2014年金华市文物保护管理所招聘工作人员简章
来源:金华人才网 阅读:764 次 日期:2014-09-09 10:48:44
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根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和我市公开招聘相关规定,金华市文物保护管理所决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘单位

金华市文物局下属单位金华市文物保护管理所,是公益一类事业单位,预算形式为全额拔款,办公地点位于金华市将军路81号。主要承担文物保护、四有档案、考古发掘、文保单位管理展陈设计等工作。

二、招聘岗位及条件

本次公开招聘社会教育岗位1人。

1、学历:具有大学本科及以上学历。

2、专业:博物馆学。掌握文物及博物馆相关专业知识,能基本完成符合文物展览的展陈布置。

3、年龄、户籍:年龄30周岁以下(1984年10月1日以后出生),户籍在金华市范围内的社会人员。

4、有关专业问题由招聘单位及主管部门负责解释。

三、报名

1、报名时间、地点:2014年9月22日(周一)(上午:8:30-12:00,下午14:00-17:30)在金华人才市场二楼统一组织报名。

2、报名时请携带身份证、户口本、学历证明或《留学回国人员证明》等材料原件及复印件一份;近期免冠1寸照片2张。

3、考务费:经资格审查符合条件的,缴纳考务费80元/人。

四、考试

考试采用笔试和面试相结合的方式。笔试(包括综合应用能力和专业知识科目)、面试满分均为100分。其中综合应用能力科目占30%、专业知识科目占30%、面试占40%,按比例计入总成绩。

1、笔试。报名人数达到招聘计划数的3倍及以上进入笔试。报名人数不足招聘计划数3倍的,取消招聘计划。笔试时间:2014年10月25日(周六)。具体时间、地点以准考证为准。

2、专业知识科目考试范围为:文物保护单位相关知识、博物馆展陈相关知识等与岗位有关的专业知识。

3、面试。结构化面试方式。根据笔试成绩从高分到低分,按招聘计划数1:3(不足此比例的,按实际人数)确定面试人员。面试成绩低于60分的,不列入体检和考核。面试三天前,若取得面试资格的人员确认不参加面试,将按笔试成绩从高分到低分予以替补。面试时间、地点另行通知。

4、考试成绩可在以下网站查询:

金华市人力资源和社会保障网(http://www.jhlss.gov.cn/)

金华人才网(http://www.jhrcsc.com/)

五、体检、考核

根据笔试、面试总成绩从高分到低分(若总成绩相同,以笔试成绩高的排位在前),按招聘人数等额进行体检、考核,体检、考核不合格或在拟聘用通知书下发前放弃的,按总成绩从高分到低分进行递补,递补人员需在拟聘用通知书下发前完成,通知书下发后一律不再递补。

体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行;考核按《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。

六、公示、聘用

体检、考核合格的人员,在招聘单位公示七个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定办理聘用手续。拟聘用人员应在开具的拟聘用通知书的有效期限内办理报到手续,逾期视为自动放弃,取消聘用资格。

单位地址:金华市将军路81号

联系电话:0579-82193081

联系人:盛先生

金华市文物保护管理所

2014年9月9日

更多信息请查看浙江省事业单位招聘网

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