大化瑶族自治县发展和改革局招聘政府购买服务岗位工作人员简章

根据工作需要，经县机构编制委员会办公室同意，大化瑶族自治县发展和改革局计划面向社会公开招聘政府购买服务岗位工作人员1人。为了确保这次公开招聘工作顺利进行，特制定本简章。

一、公开招聘基本条件

（一）政治信念坚定，服从党的领导，执行党的路线、方针、政策；

（二）具有较好的语言文字功底，并能熟练掌握计算机操作及日常办公软件；

（三）遵纪守法，品行端正，责任心强，具有良好的职业道德；

（四）身体健康，能适应聘用岗位的工作；

（五）符合招聘岗位所要求的年龄条件和学历专业条件。

二、公开招聘范围和对象

（一）属大化瑶族自治县户籍，凡符合招聘岗位要求的专业、学历及其他资格条件的应历届普通高校毕业生均可报名应聘。

（二）年龄要求：年龄18周岁以上、30周岁以下，即为：1990年5月27日至2002年5月 27日期间出生。　　

(三)有下列情形之一者，不得报名：

1.有违纪违法和受过刑事处罚记录史；

2.机关事业单位在职在编人员；

3.全脱产（半脱产）村干部；

4.已聘用的后勤控制数人员；

5.已聘用的政府购买服务岗位人员；

6.已聘用的公益性岗位人员；

7.今年已参加过发改局招聘面试的人员。

三、报考程序

（一）报名

1.报名时间：2020年5月28日—29日。上班日的上午8:30～12:00，下午15:00～17:30，逾期不再接受报名。

2.报名地点：大化瑶族自治县党政办公大楼五楼515办公室。

3.报名需提供的材料：

（1）居民身份证和户籍证明原件及复印件；

（2）毕业证书原件及复印件；

（3）应聘人员报名登记表（附相片）。

（二）报名方式

本次招聘实行现场报名。

（三）资格审查

由大化县发展和改革局负责，按照招聘条件对报名人员进行资格审查，经审查合格的，于报名时间截止后5个工作日内，将资格审查结果告知报名者。

（四）报名人员报名和面试时使用的居民身份证必须一致。

四、面试

1.面试比例。面试人选不受比例限制，根据报名人员资格审查情况确定面试人员,资格审查合格者均进入面试。无人报考的，将取消聘用计划。

2．面试时间、地点。以书面通知为准。

3．面试方式：采取结构化面试方式进行，面试成绩满分为100分，60分以上为合格，面试成绩未达到60分者，不得确定为体检考察人选。

4．面试期间，对面试考官和考生实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。招聘单位不得向面试考官提供考生的个人信息。考官按考生面试序号给予评分。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余酌情按扣3～5分处理。

6．面试结束当天公布面试成绩。

五、体检

根据招聘人数，在面试合格人员中按面试成绩从高分到低分以1︰1比例确定体检人员名单，统一组织到县人民医院进行体检，体检所需经费由应聘人员承担。报考人员不按规定时间、地点参加体检者，视为自动放弃体检资格。体检中出现不合格或自动放弃体检的，可从面试合格人员中按成绩从高分到低分的顺序依次递补。

体检、考核中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的，可从面试合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补。

六、公示

经过面试、体检合格，即决定拟聘用人员并进行公示，公示期为3个工作日。

七、聘用审批

公示期结束无异议，即按照有关规定办理聘用手续，签订劳动合同。

八、工资待遇

政府购买服务岗位工作人员聘用期限为三年，签订聘用合同，执行试用期三个月。合同期满后，根据工作需要和个人表现，经考核合格，可以续聘;否则，聘用合同自然终止。聘用期间享受我县财政供养编外聘用人员现行工资待遇。

附件：1.大化瑶族自治县发展和改革局公开招聘政府购买服务岗位工作人员职位计划表

2、应聘人员报名登记表

大化瑶族自治县发展和改革局

2020年5月21日

文章来源：http://www.gxdh.gov.cn/tzgg/t5439411.shtml