毕节飞雄机场是新建的4C级民用支线机场，于2013年6月16日正式建成通航。毕节飞雄机场有限责任公司是从事毕节飞雄机场建设、运营和管理的国有独资企业。现根据工作需要，经公司研究决定，面向社会招聘安检员2名，值机配载员1名。公告如下：

一、报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件：

（一）拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

（二）值机配载员：户籍不限，性别不限，大学专科及以上学历，持有中级以上客运员资格证书及危险品证书，年龄20周岁至35周岁，具有机场客、货运输值机、配载三年以上从业经验和团队领导能力，熟练掌握岗位技能和熟知岗位工作流程及民航法律法规者优先。

安检员：户籍不限，男性，大学专科及以上学历，持有安检中级证及以上证件，2年以上安检开机工作经验，年龄28周岁（含）以下，熟悉岗位工作流程及民航法律法规者优先。

（三）无犯罪记录。

（四）热爱机场工作，遵纪守法，遵守公司各项规章制度，诚实守信，品行端正、人格健全。

（五）有较强的事业心和敬业精神，如工作需要，服从公司安排兼任其他岗位工作。

（六）具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

（七）无违反国家计划生育政策。

二、招聘程序

（一）报名

1、报名时间：2014年4 月 30日09:00至2014年5 月 25 日18:00。

2、报名方式：

登录贵州人才信息网（http://www.gzrc.gov.cn/）、民航资源网（http://www.carnoc.com/）或毕节市人民政府网（http://www.bijie.gov.cn/），填写《毕节飞雄机场有限责任公司人员招聘报名表》，按岗位要求提供近期免冠电子照片、毕业证、学位证、身份证和有关证件材料，发电子邮件到以下邮箱：bjfxjc@163.com。

3、报名要求：

（1）资料不完整或不符合要求不予报名。

（2）所有资料原则上要求应聘人员本人亲自填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的，责任自负。

（二）面试通过资格审查的应聘人员通知面试，根据面试情况确定拟聘用人员。

面试时间另行通知。

（三）体检

体检在指定医院进行，体检标准参照贵州省人事厅、卫生厅黔人发[2005]4号文件的规定执行。

体检时间另行通知。

（四）考察

对通过面试以及体检合格的人员，由公司对其应聘资格、条件等进行复查，并对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实际、廉洁奉公等情况进行考察。在考察中发现下列情况之一者，视为考察不合格，取消拟聘用资格：

1、曾因违法犯罪受过刑事处罚、劳动教养或被开除公职的人员。

2、不符合招聘岗位所需资格或条件的人员。

3、经公司认定为不能录用的其它人员。

4、未能提供招考职位所需资格条件的相关证明材料的人员。

（五）办理聘用手续

考察结果符合要求的，按规定办理相关聘用手续。

三、薪酬福利

公司根据不同岗位设置的不同的薪酬福利，安检员、值机配载员岗位工资为3500元/月至4000元/月，并按规定缴纳社会保险及公积金。

四、有关说明

（一）应聘人员往返产生的食宿等费用自理。

（二）联系方式：

1、联系地址：贵州省毕节市双山新区响水乡飞雄机场航管楼一楼综合管理部；

2、联系电话：0857—5712600；

3、联系人：宋亚东（15085801051）。

毕节飞雄机场有限责任公司

2014年4月29日

附件: 飞雄机场招聘报名表

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《飞雄机场招聘报名表》来源于花果山人才网，最近更新2014年4月29日。

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