人事政策专项分析、调查和研究，撰写人事政策调研报告。 |
| 2.人事工作简报编制、文件起草及其它文秘工作。 | |
| 3.教职工一站式人事服务窗口接待、收件、限时结办等流程管理工作。 | |
| 4.人事相关政策宣传、咨询服务。 | |
| 5.其他人事服务工作。 | |
| 招聘条件 | 1.拥护中国共产党的领导，坚持党和国家路线、方针和政策，具有较高的政治素养与理论水平，遵纪守法；中共党员。 |
| 2.作风端正，勤政廉洁，有较强事业心和责任感，奉献精神、团队精神、服务意识强,身心健康，能够主动积极全身心投入管理工作。 | |
| 3.文字表达及写作能力强。 | |
| 4.服从安排，综合协调能力强，具有开拓创新意识。 | |
| 5.新进校人员要求具有博士学位，年龄不超过35岁。 |
招聘程序
1.应聘人员登录四川大学人事信息管理系统(http://rsxxgl.scu.edu.cn/Common/Recruitment.aspx)，填写个人应聘申请;注册时请提供准确的个人信息，因个人信息不实造成的后果由应聘者本人承担。
2.由单位招聘工作领导小组对应聘人员进行甄选，确定参加面试人员名单。
3. 由单位招聘工作领导小组和相关部处人员对候选人进行面试，择优确定拟聘人员。
4.对拟聘人员进行体检、公示，无异议后上报学校。
5.学校审批。
待遇:按照四川大学相关规定执行。
报名时间及联系方式:
1.报名时间：即日起-2017年4月15日
2.联系人：杨老师 联系电话：028-85405915，85464598
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