连城县连发城市建设有限公司是连城县国资委直属的国有企业，主要经营：房地产开发、公共设施以及城镇基础设施建设项目投资等。因业务需要，拟向社会公开招聘或聘请合同制员工。

一、招聘职位和人数

一般工作人员4名，工程技术人员5名，机械人员1名，共计10名。

二、招聘基本条件

1.遵纪守法，爱岗敬业，品行端正，廉洁诚信。

2.事业心、责任心强，职业素养好，踏实工作，吃苦耐劳。

3.善于学习，能创造性地开展工作。

4.身心健康，具有正常履职的身体条件。

5.必须服从公司的统一工作安排。

三、招聘职位及条件要求

四、招聘程序

按报名、审查、面试、体检、聘用等步骤进行。

(一)报名。

1.报名时间：2014年7月16日8：00至7月31日18：00。

2.报名方式：采取现场报名方式。

报名地点：连城县莲峰镇北大中路连发大厦连城县连发城市建设有限公司综合部

联系人：童先生 联系电话：0597-8926936

咨询电话：0597-8928328 公司传真：0597-8928328

3.相关事宜：免费报名，报名时应提供以下材料复印件：本人有效居民身份证（或户口簿）；毕业证书及相关证书；相关工作经验有效证明或证件；职称等其它有效证件；近期免冠2寸彩照1张（邮件报名的可用电子照片），并填写《连城县连发城市建设有限公司应聘人员信息登记表》。以上应聘人员所提供的材料必须真实有效，如果发现弄虚作假，一经查实，取消应聘资格，已经录用的则直接解聘。

（二）审查。

资格审查由连城县连发城市建设有限公司组织。审查时，请应聘人员提供报名报提交材料的原件以便审查。审查通过后，通知当事人参加面试。

（三）面试。

面试由连发公司组织，面试考察按照招聘职位要求进行，面试时间、地点及要求另行通知。

（四）体检。

体检执行国家规定的聘用人员体检标准，由连城县城市建设有限公司组织，费用由应聘者自理。连城县连发城市建设有限公司根据面试成绩和体检结果组织考核，择优录用。

（四）聘用。

根据面试、体检考察综合情况，择优聘用，被确定录用的人员，将按照公司有关规定与被录用人员签订劳动合同，结合实际确定试用期，并服从公司安排相应的工作岗位。试用期满后，经考核合格者，正式聘用。不合格者，取消聘用。

五、薪酬待遇

被聘人员薪酬待遇按照本公司薪酬管理制度执行。其中：一般工作人员及机械人员薪酬2000元/月（含五险一金）起；工程技术人员薪酬3500元/月（含五险一金）起。

六、本方案最终解释权归连城县连发城市建设有限公司。

连城县连发城市建设有限公司

2014年7月8日

附件1：连城县连发城市建设有限公司应聘人员信息登记表

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《连城县连发城市建设有限公司应聘人员信息登记表》来源于福建省连城县人事局网，最近更新2014年7月8日。

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