2018贵州安全生产监督管理局直属事业单位招聘公告(5月2日-4日报名)
来源:易贤网 阅读:621 次 日期:2018-04-21 11:31:30
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根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘暂行规定》(人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)等文件精神,结合工作实际,经贵州省人力资源和社会保障厅同意,特制定本公开招聘工作人员实施方案。

一、招聘原则

(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;

(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则;

(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘单位、岗位及人数

根据工作需要,贵州省安全生产监督管理局2018年面向社会公开招聘直属事业单位工作人员20名,其中:

贵州省劳动保护科学技术研究院(全额拨款事业单位)公开招聘管理人员3名、专业技术人员12名。

贵州煤矿矿用安全产品检验中心(自收自支事业单位)公开招聘专业技术人员3名。

贵州省安全生产宣传教育中心(全额拨款事业单位)公开招聘专业技术人员2名。

具体招聘岗位及要求详见《贵州省安全生产监督管理局2018年公开招聘直属事业单位工作人员职位表》(附件1,以下简称《职位表》)。

三、招聘条件

报名参加公开招聘的人员需具备以下资格条件:

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,具有良好的思想政治素质。

(二)遵纪守法,诚实守信,品行端正,人格健全。

(三)安心应聘职位工作,有较强的事业心和责任感。

(四)具有胜任应聘职位需要的相关专业知识和工作能力。

(五)年龄在18周岁以上,35周岁以下。硕士研究生(非在职学历)年龄放宽到40周岁,具有博士学位或高级专业技术职务的年龄放宽到45周岁。

(六)身体健康,符合应聘职位要求的身体条件。

(七)符合应聘职位要求的其它具体资格和条件(详见《职位表》)。

四、招聘程序

(一)发布公告

在贵州人力资源社会保障网(网址:http://gz.hrss.gov.cn)、贵州人事考试信息网(网址:http://www.gzpta.gov.cn或http://219.151.4.99)和贵州省安全生产监督管理局网站上(网址:http://www.gzaj.gov.cn)发布公开招聘公告。

(二)网上报名

报名采取网上报名方式进行。报考人员登录“贵州人事考试信息网”报名。网上报名按以下程序进行:

1、提交报名申请。报考人员于2018年 5月 2日9:00至5月4 日17:00登录“贵州人事考试信息网”提交报名申请并上传本人近期免冠正面彩色证件照片(jpg格式,30kb以下)。每位报考人员只能选择一个岗位进行报名,根据所报岗位要求,填写《贵州省安全生产监督管理局2018年公开招聘直属事业单位人员报名信息表》(以下简称《报名表》,见附表2)。报名申请被接受后,系统会向报考者反馈一个报名序号。报名序号作为报考者查询、报名确认、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据,请妥善保管。

报考人员须如实填写本人有关信息和材料,所提交的有关信息、证件与笔试、面试时使用的证件必须一致。《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负。凡弄虚作假的,一经查实,取消考试或聘用资格。

特别提醒报名人员:(1)报名应聘人员在提交报名信息并成功上传照片或重新修改审核未通过的报名信息后,都需要进行提交报名申请操作。点击“提交报名申请”按钮后,审核单位才能对提交的报名信息进行审核;若不提交报名申请,审核单位将无法审核报名信息。在2018年5月4日17:00前不提交报名申请的应聘人员,视为自动放弃报名。提交报名申请后,报考信息将不可再修改。

(五)综合考察

经体检合格人员,由贵州省安全生产监督管理局牵头对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员思想政治表现、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等情况。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件,确认其报名和资格复审时提交的信息和材料是否真实、准确。

在考察过程中发现下列情况之一者,考察不合格,取消其进入下一环节的资格:

1、不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;

2、定向到具体行业或单位的应届毕业生;

3、在读的非2018年应届大中专及以上毕业生;

4、现役军人;

5、曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

6、被开除公职的人员;

7、曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员;

8、截止2018年8月30日未能提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的人员;

9、不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;

10、在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;

11、有法律、法规规定不得聘用的人员。

(六)结果公示

对确定的拟聘用人员名单在贵州人力资源社会保障网、贵州省安全生产监督管理局网站上公示,公示时间为7个工作日,接受社会监督。

公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消其聘用资格,一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用,拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。

(七)聘用审批

公示结果不影响聘用的,按规定办理审批及聘用手续。

被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到者,取消其聘用资格。聘用人员实行试用期制度,试用期满经考核合格者予以正式聘用,试用期满经考核不合格者聘用单位有权取消聘用资格。

五、纪律要求

(一)在贵州省安全生产监督管理局党组领导下,成立直属事业单位公开招聘工作领导小组及办公室,负责公开招聘具体工作。

(二)公开招聘工作必须严格遵守按需设岗、按岗招聘,德才兼备、任人唯贤,公开、平等、竞争、择优的原则,按照政策规定、条件标准和工作程序,严格把关、严守纪律,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。

(三)贵州省安全生产监督管理局纪检监察部门全程参与公开招聘工作,加强对公开招聘工作的监督;应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度,确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况,一经发现,将严肃处理。

六、未定事宜,由贵州省安全生产监督管理局商省人力资源和社会保障厅研究确定。

本方案由贵州省安全生产监督管理局负责解释。

贵州省安全生产监督管理局网站网址:

http://www.gzaj.gov.cn

贵州人力资源社会保障网网址:http://gz.hrss.gov.cn

贵州人事考试信息网网址:http://www.gzpta.gov.cn

咨询电话:0851—86891172

监督电话:0851—86891274

 

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