协兴园区人力资源和社会事业发展局2019年公开招聘劳务派遣人员的公告

因工作需要,拟面向社会公开招聘临时工作人员。现就有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、公平、择优的原则,按照公开报考、统一考试、严格考核、择优聘用的办法进行。

二、招聘岗位、数量及资格条件

(一)拥护党的路线、方针、政策,遵守国家的法律、法规,有良好的政治素质和职业道德,爱岗敬业,遵纪守法,品行良好。

(二)具有符合职位要求的文化程度和工作能力。全日制大专及以上学历(详见要求见附件1),具有相关专业或工作经验的人员,同等条件下优先考虑。

(三)具有正常履行职责的身体条件。

三、招聘程序

(一)报名及资格审查

报名时间:2019年10月8日至10月11日(上午8:30-12:00,下午15:00-18:30)。

报名方式及地址:本次招聘采用现场报名的方式进行;报名地址:协兴镇清平街124号119室(协兴园区人力资源和社会事业发展局办公室);联系电话0826-2990958。

报名须交资料:《协兴园区人力资源和社会事业发展局招聘招聘劳务派遣人员报名表》(见附件2),本人居民身份证(户口本)、学历证及相关荣誉证书复印件一式2份,本人近期2寸正面彩色免冠照片2张。居民身份证(户口本)、学历证及相关荣誉证书查验原件。

资格审查:由园区人力资源和社会事业发展局按招聘条件进行资格审查,符合条件的,报名时发放准考证,资格审查贯穿招聘全过程,一旦发现不符合报考条件的,立即取消考试或聘用资格。

(二)考试

采取笔试和面试相结合的方式进行,根据考生的笔试折合总成绩,按照招考职位录用名额的2倍,从高分到低分依次确定进入面试的人员名单;最后一名笔试折合总成绩相同的,一并进入面试;进入面试人数达不到录用名额2倍的职位,该职位符合条件的笔试人员进入面试。考试总成绩按100分计算,笔试成绩占50%,面试成绩占50%。

应聘人员请携带本人身份证参加考试,考试时间、地点另行通知。

(三)拟聘及试用。

根据考试总成绩,从高分到低分按1:1的比例确定拟聘对象,试用期两个月。

(四)聘用及待遇

1.用工方式采取劳务派遣。试用期满,经用人单位考核符合工作要求的,按有关规定签订劳务派遣合同,聘期两年(含试用期)。聘用期满时,经双方协商一致后可续签聘用协议。试用期间有违法行为以及严重违纪违规行为,或试用期间不合格的,取消聘用。

2.待遇按协兴园区临聘人员待遇标准执行。

四、其他事项

本公告由协兴园区人力资源和社会事业发展局负责解释。

附件:1.协兴园区人力资源和社会事业发展局2019年公开招聘劳务派遣人员职位表

2.协兴园区人力资源和社会事业发展局招聘劳务派遣人员报名表

协兴园区人力资源和社会事业发展局

2019年9月29日