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赣县广厦保障性住房建设运营有限公司为适应公司发展需要,决定向社会公开招聘以下管理人员。
一、招聘岗位
工程管理岗2名、财务管理岗1名、行政管理岗2名、物业管理岗2名,共招聘工作人员7名。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.拥护党的路线、方针和政策,具有较好的业务水平和组织协调能力、品行端正,身体健康,能胜任本职工作,工作认真负责。
2.具有全日制统招专科以上学历。
(二)年龄、学历、专业等条件
1.工程管理岗(2名)。年龄在40周岁以下(1975年2月1日以后出生),土木工程、工程监理、工程预算类专业,全日制中专及以上学历。(具有工作经验者优先,年龄可适当放宽)。
2.财务管理岗(1名)。年龄在35周岁以下(1980年2月1日以后出生),财会类专业,全日制中专及以上学历,具有会计从业资格证,熟悉财务软件。
3.行政管理岗(2名)。年龄在35周岁以下(1980年2月1日以后出生),有较强的组织协调能力和一定的综合管理工作经验。文字功底扎实,综合素质较高,汉语言文学、文秘学、新闻学等相关专业,全日制统招专科及以上学历。
4.物业管理岗(2名)。年龄在35周岁以下(1980年2月1日以后出生)有较强的沟通协调能力,工程管理、物业管理或法律相关专业,全日制统招专科及以上学历。
三、招聘程序
本次公开招聘按个人报名、资格审查、面试、考核、体检和聘用等程序进行。
(一)发布招聘信息
3月16日在赣县人民政府网和赣县房地产管理局政务网站上发布招聘公告。
(二)报名
1.报名时间:2015年3月16至2015年3月27日。
2.报名方式、地点:
实行现场报名,地址:赣县广厦保障性住房建设运营有限公司办公室(赣县中学北校区后面,在建设的文和家园公租房7号楼14层);联系电话:0797—4449046,电子邮箱(gxbzxzf@163.com),联系人:曾先生
报名时间:上午8:30—12:00,下午14:30—17:30。(双休日除外)
3.报名材料:
应聘人员须携带身份证、毕业证、技术职称资格证书等原件和复印件,并填写《赣县广厦保障性住房建设运营有限公应聘报名登记表》。
(三)资格初审
由招聘工作领导小组(由房产局、人社局、公司有关人员组成)按照报考条件和资格,对报名人员进行审查。按1:2的比例确定参加面试人员。面试的时间、地点,另行通知。
(四)面试和考核
由公司招聘工作领导小组组织面试,面试后,根据岗位职数从高分到低分确定考核对象;考核主要是通过了解考核对象原所在单位或院校、户籍所在地等的表现进行综合评分。
(五)体检
确定的拟聘人选,由公司组织体检,体检标准参照修订后《公务员录用体检通用标准(试行)》规定的条件进行。若出现体检不合格者,根据面试成绩从高到低依次递补一次。
(六)聘用
聘用人员的试用期为3个月,试用期满且考核合格的予以正式聘用,办理聘用手续。
四、监督管理
县国资办、人社局和县房产局全程指导、监督招聘工作,并成立赣县广厦保障性住房建设运营有限公司招聘工作领导小组专门负责此次招聘工作。
赣县广厦保障性住房建设运营有限公司
二〇一五年三月十六日
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《赣县广厦保障性住房建设运营有限公司应聘人员基本情况表.doc》来源于赣县人民政府网,最近更新2015年3月16日。
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