2019年玉林市住房公积金管理中心公开招聘编外工作人员公告
玉林市住房公积金管理中心是玉林市政府直属的参公事业单位,因工作需要招聘编外工作人员10名(具体专业及岗位要求详见附件1)。现将有关事宜公告如下:
一、招聘人数及条件
(一)招聘人数
玉林市住房公积金管理中心公开招聘编外工作人员10名。其中:玉林市住房公积金管理中心市本级8名,兴业管理部2名。
(二)招聘范围
玉林市。
(三)招聘条件
1.遵纪守法,具有良好的思想政治品德与职业道德;具备履行岗位职责所需的工作能力;具有正常履行岗位职责的身体条件;符合招聘岗位所要求的岗位资格条件。
2.35周岁以下(1983年12月6日以后出生)。
3.大专以上(含)学历。
4.具有较好的沟通和书面表达能力。
二、报名与资格审查
(一)报名时间:2019年12月6日-16日(周六、周日不办公),上午8:30-12:00,下午3:00-6:00。
(二)报名地点:玉林市住房公积金管理中心综合科(玉林市玉东大道双拥路97号人防大厦一楼,电话0775-2822379)
(三)报名方式及提交材料。
1.采用现场报名方式,应聘者下载、填写、打印《报名登记表》(见附件2),贴好近期免冠2寸彩照,并准备同底2寸彩照1张,于报名时提交。
2.应聘需提供身份证、学历证、工作证明(已参加工作的)原件及复印件一份;如有其它资格证或等级证一并提供。
(四)招聘单位对应聘者在报名时进行资格审查,并通知符合条件的应聘者考试的时间和地点。应聘者须对所填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责,如有不实,将取消聘用资格。(报名复印材料一律不退)
三、考试
考试分为笔试和面试,由招聘单位组织实施。
(一)笔试
1.笔试时间:2019年12月下旬。(具体时间另行通知)
2.笔试采取闭卷考试,成绩满分为100分。主要测试公共基础知识和计算机相关知识。
(二)面试
依据笔试成绩从高分到低分并按招聘岗位1:3比例确定面试人选。面试采取结构化面试方式,成绩满分为100分。主要考察考生的综合分析、语言表达能力和沟通能力。
笔试、面试具体时间、地点以及注意事项在公告和准考证载明。
四、考核和体检
(一)体检:根据招聘岗位人数,依据笔试成绩(按40%计算)+面试成绩(按60%计算)=总成绩,并按总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检人选。体检标准参照公务员体检录用的标准执行,体检费用个人自理。不按时参加体检者,视同放弃资格;体检中出现身体条件不合格者,不予聘用。
(二)考核:经体检合格考生组织进行考核,主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。根据考核结果,确定拟聘用人员。
五、公示与聘用
(一)公示:经过笔试、面试、考核、体检合格者,确定为拟聘用人选并进行公示,公示期为7个工作日。
(二)聘用:经公示无异议后,由用人单位与被聘用人员签订劳动合同。
六、福利待遇
聘用人员实行试用期制度,试用期为一个月。试用期月工资1450元。试用期满并经考核后,符合聘用条件的,依照国家有关法律法规签订聘用合同。试用期满考核合格聘用后月工资2700元(含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金待遇)。
七、联系方式
地址:玉林市玉东大道双拥路97号人防大厦一楼,玉林市住房公积金管理中心综合科,联系电话:0775-2822379,监督电话:0775—2820761。
附件:12019年玉林市住房公积金管理中心公开招聘编外工作人员岗位计划表.docx
2玉林市住房公积金管理中心公开招聘编外工作人员报名登记表.docx
玉林市住房公积金管理中心
2019年12月6日
2019年玉林市住房公积金管理中心公开招聘编外工作人员岗位计划表 | |||||||||||
序号 | 排号 | 招聘 岗位 | 岗位说明 | 人数 | 学历 | 年 龄 要 求 35 周 岁 以 下 ( 19 83 年 12 月 6 日 以 后 出 生) | 专业 要求 | 招聘范围 | 其他要求 | 招聘单位地址、联系电话 | 备注 |
1 | 1 | 服务大厅导办咨询接待岗位 | 咨询业务、接待、礼仪 | 2名 (适合女性) | 全 日 制 大 专 以 上 ( 含 大 专) | 专业不限 | 玉 林 市 | 能熟练使用计算机和维护计算机,接受能力强,有责任心 | 玉林市住房公积金管理中心(玉林市玉东大道双拥路97号)联系电话:2822379 | 该工作岗位在玉林市区 | |
2 | 文秘岗位 (1) | 综合科工作、档案室工作、窗口业务等 | 1名男性 | 中国汉语言文学与文秘类 | 有较强的语言能力和文字功底,能熟练使用office软件。接受能力强,有责任心 | ||||||
3 | 文秘岗位 (2) | 综合科工作、窗口业务等 | 1名女性 | 中国汉语言文学与文秘类 | 有较强的语言能力和文字功底,能熟练使用office软件。接受能力强,有责任心 | ||||||
4 | 综合管理岗位(1) | 懂法律、擅于接访工作 | 1名(适合女性) | 法学类 | 具备组织策划与公关关系处理能力,有较强的语言能力和文字功底。接受能力强,有责任心 | ||||||
5 | 服务大厅窗口综合业务岗位 | 安保、窗口业务办理、接访办事群众等 | 3名(适合男性) | 体育学类 | 有较强的语言能力和文字功底,能熟练使用office软件。接受能力强,有责任心 | ||||||
2 | 6 | 综合管理岗位(2) | 1名(适合女性) | 中国汉语言文学与文秘类 | 有较强的语言能力和文字功底,能熟练使用office软件。接受能力强,有责任心 | 该工作岗位在兴业县城区 | |||||
7 | 综合管理岗位(3) | 1名(适合男性) | 计算机科学与技术类 | 能熟练使用计算机和维护计算机,接受能力强,有责任心 |
文章来源:http://rsj.yulin.gov.cn/yulinshirenliziyhshbzj/tszl/rsrc/sydwzk/775035