陆良县发展投资集团有限公司2025年城乡公交服务公司人才引进公告

按照《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国公司法》等法律法规，根据工作需要，陆良县发展投资集团有限公司面向社会公开引进县城乡公交服务有限公司骨干5名，其中经理1名、副经理2名、专职安全员2名，现将有关事项公告如下：

一、引进原则

1.德才兼备：注重应聘人员的品德、专业技能和工作经验；

2.行业适配：根据岗位特点，优先考虑具有公交行业或交通运输、服务行业相关管理经验的人员，使其能迅速适应公司业务特点并发挥专长。

3.战略契合：引进人才的专业技能与职业规划与公司的长期发展战略和短期业务目标高度契合，助力公司战略落地实施。

二、引进岗位

骨干5名，其中经理1名、副经理2名、专职安全员2名。

三、引进范围

全国范围内具备引进条件的管理人员。

四、引进条件

（一）经理、副经理

1.大专以上学历；

2.年龄45岁以下；

3.有三年及以上城乡公交经营管理、全面管理或从事客运服务相关工作经验者可适当放宽录用条件。

（二）专职安全员

1.大专及以上学历，交通运输、安全管理、公共管理等专业者优先；

2.年龄45岁以下；

3.熟悉相关法律法规，掌握一定车辆构造及安全检查知识；

4.具备良好的学习能力，具备基本的应急处理能力；身体健康，无妨碍工作的疾病、身体障碍或精神疾病；能适应巡逻或值勤工作；

5.熟悉公交安全操作规程，具有客运相关安全证书者优先；

6.有相关工作经验者可适当放宽录用条件。

（三）有下列情况之一者，不得参与人才引进

1.涉嫌违法违纪正在接受有关部门调查审查尚未作出结论的，或正在接受审计机关审计的； 

2.受处分期间或者被问责影响期未满的； 

3.曾因经营管理不善，导致安全、质量等重大责任事故，或因决策失误，造成重大损失和严重不良影响，被依法依规追究责任影响任职的；

4.个人有不诚信记录或违法犯罪记录的；

5.依据国家法律法规、党纪政纪等规定，不适宜担任职务的； 

6.其他不宜引进情形的。

五、引进流程

现场报名→资格初审→笔试→资格复审→面试→背景调查→体检→组织考察→研究决定→拟聘用公示→办理聘用。

（一）报名时间、地点及要求

1.报名时间：2025年6月11日至2025年6月15日18:00截止，逾期不再受理。

2.报名地点：云南省曲靖市陆良县中枢街道窑上社区235号陆良县发展投资集团有限公司5楼综合管理部。

3.报名要求

（1）本次人才引进报名采用现场报名的方式，应聘者填写统一制作的应聘人员报名登记表、并提供本人身份证、学历证书、从业资格证书等对应所报职位要求的证明材料复印件或原件。

（2）应聘人员限报一个岗位。

4.应聘者需按人才引进岗位相关要求报送以下资料：

（1）《附件1：陆良县发展投资集团有限公司2025年城乡公交服务公司人才引进报名表》

（2）《附件2：陆良县2025年城乡公交服务公司人才引进报名诚信承诺书》；

（3）个人身份信息材料：

①个人简历、本人近期1寸免冠证件照；

②身份证、毕业证、学位证；

③所获资格证书、工作经历等证明材料扫描件。

5.提交的报名材料应当真实、准确、完整。报名信息一经提交不允许修改。请应聘人员务必在提交报名信息前认真核对，确保信息无误。凡提交报名信息不准确、不真实的，造成的一切后果由应聘人员负责。

6.本次所有报名材料不予退还；在报考过程中如因应聘者个人信息不正确或通讯不畅通造成无法联系上的，视为主动放弃。

（二）资格初审

1.报名结束后，由相关工作人员对应聘人员进行资格初审。资格审查将贯穿整个人才引进过程，应聘人员应对提交的个人信息和材料的真实性、准确性负责。

2.用人单位在人才引进录用任何环节，一经发现提交虚假材料的应聘人员，取消其应聘资格并由其自行承担相应法律责任。

3.资格初审通过后，按照不低于1:3的比例进入笔试环节。若人数达不到开考条件，经研究后可适当放宽开考比例。

（三）笔试

1.笔试主要测试应聘人员应具备的综合能力和专业素质能力，采取纸质考试的方式进行。

2.笔试时间和地点以工作人员的电话、邮件或短信通知为准。

3.本次考试时限为60分钟，满分100分。笔试成绩在陆良县发展投资集团有限公司公众号上公示，公示时间为5个自然日。

（四）资格复审

1.按照笔试成绩得分从高至低顺序排名取1:3比例确定进入资格复审的人员。出现应聘人员笔试成绩相同时，当首位及中位并列时，按比例人数进入资格复审；当末位并列时，末位应聘人员全部进入资格复审。若人数达不到复审条件，经研究后可适当放宽复审比例。

2.资格复审不合格的、未在规定时间内参加资格复审的或应聘人员个人自愿放弃的（提交放弃说明及相关承诺），取消面试资格。按照笔试分数从高到低的顺序依次进行递补，递补后未达到比例的岗位，降低比例或等额进行资格复审。

3.资格复审时间、地点以工作人员的电话、邮件或短信通知为准。 

4.资格复审需提供以下资料：

（1）个人简历1份。

（2）报名资料原件及复印件各1份（包括身份证、毕业证、学位证、学历认证报告、所获资格证书、工作经历等相关资料）。

（五）面试

1.面试时间和地点以工作人员的电话、邮件或短信通知为准，没有通过笔试和资格复审的应聘者将不再进行通知。若未在规定时间内参加面试的应聘者视为主动放弃。

2.资格复审合格的应聘人员进入面试。面试采用“演讲答辩+半结构化”的方式进行，主要对应聘者综合信息分析能力、人际关系能力、计划组织能力、应变能力、沟通能力、举止仪表、岗位专业能力等进行测评。

3.面试评分满分100分，成绩保留两位小数。面试当天参加面试人数与计划招聘人数达不到3:1比例的，不再进行递补，降低比例或等额进行面试。面试成绩低于70分者不予进入下一程序环节。 

4.面试成绩在陆良县发展投资集团有限公司公众号上公示，公示时间5个自然日。

（六）综合成绩计算及公示

1.综合成绩满分100分，由笔试成绩占30%、面试成绩占70%相加得出综合成绩。

2.笔试成绩、面试成绩和综合成绩四舍五入后均保留至小数点后2位。若综合成绩得分相同，则依据面试成绩优先确定拟进入背景调查和体检人员名单。

3.综合成绩在陆良县发展投资集团有限公司公众号上公示，公示时间5个自然日。

（七）背景调查与体检（考察）

根据岗位的综合成绩顺序排名按照1:1的比例确定拟进入考察人员，根据程序进行背景调查与体检。

1.背景调查内容包括但不限于候选人员的中国大陆身份验证、最高学历验证、负面社会安全记录、法院民事诉讼执行记录、法院失信记录、个人工商记录、各金融平台网贷不良记录、个人征信记录、无犯罪记录证明等。

2.体检标准参照《公务员录用体检标准（试行）》执行。体检人员需到指定医院进行体检。受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起3日内书面提出复检申请，经同意后，到指定医院进行一次复检，体检结果以复检结论为准。体检费用及相关交通费用均由应聘人员自行承担。

3.组织考察由县发投集团有关部门相关人员组成考察组，对考察对象进行组织考察，全面了解其政治素质、专业能力、工作业绩、职业操守和廉洁从业等情况。在背调、体检、考察过程中，如出现不合格情况或个人自愿放弃情形时，根据综合成绩依次递补背调、体检、考察人选。

（八）讨论决定、拟聘用公示及办理聘用

按陆良县发展投资集团有限公司有关规定研究后公示，公示期间未发现影响任用问题的，按照规定办理聘用手续。

拟聘用人员在陆良县发展投资集团有限公司公众号上公示，公示时间5个自然日。公示期内出现问题不予聘用的以及拟聘用人员主动放弃录用资格的，可按应聘人员综合成绩从高至低排名顺序依次进行递补。若无合适递补人员，则取消该岗位选聘。

（九）聘用

由陆良县发展投资集团有限公司下属子公司陆良县城乡公交服务有限公司与拟聘用人员办理聘用手续。

六、薪酬福利

按照陆良县城乡公交服务有限公司薪酬制度执行。试用期暂定工资标准：经理试用期5000元/月，副经理试用期4000元/月，专职安全员3500元/月。试用期6个月，试用期满，按公交公司相关薪酬制度执行。

七、纪律与监督 

1.人才引进领导小组成员、面试考官和工作人员与候选人有直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系及其近姻亲关系的，按照相关文件规定实行公务回避。

2.对违反人才引进纪律规定，失密、泄密、徇私舞弊的人员按有关规定给予严肃处理。

3.对违反人才引进纪律的候选人员，视情节轻重，分别给予批评教育直至取消引进资格。

八、其他

1.此次公开招聘公告通过陆良县发展投资集团有限公司公众号发布，后续相关信息请及时关注陆良县发展投资集团有限公司公众号。因查看其他渠道错误信息造成的应聘失误，由应聘人员自行负责。

2.本公告附件与公告具备同等效力，请应聘人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成应聘失误引发的一切后果由本人自行承担。

3.本次招聘不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，请应聘人员不要相信任何有关的宣传推销材料，以免受骗上当。

4.资格审查将贯穿整个招聘过程，应聘人员应对提交的个人信息和材料的真实性、准确性负责。

5.未尽事宜由由县发投集团负责解释。

九、联系方式

（一）咨询电话及时间

咨询电话：0874-6227826    19169368816

咨询时间：上午8:30-11:30，下午:14:30-17:30

（二）监督电话

县发投集团纪检监察室：0874-6227826   15974528953

附件：

附件1：陆良县发展投资集团有限公司2025年城乡公交服务公司人才引进报名表

附件2：陆良县发展投资集团有限公司2025年城乡公交服务公司人才引进报名诚信承诺书

来源：https://mp.weixin.qq.com/s/X0RjqXoEuG9YUbi-d_gorA