单位简介：

贵州图城世纪装饰工程有限公司隶属东易日盛装饰集团有限公司。东易日盛装饰中国家居行业的领军企业、中国唯一一家家装上市公司、中国驰名商标。始建于1997年，致力于为精英阶层提供真正“高品质完整家居解决方案”、引领客户步入拥有先进生活方式的高品位家居生活。其业务范围涵盖室内装饰设计与施工、完整家居产品（整体卫浴、整体厨房、整体木作、整体软饰）研发与生产、精工装项目合作、全国特许经营服务及国际业务等。

东易日盛特许——贵州图城世纪装饰工程有限公司企业愿景是“作今日品牌，创百年企业”，企业使命是“为精英阶层提供高品质高品位的生活方式”，企业目标是“做中国高品质家居文化的倡导者，做中国家居行业的杰出典范”。诚聘以下工作人员：

截止日期： 2013年5月25日

招聘职位： 1、设计总监：1名，性别不限，

职位描述：

1、能熟悉施工工艺，有较高的设计品位和眼光，了解不同客户的审美习惯，富有创意，时尚类触 2、须具有良好的管理能力，能够带领整个设计团队，做好设计方案。

职位要求：

① 3、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见，参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；

②制定项目设计计划及设计任务书 4、、3-5年以上丰富的室内设计工作经验或工装设计工作经验，具备实际设计及独立操作经验。

待遇：10000-20000。

2、市场总监：1名，性别不限，

职位描述：

岗位职责: 1、收集市场信息,了解市场动态,并根据市场现有状况对公司经营战略提出合理化建议; 2、制定年度销售目标和计划,并监督计划的执行; 3、维护公司现有客户,并积极开拓新客户,拓宽公司人脉网; 4、协助总经理管理销售团队,使团队保持积极、高效的工作状态; 5、 控制销售经营成本,积极开拓销售渠道; 6、 策划、执行公司市场推广计划,提高公司的知名度。

职位要求：

任职资格: 1、建筑工程、市场营销等相关专业,专科以上学历,三年以上工程营销工作经验,有建筑工程销售团队管理经验者优先; 2、良好的组织及语言表达能力,优秀的沟通技巧和客户服务意识; 3、为人正直、诚实、敢于面对挑战,积极、自信、敬业; 4、熟练运用日常办公软件,具备文档写作和演示讲解能力,市场调研分析、归纳、总结能力。

待遇：12000-22000。

3、东易日盛网销人员：10名，性别不限，

职位描述：

岗位职责: 1、利用网络进行公司产品的销售及推广; 2、负责装饰公司网上产品信息的发布; 3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息; 4、通过网络进行渠道开发和业务拓展; 5、按时完成销售任务。

职位要求：

① 任职资格： 1，年龄在18-45岁之间，高中以上学历，男女不限；

② 2，能熟练使用常用办公软件， 3，有一年以上销售经验，有建材家具类销售经验者优先 4，五官端正，语言表达能力强，具有亲和力，心态积极乐观有较好的综合素质及文化修养，敬业、有团队合作精。

待遇：1500-3000。

4、项目经理：10名，男，

职位描述：

①1、有三年以上项目经理工作经验；

② 2、工程质量把关严格，有很强的责任心；

③ 3、勤奋、实干、易与人相处，沟通能力强。

职位要求：待遇：10000-200000。

5、工程监理：6名，性别不限，

职位要求：

①要求：1.品德端正、职业道德好、对公司忠诚; 2.熟悉施工工艺、工程流程及建材材料的性能; 3.要求所承担的工地、做到施工人员有组织、有材料、工期有计划; 4.施工要求有安排、保障措施有落实、上交利率有指标工程质量有标准; 5.1-2年以上工作经验；

待遇：3000-5000。

6、工程质检：6名，性别不限，

职位描述：

①1、5年以上家装、工装、行业工程监理经验；

② 2、丰富的施工工艺技术；

③ 3、为人正直、踏实、做事认真；

④ 4、具备良好的人际关系处理能力，善于沟通和协调工地上各方面的关系；

⑤ 5、责任感强。

职位要求：待遇：3000-5000元。

7、工程督查：6名，性别不限，

职位描述：

1.三年以上家装经验或三年以上主管或经理工作经验。

2.熟悉工艺及材料。

待遇：3000-5000。

8、工程部资料员：3名，女，35岁以下，22岁以上，中专以上学历，

职位描述：

1、负责接收、发放及保管工程部的书函文件、合同、设计图纸与设计变更。

职位要求：

2、负责工程部档案归类管理，认真做好合同编号、归档、分发。

待遇：2000+提成。

9、家居设计师：10名，性别不限，

职位描述：

①1、熟悉整体装修流程及施工工艺，熟练掌握CAD、3DMAX、Vray、PHOTOSHOP、办公等基本软件；

② 2、有较强的客户沟通交流能力，有责任心，能快速准确绘制效果图、施工图（平面、立面、电路图）及报价表Excel。

职位要求：

3、并对室内装饰设计的各大设计风格有一定的见解，有自己独特的设计理念。

待遇：3000-8000。

10、配饰设计师：10名，性别不限，

职位描述：

①任职资格： 1、一年以上配饰设计师从业经验或高端饰品公司2年以上销售经验；

② 2、形象气质佳,具有良好的语言表达沟通能力，时尚感强，有独到的设计眼光；

③ 3、优秀的组织协调能力，有成功案例和系统的个人设计作品；

④ 4、毕业于设计及相关专业，或热爱设计行业，熟悉家具及室内装饰品市场行情。

待遇：2000-6000。

11、前台接待：20名，女，40岁以下，21岁以上，中专以上学历，

职位描述：

①1)大专以上学历，限女性；

②年龄21~40岁，机敏聪慧、热情开朗、形象气质佳；

③ 2)普通话标准；

④良好的语言组织能力和沟通能力，具有一定的艺术修养；

⑤ 3、较强的团队意识和服务意识；

⑥有效邀约客户，挖掘客户的设计需求，并为客户推荐最适合的设计师；

⑦ 4、管理客户资源，虔诚地为客户服务；

⑧ 6、有从事家装行业相关经验者，或销售工作经验者优先。

职位要求：待遇：基本工资2000元/月+提成。。

12、产品设计师：10名，性别不限，40岁以下，22岁以上，大专以上学历，

职位要求：

①从事装修设计工作3年以上；

②具有良好的职业道德素质，有较强的沟通能力，普通话标准。

待遇：薪资：1200-8000元（基本工资，奖金，提成，岗位津贴，社保，生日津贴等）。

13、客户经理：3名，女，32岁以下，25岁以上，大专以上学历，

职位要求：

①机敏聪慧、热情开朗、形象气质佳；

②普通话标准；

③良好的语言组织能力和沟通能力，具有一定的艺术修养；

④较强的团队意识和服务意识；

⑤有效邀约客户，挖掘客户的设计需求，并为客户推荐最适合的设计师；

⑥管理客户资源，虔诚地为客户服务；

⑦有从事家装行业相关经验者，或销售工作经验者优先。

待遇：基本工资2000元/月+提成（基本工资，奖金，提成，岗位津贴，社保，生日津贴等）。

14、材料部经理：1名，性别不限，大专以上学历，

职位要求：

①从事装修工作3年以上；

②对装修材料较为熟悉，具有良好的语言表达和沟通能力。

待遇：2000元/月+提成（基本工资，奖金，提成，岗位津贴，社保，生日津贴等）。

15、工程部经理：1名，性别不限，45岁以下，28岁以上，大专以上学历，从事装修工程3年以上工作经历.具有较强的管理和协调能力。

待遇：2000元/月+提成（基本工资，奖金，提成，岗位津贴，社保，生日津贴等）。

16、市场拓展专员：10名，性别不限，40岁以下，20岁以上，大专以上学历，

职位描述：

1、负责小区、楼盘的调研与开拓,以及客户的经营与维护,尽可能地整合内外资源,完成销售指标; 2、通过与外部设计的联系、沟通、维护,促成产品订单; 3、上级领导安排的其他事项。

职位要求：

岗位要求: 1、良好的沟通技巧和说服能力,能承受一定的工作压力; 2、有非常好的谈判能力和吃苦耐劳精神; 3、有一定的行业背景和家装资源者优先考虑. 本职位接受有客户资源的优秀兼职人员,待遇从优。

待遇：3000-6000元（基本工资，奖金，提成，岗位津贴，社保，生日津贴等）。

17、平面设计师：1名，性别不限，35岁以下，25岁以上，大专以上学历，具有装饰平面设计工作经验3年以上，对网络管理较为熟悉。

待遇：1500元/月+提成（基本工资，奖金，提成，岗位津贴，社保，生日津贴等）。

18、电话销售：12名，性别不限，40岁以下，20岁以上，中专以上学历，

职位描述：

1、通过电话沟通的方式,为家装客户提供准确的家装信息;2、通过电话准确预约客户,并结合面对面销售方式,进一步加深对客户需求的了解;3、推荐合适的家装设计师为客户进行家装设计的服务;4、配合设计师接待客户,并及时促成家装客户的签单;5、对客户的施工过程进行电话跟踪和回访,及时衔接施工过程中的相关问题。

职位要求：

福利待遇:1.完善的培训体系;2.公正的晋升平台;3.责任底薪+业绩提成+奖励津贴,上不封注:有生活目标,吃苦耐劳的应届生可以考虑! 。

待遇：1200-1500元/月+提成（基本工资，奖金，提成，岗位津贴，社保，生日津贴等）。

19、工程监理：2名，男，40岁以下，25岁以上，大专以上学历，

职位要求：

①从事装修工作3年以上，对装修工程较为熟悉，具有较强的工地管理经验；

②具有较强的专业服务能力；

③目标感强、执行力强、原则性强；

④具有较强的管理和协调能力。

待遇：1500元/月+提成（基本工资，奖金，提成，岗位津贴，社保，生日津贴等）。

联 系 人： 徐女士

联系电话： 0851--- 5294008

地址： 贵阳市南明区宝山南路27号蟠桃宫凯尼大厦27层1号

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