2014年南宁科正房地产经纪有限公司招聘启事
来源:广西人才网 阅读:536 次 日期:2014-03-26 17:29:14
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科正公司成立于2000年,总部设于南宁市金湖路55号亚航财富中心15楼,位于南宁市新兴的中心商务区——金湖广场。主营业务范围为房地产价格评估、土地价格评估、房地产经纪、测绘、策划代理、投资顾问等。我司已经取得国家房地产一级评估资质、土地A级评估资质、房产测绘丙级资质,可在全国范围内从事房地产、土地评估及相关业务。经过10多年的努力,科正公司的业务已经得到了全方位的发展,除在柳州设有分公司外,广西各大县市都设有分点,业务范围覆盖整个广西,且已拓展外省业务,开始向全国发展,在评估及中介行业是重要的及最具影响力的企业之一。

我司(科正置业)是科正公司的分公司之一,主要经营的是房产经纪业务,成立于2005年,办公地点位于金湖路55号亚航财富中心1801室,专业代理楼盘的租、售业务,为客户提供专业、贴心的一站式服务。我司由南宁二手房产销售精英团队带领,以最专业的服务面貌及标准提供顶级房产交易服务。一直以来,公司都秉承着“科学、高效、公平、公正”的经营理念,以打造“做广西最好的房地产综合服务机构”为目标,致力成为南宁市最具影响力的房产经纪公司。

只要您有兴趣,能吃苦耐劳,想赚钱,科正置业就在那里,不离不弃。

现我司有以下岗位招募中,欢迎广大精英加入!

一、置业顾问(40名)

要求:

1、中专以上学历,性别不限,年龄20岁以上。

2、能说会道,吃苦耐劳,想赚钱。

3、可以接受应届毕业生,或者没有任何行业经验的新人。

4、从事过同行业的经验者优先,可以面谈更高职位和更高待遇。

岗位描述:

1、门店日常行政工作开展:卫生、早会。

2、门店日常业务工作开展:客源、房源和成交单子管理。

晋升方向:置业顾问→高级置业顾问→业务主任→营业经理→高级营业经理

工资待遇:(1000-2500)高底薪+(15%-35%)高提成(当月成交,次月全额计提发放提成)+全勤奖+公司福利+保险+年终绩效

二、门店行政助理(3名)

岗位要求:

1、大专以上学历,女性,20-35岁。

2、一年以上二手房产分行秘书工作经验者优先,条件优秀可以放宽限制,可以接受应届毕业生。

3、行政管理或会计相关专业毕业。形象好,会沟通,服从安排,有责任心。

岗位描述:

1、负责门店日常行政工作开展。

2、协助门店经理管理和督促门店人员工作。

3、财务报表统计汇总分析。

4、待遇:底薪1500+提成+全勤奖+补助+公司福利+保险。

三、人事专员(1名)

岗位要求:

1、大专以上学历,20-35岁,女性;

2、1年以上相关行业或岗位工作经验,涉及过现场招聘和公司培训内容。

3、人力资源相关专业,优秀可以放宽限制。

4、亲和力、会说话,服从安排。

岗位描述:

1、负责公司招聘

2、负责公司培训

3、负责办理员工入离职、签订劳动关系合同及人事档案管理的相关工作。

4、负责公司考勤管理和绩效管理。

5、负责管理工资和社保。

6、待遇:1500+全勤奖+补贴+公司福利+保险

四、文件档案管理员(1名)(评估部)

岗位要求:

1、大专以上学历,应届毕业生亦可(有相关工作经验的可适度放宽)。

2、男性,20-35岁。

3、档案管理、信息管理类专业。4、有驾照。

岗位描述:

1、熟悉档案资料分类和归档,熟悉办公软件,勤学好问,能吃苦耐劳,应变能力强,各方面综合素质高。

2、待遇:底薪1500+全勤奖+奖金+公司福利+保险。

五、行政专员(1名)

职位要求:

1、大专以上学历,20-35岁。

2、1年以上相关工作经验,条件优秀可以放宽限制,可接受应届毕业生。

3、行政管理或会计相关专业。

岗位描述:

1、负责公司总部日常行政工作,要求熟悉办公软件,有良好的语言表达能力,应变能力强,各方面综合素质高。

2、待遇:底薪1500+全勤奖+补助+公司福利+保险。

六、市场部客户经理(10名)(评估部)

岗位描述:

1、负责评估业务的市场拓展及维护。

2、待遇:基本工资+业务提成+年终个人业绩奖励+社会保险。

岗位要求:1、大专以上学历,熟悉南宁市,形象好,责任心强,为人诚实守。

2、有交通工具、能吃苦耐劳,具有良好的团队合作意识。

3、一年以上客户管理或公关工作经验,具备良好的客户沟通能力。

4、具有房地产中介及金融部门从业经验和资源者优先,有驾照者优先考虑。

联系方式:联系地址南宁市金湖路55号亚航财富中心1801室

电话:5827287

联系人:周先生

电子邮件:2649167966@qq.com

网址:www.gxkz.cn

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