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根据工作需要，面向社会公开招聘淄博高新创投集团公司（筹）（以下简称淄博高新创投）总经理等经营管理人员。

一、招聘职位、职数

1、淄博高新创投总经理1名；

2、淄博高新创投副总经理2名，分别为股权投资引导基金管理方向（以下简称股权投资方向）、产业发展引导基金管理方向（以下简称产业发展方向）；

3、淄博高新创投管理人员10名，分别为股权投资方向、产业发展方向9人，法律方向1人。

二、招聘范围

面向金融、证券机构，国有企业（含国有控股企业）及非公有制企业，各级党政机关、人民团体、事业单位中符合条件的人员招聘。

三、资格条件

（一）基本要求

遵守国家法律法规，品行端正，无不良记录；具备履行职位职责所必需的专业知识，有良好的职业操守和较强的事业心、责任感，具备团队合作精神；能够独立开展工作，具有较强的组织协调和综合表达能力；身体健康。

（二）任职条件

1、总经理、副总经理职位：

应聘总经理、副总经理职位的，应具有大学本科及以上学历，年龄一般不超过45周岁，特别优秀的，总经理职位可放宽到50周岁左右。应有5年以上机关事业单位经济管理、财政、审计等行政管理经验，或5年以上政府投融资平台、金融、投资、证券、财务等相关行业、部门管理岗位工作经验。

（1）总经理：政治坚定，能自觉贯彻执行高新区工委、管委会决策部署，了解国家宏观经济政策，熟悉投融资业务，熟悉政府投融资的运作规则和操作模式，具有战略思维和全局运营观念，有敏锐的风险防控意识，在业内有比较广泛的人脉，具有较强的领导力及团队协作精神。

（2）副总经理（股权投资方向）：熟悉财经法规、财务会计制度、股权投资制度和投融资行业政策法规，具有敏锐的商业触觉和金融证券知识，有丰富的商业谈判经验和融资渠道，熟悉企业并购、资产重组、资本运作等相关业务，具有较强的投融资、资本运作、项目评审、投资决策和市场开拓能力，风险防控意识强，能独立主持大型项目投融资工作。

（3）副总经理（产业发展方向）：了解国家、地方产业发展政策，对于区域产业发展定位准确、理解深刻，熟悉现代企业经营管理方式，具有投资理财专业知识，通晓财务分析、资本运营工作，具有较强的经营管理能力、市场应变能力和组织协调能力，风险防控意识强。

2、其他管理岗位：

应聘其他管理岗位的，根据岗位方向，应具有金融、财会、法律等相关专业全日制大学本科及以上学历（允许报考专业附后），年龄一般不超过35周岁。应熟悉岗位需要的企业并购、资产重组、资本运作、财务管理、法律等相关业务，有较强的业务能力和敬业精神。有3年以上机关事业单位经济管理、财政、审计等行政管理经验，或3年以上政府投融资平台、金融、投资、证券、财务等相关行业、部门工作经验，或具有律师资格及从业经验的可优先考虑。

（三）以上时间计算截止日期为2015年2月28日。

（四）党政机关、人民团体、事业单位应聘人员，聘任后，行政、工资关系转入企业，不再保留原身份。

（五）有下列情形之一者，不受理报名：受过司法机关刑事处罚的；处于党纪、政纪处分期内的；涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任企业领导人员职务的；企业报考人员具有《中华人民共和国公司法》第一百四十七条所列情形的。

四、待遇

实行年薪制，年薪由基本薪酬和绩效薪酬构成。基本薪酬：总经理20万元/年，副总经理15万元/年，其他管理岗位5—10万元/年。绩效薪酬标准：总经理10万元/年，副总经理6万元/年，其他管理岗位2—3万元/年，根据任务完成情况考核、计发。

五、招聘程序

1、报名：

报名起止时间：2015年3月11日—13日。

报名地点：淄博高新技术创业服务中心A座6楼609房间（地址：淄博高新区政通路135号）

报名办法：采取现场报名的方式。应聘总经理职位的，可兼报1个副总经理职位，其他应聘人员限报1个职位。请登录淄博高新区人力资源网（http://www.zbgxqrc.com）查看招聘信息，填报《淄博高新创投集团公司（筹）招聘报名表》（见附件），并提供两张近期2寸彩色证件照及以下材料原件和复印件（一式两份）：①本人有效身份证件、学历、学位、职（执）业资格、专业技术资格（职务）证书；②近年来主要工作业绩（成果）材料、获奖证书和相关证明材料；③工作经历证明材料，机关事业单位人员提供编制备案通知单或编制部门证明，其他人员提供人社部门备案的劳动合同或劳动保险手册等可以证明工作经历的材料；④管理岗位的任用文件或聘书、聘用合同；⑤户籍所在地公安部门出具的无违法犯罪证明。属单位归档材料的，报名时不留存原件。

经审核允许报名的，需将所有报名材料的电子文档、照片或扫描件发送到zbgxqzp@163.com。（邮件主题注明“应聘XX岗位—姓名）。

2、成立评审组。由高新区有关部门组成专业评审组。

3、资格审查。对应聘人员填报的报名资料进行资格审查。

4、确定面试人选。由评审组进行初审评定，总经理、副总经理面试人选，按招聘职位数与人选数不低于1：5的比例推荐确定；其他职位面试人选，按不低于1：3的比例推荐确定。报名人数不足最低比例的，可视情况确定是否减少聘用职位，并通知报名人员。报名人数较多时，可采取增加一轮面试的方式确定人选。

5、现场面试。组成面试评委组，采取面对面交流的方式，对面试人员综合素质进行测评，采取百分制打分。

6、考察。总经理、副总经理职位按1：2的比例差额考察，其他管理岗位按1：1的比例考察、考核，条件允许的，将进一步征求有关职能单位意见。对提供虚假材料、信息及在招聘过程中有其他违规行为的，一经查实，取消其招聘资格。

7、体检。对拟聘用人选进行体检，参考公务员考录标准执行。

8、聘用。由高新区工委研究决定聘用人选。为确保招聘质量，经研究确无合适人选的职位可以空缺。经公示未发现影响任用问题的，由高新区主管部门予以聘用，劳动合同签订及试用期按照有关政策执行。

六、咨询服务

咨询电话：0533—3586132

电子邮箱：zbgxqzp@163.com

咨询时间：工作日上午8:45—11:30、下午13:45—16:30

本简章及简章未尽事宜，由淄博高新创投集团公司（筹）招聘工作领导小组负责解释。

注：其他管理岗位报考专业目录

一、股权投资、产业发展方向

1、本科：财税，财政学，税收学，税务；金融学，金融工程，金融管理，保险学，投资学，金融数学，信用管理，经济与金融，保险，国际金融，货币银行学；财务管理，审计，审计学，资产评估，企业管理，国际企业管理，商业经济管理，工商企业管理，会计，会计学，审计实务，财务会计，国际会计，会计电算化，财务电算化，注册会计师，会计与统计核算，财务信息管理，工业会计，企业会计，理财学，企业财务管理，财会，会计信息化。

2、研究生：财政学，税收学，税务；金融学，保险学，金融工程，投资学，金融，保险，资产评估，应用金融，金融与管理；会计学，企业管理，内部控制与内部审计，独立审计与实务，审计学，财务管理，会计硕士专业。

二、法律方向

1、本科：法学，法律，律师，经济法律事务，法律事务，大法学，经济法学。

2、研究生：法学，法律，民商法学，经济法学，国际经济法。

淄博高新创投集团公司（筹）招聘工作领导小组

2015年3月4日

附件：淄博高新创投集团公司（筹）招聘报名表

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《淄博高新创投集团公司（筹）招聘报名表.doc》来源于淄博高新区组织人事部网，最近更新2015年3月4日。

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