根据《省教育厅 省财政厅 省人力资源和社会保障厅 省机构编制委员会办公室关于印发〈贵州省2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案〉的通知》(黔教师发〔2017〕91号)精神，为做好我省2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘工作，特制定本办法。
一、招聘对象和条件
(一)国家“特岗计划”招聘对象和条件
1.以取得相应学科类别教师资格证(即报考小学岗位须取得小学及以上与报考学科一致的教师资格;报考初中岗位须取得初中及以上与报考学科一致的教师资格。下同)的高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生为主，可招部分取得相应学科类别教师资格证的应届师范类专业专科毕业生。
2.取得相应学科类别教师资格证的全日制普通高校往届本科毕业生。
以上第1、2类报考人员所学专业与报考学科须一致或相近(相近专业：参照教育部下发的专业目录)。
(二)县“特岗计划”招聘对象和条件
县“特岗计划”为幼儿园教师，报考人员应取得幼儿教师资格证、大专及以上学历(所学专业与报考职位学科须一致或相近)。
以上报考人员(含初中、小学、幼儿园)年龄均要求在30岁以下(1987年5月1日后出生)。
国家“特岗计划”面向全国招聘;县级“特岗计划”招聘限桐梓县户籍或桐梓县生源地考生。
在编教师(含2014、2015、2016年的特岗教师)不能报考。
二、招聘指标
(一)国家“特岗计划”指标96名、县“特岗计划”指标24名，共计120名。具体指标分配详见附表2。
(二) 根据《中共遵义市人力资源和社会保障局党组推进脱贫攻坚工作实施方案》(遵市人社党发〔2015〕11号)“事业单位招聘工作人员和机关事业单位招聘劳动合同制工勤人员及招聘农村特岗教师时，按一定比例单列计划，用于定向招聘本地建档立卡贫困户符合条件的人员”文件精神，根据我县实际，在满足报名条件的前提下，夜郎镇黄山民族小学其中2名小学指标用于精准扶贫指标，不限定具体学科。
三、招聘原则
(一)教师招聘坚持“公开、公平、自愿、择优”和“三定”(定县、定校、定岗)的原则。
(二)优先招聘报考学科与所学专业一致的全日制普通高校本科毕业生。
(三)招聘的教师安排在县以下(不含县城)农村中小学校(含村小、教学点)和幼儿园(仅指县级“特岗计划”)。
四、招聘程序
特岗教师招聘按照公布招聘岗位、报名、资格审查、考试、录取、签订合同、培训等程序进行。
招聘分为两个阶段。第一阶段招聘符合报考条件(含国家“特岗计划”和县级“特岗计划”)的全日制普通高校本科毕业生(报考学科与所学专业一致)。第一阶段招聘后有空岗的进行第二阶段招聘。第二阶段招聘其他符合条件的人员。第一阶段招聘结束后，公布第二阶段招聘岗位，进入第二阶段招聘。
招聘考试分为笔试和面试。第一阶段的考试免笔试，只设面试;第二阶段的考试设笔试和面试。笔试由省统一组织。笔试的考务、阅卷、成绩统计，以及面试、体检和录取等工作由市教育局负责组织。
第一、二阶段报名均采用先网上注册报名，然后现场审核确认的方式进行。符合报考条件的人员在阶段报名时间内登录“贵州教育网”(www.gzsedu.cn)报名。报名成功后，打印《特岗教师报名表》。另外，在贵州教育网“特岗教师招聘”页面有关栏目下载、打印《贵州省2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘报名表》(见附表1)并填写。有关资讯可关注贵州教育网微信号gzsedu。
(一)第一阶段招聘(免笔试人员的招聘)
1.报名
“网上注册报名”时间：2017年5月13-15日。
“现场审核确认”时间：2017年5月17-18日。
符合本阶段报名条件的人员，完成“网上注册报名”后，在“现场审核确认”时间内，携以下材料原件和复印件(复印件由报名点留存)到遵义师范学院(新蒲校区)学生中心大楼二楼招聘大厅报名。
(1)本人有效居民身份证(报考县级特岗，须提供户籍证明材料)。
(2)相应教师资格证。鉴于我省每年教师资格认定工作要在当年7月中旬才结束，考生(应、往届)可提供2017年中国教师资格网下载打印的教师资格申报表、国家教师资格统一考试合格证明(2014年以前入学的师范专业人员除外)、普通话二乙及以上等级证书。
(3)应届毕业生的学生证和普通高校毕业生就业推荐表;往届毕业生的毕业证书。
(4)填写好的《贵州省2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》和本人近期同底1寸免冠照片3张。
(5)“网上注册报名”成功后打印出的《特岗教师报名表》。(6)精准扶贫考生还需提供户口簿、扶贫卡。
2.资格审查
报考者经资格审查合格后，进入面试程序。对资格审查合格者，“特岗计划”县须建立报考档案。
3.面试及体检
(1)面试时间：2017年5月20-21日。
(2)面试方式：面试采用说课的方式进行。说课内容为所报考学段的学科内容，备课时间为30分钟、说课时间为8分钟，备课时不允许带资料入场。面试总分为100分,60分为合格。
(3)当同一学段同一学科报名人数超过50人时，由县教育局将该学段该学科的职位平均分成A、B两组职位，报考人员现场抽签决定报考A或B职位，并分A、B两组面试。
面试成绩及进入体检人员名单面试结束后在桐梓教育网(
体检时间：2017年5月23-24日。按国家、县级“特岗计划”的类别，以招聘数的1：1.5比例，分学科在面试成绩合格者中从高分到低分确定体检人员。体检在市教育局指定医院进行。
4.录取、签约
面试及体检均合格者方可进入录取程序。录取原则按照填报志愿及面试成绩从高分到低分录取。若出现并列时按同等学历师范类考生优先、应届生优先，不同学历以高学历者优先的原则录取;再次出现并列时，以抽签方式决定先后顺序。符合免笔试条件的本科毕业生在报考县落选的，可由市教育局根据其填报的第二志愿在本市所辖“特岗计划”县及时进行调剂。根据各地调剂后的岗位缺额情况，在省的协调下，可对符合国家“特岗计划”招聘条件的落选考生，根据其调剂志愿进行跨市(州)调剂。
被录取者须在规定时间内与“特岗计划”县签订聘任合同。报考人员在岗前培训时，仍未取得毕业证和相应教师资格证的，其签订的聘任合同自然解除。
5.上报和公布第一阶段招聘录取签约名单
我县于6月7日前完成第一阶段招聘的录取签约工作。6月9日前将第一阶段录取签约名单和 “特岗计划”第二阶段招聘岗位数以电子邮件形式报省教育厅教师工作处，经省审核后于6月12日后在贵州教育网公布。
(二)第二阶段招聘
1.报名
“网上注册报名”时间：2017年6月15-17日。
“现场审核确认”时间：2017年6月19-20日。
符合本阶段报名条件的人员，完成“网上注册报名”后，在“现场审核确认”时间内，携以下材料原件和复印件(复印件由报名点留存)到桐梓县教育局五楼人事科进行现场确认。
报名须提交的材料：
(1)本人有效居民身份证(报考县级特岗，须提供户籍证明材料)。
(2)相应教师资格证。鉴于我省每年教师资格认定工作要在当年7月中旬才结束，考生(应、往届)可提供中国教师资格网下载打印的教师资格申报表、国家教师资格统一考试合格证明(2014年以前入学的师范专业人员除外)、普通话二乙及以上等级证书。
(3)应届毕业生的学生证和普通高校毕业生就业推荐表;往届毕业生的毕业证书。
(4)填写好的《贵州省2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》和本人近期同底1寸免冠照片3张。
(5)“网上注册报名”成功后打印出的《特岗教师报名表》。
(6)精准扶贫考生还需提供户口簿、扶贫卡。
2.资格初审
报考者经“特岗计划”县教育局资格审查合格后，取得考试资格。
6月23日后，省教育厅在贵州教育网公示初审合格人员名单，并公布各地提供的考务安排，供报考者查询。
3.获取准考证和查询考务安排
6月25日后，资格初审合格人员可在“贵州教育网”查询具体考务安排，并在“贵州教育网”下载、打印准考证。
4.考试分笔试和面试。笔试和面试总分均以100分计，并按笔试成绩占80%、面试成绩占20%计算考试总成绩;考试总成绩按100分计算，即“考试总成绩=笔试成绩×80%+面试成绩×20%”。
(1)笔试。每套题总分100分，其中专业知识70分，教师综合素质知识30分。
笔试内容：
报考初中和小学岗位的(不分学段)，专业知识按语文、数学、英语、物理、地理、音乐、美术、体育、政史类、生化类命题。其中报考政治、历史、思品、心理健康、特殊教育学科的考生考政史类试题;报考生物、化学、科学、劳动技术、综合实践学科的考生考生化类试题;报考信息技术、通用技术的考生考数学试题;报考舞蹈学科的考生考音乐试题。专业知识含高中(中师)至大学阶段专业基础知识，以大学阶段知识为主。教师综合素质包括中小学教师职业道德修养基本要求、大专阶段教育学和教育心理学基础知识、2016年9月至2017年5月的国内时事政治。
报考幼儿教师岗位的考学前教育试题。专业知识主要为中等师范学校学前教育专业所学知识;教师综合素质包括幼儿教师职业道德修养、2016年9月至2017年5月的国内时事政治。
笔试时间：7月2日上午9：00-11：30。
笔试地点：待定(以准考证通知地点为准)。报考者必须同时持准考证、身份证参加考试。
笔试成绩与面试人员名单公布：笔试成绩由市教育局统计汇总，并按国家、县“特岗计划”的类别，以招聘数的1：1.5比例，分报考学段、学科，按笔试成绩从高分到低分确定面试人员在桐梓教育网(
(2)面试
面试时间、面试地点、面试方法于7月10日后在桐梓教育网(
5.体检
参加体检人员按“特岗计划”县分报考学段、学科，按考试总成绩从高分到低分，以招聘数的1：1.5比例确定(当考试人数低于招聘数时，则全部进入体检)。体检在市教育局指定医院进行。体检时间、地点及进入体检人员名单将于面试后在桐梓教育网(
6.录取、签约
录取须在面试和体检均合格的人员中，按“特岗计划”县分类别(指国家“特岗计划”和县级“特岗计划”)、报考学段、学科，按考试总成绩从高分到低分依次进行选岗。报考者被录取后须与“特岗计划”县签订聘任合同书。凡未签约的，视为放弃录取资格。
报考人员在岗前培训时，仍未取得毕业证和相应教师资格证的，其签订的聘任合同自然解除。
7.上报和公布录取签约人员名单
7月28日前将第一阶段和第二阶段汇总审核后的录取签约人员名单报省教育厅教师工作处。
五、岗前培训和报到
已签订聘任合同书的人员，须于秋季开学前参加由省、市统一组织、县教育局具体实施的岗前培训。具体培训时间请关注桐梓教育网(
六、有关要求
(一)为确保完成今年的招聘任务，招聘过程中，如有签约后不到岗、违约放弃岗位等出现的空岗，由县教育局在未录取、体检合格人员中按成绩从高到低排序依次征求考生意见进行补岗录取。如出现补录名额不足时，同一学科国家级初中、国家级小学、在符合招考条件和征求考生同意的前提下，可按成绩从高到低的顺序进行调剂补录。
(二)报考人员必须对提供的证件、证明材料及个人有关信息的真实性负责。招聘过程中，如发现有下列情况之一的，招聘单位可以取消其报考资格、直至解除合同。
1.有犯罪前科、被司法机关确定为犯罪嫌疑人或有其他严重违法违纪行为的。
2.伪造有关证件、证明材料或有其他弄虚作假行为的。
3.有其他不符合报考条件的。
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