2025年龙陵县县城学校公开选调教师公告

为进一步优化城区教师队伍结构，规范教师调配，根据《中共龙陵县委办公室 龙陵县人民政府办公室关于印发<龙陵县事业单位工作人员流动调配管理办法>的通知》（龙办发〔2022〕66号 ）等规定，结合工作实际，现将2025年龙陵县县城学校公开选调教师有关事宜公告如下：

一、公开选调原则

坚持公平公正、公开竞争的原则；坚持考试考察相结合，择优选调的原则；坚持促进人才合理有序流动与有利于事业单位发展的原则。

二、选调人数和岗位

县城学校公开选调教师20个岗位，共35人。详见《2025年龙陵县县城学校公开选调教师岗位表》（附件1）。

三、选调范围和资格条件

（一）选调范围

龙陵县在职在编教师。

（二）基本资格条件

1.品行端正，遵纪守法，无违纪违法行为，热爱本职工作；

2.近2年年度考核为合格及以上等次；

3.符合公开选调岗位要求的资格条件，具有符合选调岗位相应的专业知识和工作能力；

4.身体健康；

5.法律、法规规定的其他条件。

（三）报名者必须具备下列条件之一

（1）属省、市、县级骨干教师、学科带头人；

（2）2022年、2023年、2024年受到省、市、县级表彰的优秀教师、优秀教育工作者等（一次及以上）；

（3）2023年、2024年、2025年所教班级或学科教学成绩在本辖区内位于中等及以上水平一次及以上(比如某乡镇共有十所小学，某教师所教科目在该乡镇排名在前五名)，高中教师和初中教师以县为辖区，小学教师以乡镇为辖区（龙山镇山区学校为一辖区），幼儿教师岗、小学美术岗、龙陵县职业中学音乐和体育岗不作成绩名次要求。

（四）报考人员年龄:县幼儿园教师、小学美术教师和龙陵县职业中学音乐、体育教师岗位年龄在40周岁及以下，其他岗位年龄在45周岁及以下，年龄计算截止时间为报名当日。

（五）具有下列情形之一的，不得报考

1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；

2.受处分期间或者未满影响期限的；

3.未满最低服务年限的：新招聘到我县乡镇工作5年及以上或调入我县乡镇工作5年及以上，非新聘用事业单位工作人员，距上次调配（含公开选调）时间间隔须满 1 年以上（服务年限计算截止时间为2025年12月31日）。特岗教师的最低服务年限从批准转聘为正式在编教师之日起算；大学生村官、“三支一扶”人员、西部志愿者的最低服务年限从招聘为正式在编工作人员之日起算；

4.从事保密等工作未解除保密期限的；

5.按照《中共保山市委组织部 保山市人力资源和社会保障局关于转发<事业单位人事管理回避规定>的通知》(保人社联〔2020〕3号)，需要回避的人员；

6.被依法列为失信联合惩戒对象的；

7.法律、法规及相关规定的其他情形。

四、选调程序

（一）发布公告。2025年7月29日（星期二）在龙陵县人民政府门户网站龙陵县人力资源和社会保障局网页、龙陵人社微信公众号发布选调公告。

（二）报名及资格审查

1.符合报名条件者，由本人提出申请，经工作单位和乡镇人民政府批准（幼儿园、小学、初级中学教师的申请统一经中心学校校长和乡镇人民政府分管领导签名并加盖公章；完中教师的申请由校长签名并加盖公章。签字盖章人员需严格审核把关，对审核把关不严的由签字盖章人员负责，并视情节追究相关责任），送县教育体育局人事股审核同意后方可报名。

2.报名时，须提供以下材料：

（1）报名表、身份证、毕业证、教师资格证，近三年履职考核表（2022年、2023年、2024年）；

（2）报考需笔试的岗位，交5分近期免冠正面彩色照片1张；

（3）报考除幼儿教师岗、小学美术岗、龙陵县职业中学音乐和体育岗外的岗位需提供成绩证明。中学教师成绩证明须由县教育教师发展中心提供，小学教师成绩证明由中心学校提供，成绩证明需审核人员签名并加盖公章；

（4）考试方式为经历业绩评价的岗位需提供经历业绩信息采集表及经历业绩评价所需的证书和相关证明材料；

（5）报考岗位要求的其他相关证明材料。

相关证件验原件留存复印件，相关证明留存原件。

3.报考小学语文教师、数学教师岗位的，本人所学专业与所教专业不一致的，报名时可选所学专业，也可选所教专业；报考幼儿园、小学美术、龙一中岗位和职业高级中学岗位，所学专业必须与报考岗位一致；高中和初中教师符合条件的可参加小学及幼儿园应聘，小学教师符合条件的可参加幼儿园应聘。

4.报名时每人只能填报一个岗位，报名时如提供的资料有虚假行为，一经查实，取消报名、考试或选调资格。

5.公开选调岗位人数与报考人数的比例不低于1:2，达不到1:2比例的岗位予以取消或相应递减选调人数。

6.报名时间：2025年8月5日（星期二），8:00-11:30，14:30-17:30。

7.报名地点：龙陵县人力资源和社会保障局一楼大厅。

（三）考试

1.小学语文、数学教师和职业高级中学教师（不含音乐、体育教师岗）岗位

（1）考试方式：笔试+经历业绩评价。

①笔试（分值100分）。实行统一命题，统一阅卷。

考试内容。小学语文、数学教师岗：不指定教材，考试内容为教育学、心理学相关知识；职业中学教师岗：高中知识（高考中等偏上难度）。

②经历业绩评价（分值100分）。经历业绩评价由龙陵县教育体育局组成业绩评价领导小组，根据《2025年龙陵县教育体育系统县城学校公开选调教师经历业绩评价体系》、报名人员填报的《2025年龙陵县教育体育系统县城学校公开选调教师经历业绩信息采集表》及相关证明材料进行核实，并对经历业绩进行评分。

③综合成绩=笔试成绩×50%+经历业绩评价×50%。如综合成绩相同，依次按照经历业绩评价得分、教学业绩得分、笔试成绩高低的顺序确定排名先后。综合成绩于2025年8月8日（星期五）下午在龙陵县人民政府门户网站龙陵县人力资源和社会保障局网页进行公布。

（2）笔试时间：2025年8月8日（星期五）09:00-11:00；考生于2025年8月7日14:30-17:30到龙陵县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股（三楼）领取准考证（笔试地点以准考证为准）。

2.小学美术教师岗位

（1）考试方式：手工技能+造型表现+无生课堂教学+专业获奖情况。分值100分。

①手工技能（分值25分）。从人美版三年级、四年级、五年级教材中抽取一课手工来表现。考评时现场抽取内容，提前准备10分钟。基本材料如：彩色卡纸、剪刀、双面胶布自备。时间：30分钟。

②造型表现（分值25分）。画静物，所画静物现场决定，表现形式不限。如：油画、国画、水粉、水彩、素描、黑白画等。所需工具自带。时间：90分钟。

③无生课堂教学（分值45分，其中无生课堂40分，教学设计5分）。从《义务教育艺术课程标准（2022年版）》和三年级、四年级、五年级美术教材重点确定课题。考评时现场抽取课题，备课时间为25分钟。现场无生课堂教学25分钟。无生课堂教学结束提交教学设计。

④专业获奖情况（分值5分）。近三年获得的美术类指导学生获奖和自己获得的荣誉赋分,由考生在报名时提供相关证书原件及复印件（验原件留存复印件）。同一奖项以最高获奖级别为准,不累加。国家级得4分，省级得3分，市级得2分、县级得1分，乡（镇）级得0.5分。(注:各级党委、政府和教育主管部门的表彰奖励或通报表扬才能赋分)。

（2）成绩计算。成绩=手工技能得分+造型表现得分+无生课堂教学得分+专业获奖得分。如成绩相同，依次按无生照课堂教学、手工技能、造型表现、专业获奖得分高低的顺序确定排名先后。成绩在考试结束后现场公布。

（3）考试时间及地点。时间：2025年8月6日（星期三）08:00-结束；地点：龙陵县城区教育集团龙山校区。

（4）报到时间及地点：考生于2025年8月6日07:30到龙陵县城区教育集团龙山校区报到。

3.职业中学体育教师岗位

（1）考试方式：专项技能展示+课堂教学+专业获奖情况。分值100分。

①专项技能展示（分值50分）。考生从以下两项中每项自选一项进行专项技能展示和基本要领讲解，时间不超过10分钟。第一项30分（其中技能展示20分，要领讲解10分）；第二项20分（其中技能展示10分，要领讲解10分）。

第一项：篮球、排球、足球；(分值30分)

第二项：体操（技巧）、武术、健美操（韵律操）、背越式跳高、急行跳远；(分值20分)

②课堂教学（分值45分，其中小课教学分值40分，教学设计分值5分）。从普通高中教科书《体育与健康》必修全一册(人教版高中)中教学重点现场抽取课题，考生备课40分钟，小课教学20分钟（小课教学应有完整的教学环节，学生练习部分可简练）。

③专业获奖情况（分值5分）。近三年获得的体育类指导学生获奖和自己获得的荣誉赋分,由考生在报名时提供相关证书原件及复印件（验原件留存复印件）。同一奖项以最高获奖级别赋分,不累加。国家级得4分，省级得3分，市级得2分、县级得1分，乡镇级得0.5分。(注:各级党委、政府和教育主管部门的表彰奖励或通报表扬才能赋分)。

（2）成绩计算。成绩=专项技能展示得分+课堂教学得分+专业获奖得分。如成绩相同，依次按照课堂教学、专项技能展示、专业获奖得分高低的顺序确定排名先后。成绩在考试结束后现场公布。

（3）考试时间及地点。时间：2025年8月7日（星期四）08:00-结束；地点：龙陵县第一中学高中部室内体育场。

（4）报到时间及地点：考生于2025年8月7日07:30到龙陵县第一中学高中部室内体育场报到。

4.职业中学音乐教师岗位

（1）考试方式：自弹自唱+舞蹈+课堂教学+专业获奖情况。分值100分。

①自弹自唱（分值25分）。从普通高中教科书《音乐与舞蹈》必修5 (人音版)歌曲中抽取一首自弹自唱，乐器可自备（考场提供钢琴、手风琴、电子琴）；考评时自弹（拉、奏）自唱，乐器不限。时间不超过5分钟。

②舞蹈（分值25分）。内容自选，音乐自备。表演形式不限，着装得体，要求积极健康，符合教育对象的审美要求，现场提供多媒体设备。每位教师表演时间不得超过5分钟。

③课堂教学（分值45分，其中小课教学40分，教学设计5分）。从普通高中教科书《音乐与舞蹈》必修5 (人音版)教材重点现场抽取课题，考生备课40分钟，进行20分钟小课教学。

④专业获奖情况（分值5分）。近三年获得的音乐类指导学生获奖和自己获得的荣誉赋分,由考生在报名时提供相关证书原件及复印件（验原件留存复印件）。同一奖项以最高获奖级别赋分,不累加。国家级得4分，省级得3分，市级得2分、县级得1分，乡镇级得0.5分。(注:各级党委、政府和教育主管部门的表彰奖励或通报表扬才能赋分)。

（2）成绩计算。成绩=自弹自唱得分+舞蹈得分+课堂教学得分+专业获奖得分。如成绩相同，依次按照：课堂教学、自弹自唱、舞蹈、专业获奖得分高低的顺序确定排名先后。成绩在考试结束后现场公布。

（3）考试时间及地点。时间：2025年8月7日（星期四）08:00-结束；地点：龙陵县职业高级中学。

（4）报到时间及地点：考生于2025年8月7日07:30到龙陵县职业高级中学报到。

5.县幼儿园教师岗位

（1）考试方式：试讲+才艺展示。分值100分。

①试讲（分值50分）。试讲内容：幼儿园大班五大领域；课题：现场抽取；备课时间：40分钟；备课内容：一节课（30分钟）的活动设计；试讲时间：15分钟内。

②才艺展示（分值50分）。才艺展示由清唱、舞蹈、绘画三部分组成。清唱：自行准备不带伴奏3分钟内的一首歌曲；舞蹈：自行准备带音乐伴奏3分钟以内的舞蹈；绘画：现场抽取绘画题目，绘画时间30分钟。

（2）成绩计算。成绩=试讲得分+才艺展示得分。如成绩相同，依次按照：试讲、才艺展示成绩高低的顺序确定排名先后。成绩在考试结束后现场公布。

（3）考试时间及地点。时间：2025年8月6日（星期三）08:00－结束；地点：龙陵县幼儿园学府园。

（4）报到时间及地点：考生于2025年8月6日07:30到龙陵县幼儿园学府园报到。

6.龙一中初中教师岗

（1）考试方式：笔试+模拟课堂。综合分值100分。

①笔试。实行统一命题，统一阅卷。分值100分。最低合格分数80分，未达到最低合格分数线的，不得参加后续选调环节。考试内容：分专业考察初中知识（中考标准）。

笔试时间：2025年8月8日（星期五）09:00-11:00；考生于2025年8月7日14:30-17:30到龙陵县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股（三楼）领取准考证（笔试地点以准考证为准）。笔试成绩于2025年8月8日（星期五）下午在龙陵县人民政府门户网站龙陵县人力资源和社会保障局网页进行公布。

②模拟课堂。根据笔试成绩从高到低，按选调岗位与进入模拟课堂人数1:3的比例确定进入模拟课堂人员,达不到比例的，按实际符合人数进行模拟课堂考试。模拟课堂分值100分，75分及以上为合格，未达到合格分数线的，不得参加后续选调环节。模拟课堂内容：初三现行教材；课题：现场抽取；备课时间：20分钟；备课内容：一节课（40分钟）的模拟课堂设计；讲课时间：15分钟。

模拟课堂时间和地点。时间：2025年8月9日上午8:00至结束；地点：龙陵县第一中学高中校区。考生于2025年8月9日07:30到龙陵县第一中学高中校区报到。

（2）综合成绩=笔试成绩×30%+模拟课堂成绩×70%。如综合成绩相同，依次按照模拟课堂成绩得分、笔试成绩高低的顺序确定排名先后。综合成绩于模拟课堂考试结束后现场公布。

（四）考察、体检和公示

1.考察。考察由选调单位组织实施，按每个选调岗位综合成绩从高到低的顺序确定考察人选，考察人选与岗位选调人数的比例为1:1。坚持德才兼备、以德为先、注重实绩，全面了解考察对象的政治素质、业务水平、廉洁自律及是否需要回避等情况，查阅档案，核实报考人员报名时所填基本信息的真实性。考察对象所在事业单位及其主管部门应当积极配合，客观真实地反映考生的实际情况。考察不合格者，不得参与后续的公开选调环节。

2.体检。对通过考察的人选确定为体检对象，由各选调单位组织体检对象到有资质的医院进行体检。体检费用由体检对象自理。体检时必须做毒品尿样检测，被公安机关认定为吸毒的，取消公开选调资格。体检不合格者，不得参与后续的公开选调环节。

3.公示。各选调单位及其主管部门根据考察情况、体检情况和岗位要求，集体讨论决定拟选调人员后，将拟选调人员名单及选调工作情况报县人力资源和社会保障局审核，由县人力资源和社会保障局在龙陵县人民政府门户网站龙陵县人力资源和社会保障局网页进行公示。公示期为7个工作日。

4.调动。公示期满无异议的，由县人力资源和社会保障局按调动程序统一办理调动手续；对反映有问题并查有实据的，取消选调资格。若出现考察、体检或公示不合格的，从报考该岗位的人员中按综合成绩从高到低的顺序依次递补一次。

五、选调纪律

（一）在县人力资源和社会保障局公布报名、考试及其他事项通知的时限内，不按时到场者即视为自动放弃。

（二）为了维护公开选调工作的公正性、客观性，凡发现并经查实在报名、考试等过程中有弄虚作假行为的，取消选调资格，并追究相关责任，且3年内不得参加事业单位公开选调。

（三）整个公开选调工作做到信息公开、过程公开、结果公开，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。

（四）坚持回避制度。工作人员与报考人员有直系血亲关系、 夫妻关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的，实行回避。

六、重要提示

（一）公开选调的有关信息通过龙陵县人民政府门户网站龙陵县人力资源和社会保障局网页、“龙陵人社”微信公众号面向社会发布。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由报考人员自行负责。

（二）报考人员应确保填写信息的真实性，填报信息不实的，按弄虚作假处理，并自行承担因此造成的一切后果。

（三）本公告所附相关附件与公告具备同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报名失误所带来的一切后果由本人自行承担。对违反考试纪律的报考人员，按有关规定处理，触犯刑律的，交由司法机关依法处理。

（四）本次选调不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，请考生不要相信任何有关的宣传推销材料，以免受骗上当。

未尽事宜由龙陵县人力资源和社会保障局和龙陵县教育体育局负责解释。

报名咨询电话：

龙陵县人力资源和社会保障局 0875-6125817

龙陵县教育体育局：0875-6123414

监督电话：

中共龙陵县纪委龙陵县监委监督举报电话 0875- 12388

附件：1.2025年龙陵县县城学校公开选调教师岗位表

2.2025年龙陵县县城学校公开选调教师报名表

3.2025年龙陵县县城学校公开选调教师经历业绩信息采集表

4.2025年龙陵县县城学校公开选调教师经历业绩评价体系

龙陵县人力资源和社会保障局

2025年7月29日

附件【附件1龙陵县2025年县城学校教师公开选调工作人员岗位表.xls】

附件【附件2 2025年龙陵县县城学校公开选调教师报名表.doc】

附件【附件3 2025年龙陵县县城学校公开选调教师经历业绩信息采集表.doc】

附件【附件4 2025年龙陵县县城学校公开选调教师经历业绩评价体系.doc】

来源：https://www.longling.gov.cn/info/29214/4276759.htm