为解决我院检力不足的问题，根据工作需要，经县委县政府同意，我院面向社会公开招聘协检人员9名（限男性、其中包括驾驶员3名），为做好协检人员招聘工作，特就有关事项公告如下。

一、 协检属性

协检人员不具有公务员身份，不纳入机构编制部门管理范围，属劳务合同用工。

二、 招聘原则

按照德才兼备、人岗相适和“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行公开招聘，择优聘用。

三、 招聘条件

（一） 报考协检基本条件

1、 遵守国家法律法规，品行端正，身体健康，热爱协检工作，具有全面履行岗位职责的能力；

2、 具有高中以上学历；驾驶员须持C1照以上，且满三年驾龄。

3、 年龄18周岁以上至30周岁以下（出生时间在1983年3月1日至1995年2月28日之间，下同），复退士兵、士官、受县级以上表彰的“见义勇为”治安积极分子和具有公安、法律专业专科以上学历的，年龄放宽到35周岁。年龄以有效居民身份证为准。

4、 本人无任何违法犯罪记录及不良行为。

5、 身高165CM以上，其它身体条件参照人民警察体检录用标准执行`。

（二） 有下列情形之一的不得报考

1、 违反国家法律法规，受过治安、刑事处罚、劳动教养、少年管教的；

2、 有违法违纪行为正在被立案调查的；

3、 曾被辞退或开除公职的；

4、 道德败坏，有不良行为受过公安机关处理的；

5、 直系血亲、配偶或对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑、正在服刑或参与“法轮功”等邪教组织活动的；

6、 曾因违反用人单位管理规定，被解除劳动合同的；

7、 其它不适合从事协检工作情形的。

四、招聘程序

（一） 发布招聘公告。2013年3月19日至25日由沿河检察院发布招聘公告，采取在县城张贴招聘公告和沿河县政府网站、沿河电视台、沿河报等形式发布。

（二） 报名及资格审查。时间为2013年3月20日至25日。采取现场报名方式进行，报名现场设在沿河检察院政工科，联系电话为：0856-8226904。

（三） 应聘本人须到现场报名，填写报名表。报名时需携带本人身份证、户口本、户籍所在地公安部门出具的无违法犯罪证明、毕业证及有关证件的原件和复印件，携带近期同底2寸彩色照片2张。资格审查与报名同步进行，主要审查报考应聘者是否符合本公告规定的招聘资格条件

（四） 考试。考试采用面试形式，时间另行通知。面试采取问、听、察、现场操作测试等方式进行。重点考察应聘者的政治思想水平、组织协调能力、语言表述能力、逻辑思维能力、应变反应能力、人际沟通能力、实际操作能力、形象气质。面试结束后，按照面试得分排名确定拟招聘人员

（五） 体检。根据面试得分先后顺序，按照招聘计划1：1比例确定参加体检对象，由沿河检察院指定医院进行体检。

有下列情形之一的，体检确定为不合格：

残疾，纹身，吸毒，传染病，身体裸露部分有明显疤痕，身高不符合条件；或其它不符合人民警察体检录用标准的情形。

体检人数达不到招聘计划数或体检出现不合格人员时，可根据缺额情况，从面试成绩排名靠前人员中递补体检对象。

五、 岗培训时间待定，对拟招聘人选进行上岗基本素质能力培训。培训工作由沿河检察院组织相关部门进行。

六、 待遇

1、 试用期三个月，试用期月工资待遇1000元。试用期满合格的月工资待遇1200元，用人单位按相关规定承担聘用人员的部分养老保险金、失业保险金、医疗保险金、工伤保险金，

2、 单位统一购买协检人员服装和装备。

本方案由沿河检察院政工科负责解释。

沿河土家族自治县人民检察院

2013年3月15日

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