华东师范大学第二附属中学临港奉贤分校（以下简称“华二临港奉贤分校”）是由中国（上海）自由贸易试验区临港新片区管委会、上海市教育委员会、奉贤区人民政府与华东师范大学四方联合共建的公办上海市实验性示范性高中，于2023年9月正式开学。为满足学校发展需求，充实教师队伍，现面向社会公开招聘优秀学科教师，相关事项公告如下：

　　一、学校介绍
　　华二临港奉贤分校坐落于上海市临港新片区蓝湾天地正旭南路985号，校园总占地面积150亩，总建筑面积达111335平方米，配备高标准硬件设施：包括可容纳多人的小剧场、室内恒温游泳馆、多功能体育馆、现代化师生餐厅及标准化学生宿舍，为教学活动与学生成长提供优质环境。

　　学校秉承“追求卓越、培养创造未来的人”的办学理念，以“理科精进、特色鲜明、全面发展”为培养目标，致力于培育符合时代需求的优秀人才与社会主义建设者。通过推行“教研一体化、科创一体化、课程一体化、社团一体化”的办学模式，深度传承华东师大二附中的名校基因，在高起点规划与高定位建设的基础上，实现了“起步即奔跑、开学即名校”的办学成效，已成为临港新片区优质教育资源的重要组成部分。

　　二、招聘岗位
　　本次招聘覆盖高中多个学科，部分岗位含初中定向培养需求，具体岗位、人数及特殊要求如下：
　　高中语文（含初中定向）：招聘5名，无特殊方向要求；
　　高中数学（含初中定向）：招聘4名，无特殊方向要求；
　　高中英语（含初中定向）：招聘4名，无特殊方向要求；
　　高中生物：招聘2名，无特殊方向要求；
　　高中物理：招聘2名，无特殊方向要求；
　　高中化学：招聘1名，无特殊方向要求；
　　高中政治：招聘1名，无特殊方向要求；
　　高中地理：招聘1名，无特殊方向要求；
　　高中历史：招聘1名，无特殊方向要求；
　　高中心理：招聘1名，无特殊方向要求；
　　高中信息科技（教育技术方向）：招聘1名，需具备教育技术相关专业能力与实践经验；
　　高中信息科技（信息竞赛方向）：招聘1名，需熟悉信息学竞赛教学体系，具备竞赛指导能力；
　　高中体育（游泳或乒乓球或赛艇方向）：招聘1名，需具备游泳、乒乓球、赛艇任一项目的专项教学能力与相关资质。

　　三、招聘对象
　　本次招聘面向应届毕业生、往届毕业生及在职公办教师三类群体，具体要求如下：

　　（一）应届毕业生
　　1.学历学位：需具有研究生及以上学历，并取得相应学位，所学专业与应聘学科高度匹配；
　　2.优先条件：高中阶段有数学、物理、化学、生物、信息学五大学科竞赛获奖经历者，同等条件下优先录用；

　　身份认定：
　　1.核心对象为2026年全日制普通高等院校应届毕业生；
　　2.参照上海市人社部门规定，2025年毕业且未落实编制内工作的高校毕业生（含留学生），可认定为应届毕业生（不受工作经历、社保缴纳情况限制）；
　　3.应届毕业生身份以毕业证书落款年度为准，不含跨年结转毕业情况；若上级部门出台新规定，按新规定执行。

　　（二）往届毕业生
　　1.学历学位：需具有研究生及以上学历，并取得相应学位，所学专业与应聘学科匹配；
　　2.年龄要求：截至2025年1月1日，年龄不超过30周岁（即1995年1月1日及以后出生）。

　　（三）在职公办教师

　　1.工作背景：需为上海市其他区或外省市公办学校在编在岗教师；
　　2.学历学位：具有本科及以上学历，并取得相应学位；
　　3.教学经历：需在省级重点高中任教3年及以上；
　　4.年龄要求：截至2025年1月1日，年龄不超过40周岁（1985年1月1日及以后出生）；具有高级教师职称者，年龄可放宽至45周岁（1980年1月1日及以后出生）；
　　5.优先条件：指导学生获得五大学科竞赛省级一等奖及以上奖项的优秀教练，同等条件下优先录用。

　　四、招聘条件

　　职业素养：热爱教育事业，具有良好的师德师风，品行端正，身心健康，能适应高中教学与管理工作节奏；

　　语言能力：
　　1.应届毕业生需取得全国大学英语四级及以上证书（成绩425分及以上）；
　　2.国外留学人员需提供雅思6分或托福95分及以上的语言能力证明；

　　普通话水平：
　　1.应聘高中语文岗位者，需达到普通话二级甲等及以上水平；
　　2.应聘其他岗位者，需达到普通话二级乙等及以上水平；

　　资格证书：
　　1.应届毕业生需提供高中教师资格考试报名凭证、笔试成绩合格证明或面试合格证明（聘用前需取得正式教师资格证）；
　　2.在职公办教师需持有对应学科的高中教师资格证书；
　　特殊说明：对于学校紧缺急需的学科人才或在教学、竞赛指导等方面有突出特长的优秀人员，可适当放宽上述部分条件，具体由学校招聘工作组综合评估确定。

　　五、招聘流程
　　本次招聘严格按照“网上报名—资格审核—初试—终面—体检与考察—公示—录用”的流程进行，具体安排如下：

　　（一）网上报名

　　报名时间：2025年9月26日—10月12日（逾期系统关闭，不再接受报名）；

　　报名渠道：

　　第一步：登录“奉贤教育教师招聘网”（https://zhaopin.shfxjy.cn/），按系统提示填写个人信息，完成网上报名；

　　第二步：将应聘材料整理为PDF文件，发送至学校招聘邮箱lghr@hsefz.cn（邮件主题及文件命名格式：“应届生/往届生/在职公办教师+姓名+联系电话”）；

　　材料要求：应聘材料需完整、清晰，具体清单详见本公告“第六部分资格审核提交材料”。

　　（二）资格初审与现场资格审核

　　1.资格初审：学校招聘工作组对报名人员提交的材料进行初审，重点核查学历、专业、资格证书等是否符合岗位要求；
　　2.通知方式：初审通过者将收到电话通知，告知现场资格审核的时间、地点及需携带的材料；初审未通过者不再另行通知；
　　3.现场审核：应聘人员需携带所有材料的原件及复印件（复印件按清单顺序装订）到场，工作人员核对原件与复印件一致性，审核通过者方可进入下一环节。

　　（三）初试（学科测试+试讲）

　　考核内容：
　　1.学科测试：闭卷考试，重点考察应聘学科的专业知识掌握程度、教学理念与学科素养，满分100分；
　　2.试讲：现场抽取课题，备课30分钟后进行10-15分钟的模拟教学，重点考察教学设计、课堂组织、语言表达等教学能力，满分100分；
　　3.成绩计算：初试评定成绩=学科测试成绩×40%+试讲成绩×60%；
　　4.人选确定：根据初试评定成绩从高到低排序，按岗位招聘计划数1:4的比例确定进入试讲环节的人员；再按1:2的比例确定进入总校终面的人员（末位成绩并列者一并入围）。

　　（四）终面与拟录用人员确定

　　1.终面组织：由华东师大二附中总校牵头组织，邀请教育专家、学科带头人组成评审组，采用结构化面试形式，重点考察应聘人员的教育理念、职业规划、应急处理能力及岗位适配度，满分100分；
　　2.最终成绩计算：最终成绩=学科测试成绩×40%+试讲成绩×20%+终面成绩×40%（保留小数点后两位）；
　　3.拟录用确定：按岗位招聘计划数1:1的比例，根据最终成绩从高到低确定拟录用人员名单，报奉贤区教育局审核；
　　4.递补规则：若拟录用人员自动放弃、体检/考察不合格或不符合录用条件，可按最终成绩依次递补（递补仅限1次）；若进入终面人员全部放弃，则该岗位不再递补。

　　（五）体检与心理素质测试、考察

　　1.体检：拟录用人员需参加由学校统一组织的体检，标准参照《上海市教师资格认定体检标准》执行，体检费用由学校承担；
　　2.心理素质测试：通过专业心理测评工具，评估应聘人员的心理健康水平与教育教学适配性；
　　3.考察：学校成立考察小组，通过走访原单位、查阅档案、谈话了解等方式，考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、教学业绩及遵纪守法情况。

　　（六）公示

　　拟录用人员名单将在奉贤区教育局官网、奉贤区人力资源和社会保障局官网及学校官网进行公示，公示期为7个工作日。公示期间接受社会监督，若有异议，可向学校或主管部门反映（需提供真实姓名、联系方式及有效证据）。

　　（七）办理录用手续

　　公示无异议或异议不成立的，按上海市事业单位人事管理规定办理录用手续，纳入事业编制管理；
　　应届毕业生需在2026年7月前取得对应学科高中教师资格证书或面试合格证明，否则取消录用资格；
　　录用人员需按通知时间到岗，签订聘用合同，明确岗位职责与服务期限（首次聘用合同期限不低于3年，含试用期）。

　　六、资格审核提交材料
　　应聘人员需按以下分类准备材料，原件用于现场审核，复印件（需加盖“与原件一致”章或本人签字）及PDF电子版用于存档，具体清单如下：

　　（一）应届毕业生
　　1.个人简历：需完整填写从高中起的学习经历、实践经历、获奖情况等，附本人近期1寸免冠彩色证件照；
　　2.《奉贤区教育系统教师招聘报名表》：从“奉贤教育教师招聘网”下载打印，本人签字确认；
　　3.身份证明：身份证原件及正反面复印件；
　　4.户籍材料：户口簿原件及复印件（需包含户主页、本人页及本人页背面）；

　　学历学位材料：
　　1.2025届毕业生：学历证书、学位证书原件及复印件；国内学历需提供学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、学位网《在线验证报告》；国外学历需提供教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》；研究生还需提供本科阶段学历、学位证书原件及复印件；
　　2.2026届毕业生：学校盖章的《毕业生就业推荐表》原件及复印件、六学期及以上学习成绩单（需教务部门盖章）；研究生还需提供本科阶段学历、学位证书原件及复印件；
　　3.语言能力证明：英语四级及以上证书（或雅思/托福成绩证明）原件及复印件；
　　4.普通话证书：普通话水平测试等级证书原件及复印件；
　　5.教师资格材料：高中教师资格考试报名单、笔试成绩合格证明或面试合格证明原件及复印件；
　　6.荣誉证书：在校期间获得校级及以上“三好学生”“优秀学生干部”“优秀毕业生”等荣誉的证书原件及复印件（不含二级学院、系部颁发的证书）；
　　7.其他材料：学科竞赛获奖证书、科研成果证明等与岗位相关的补充材料。

　　（二）往届毕业生

　　1.个人简历（同应届毕业生要求）；

　　2.《奉贤区教育系统教师招聘报名表》（同应届毕业生要求）；

　　3.身份证明（同应届毕业生要求）；

　　4.户籍材料（同应届毕业生要求）；

　　5.学历学位材料：学历证书、学位证书原件及复印件；国内学历需提供学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、学位网《在线验证报告》；国外学历需提供《国外学历学位认证书》；研究生还需提供本科阶段学历、学位证书原件及复印件；

　　6.语言能力证明（同应届毕业生要求）；

　　7.普通话证书（同应届毕业生要求）；

　　8.教师资格证书：对应学科高中教师资格证书原件及复印件；

　　9.荣誉证书（同应届毕业生要求）；

　　10其他材料：工作经历证明（如劳动合同、社保缴纳记录）、学科相关资质证书等。

　　（三）在职公办教师

　　1.个人简历（同应届毕业生要求）；

　　2.《奉贤区教育系统教师招聘报名表》（同应届毕业生要求）；

　　3.身份证明（同应届毕业生要求）；

　　4.户籍材料（同应届毕业生要求）；

　　5.学历学位材料（同往届毕业生要求）；

　　6.语言能力证明（同应届毕业生要求）；

　　7.普通话证书（同应届毕业生要求）；

　　8.教师资格证书：对应学科高中教师资格证书原件及复印件；

　　9.工作经历与业绩材料：

　　10.所在学校出具的任教证明（需注明任教年限、学科及岗位）；

　　11.聘用合同原件及复印件、近1年社保缴纳清单；

　　12.职称证书（如中级、高级教师职称证）原件及复印件；

　　13.教学成果证明（如优质课获奖证书、学生竞赛指导获奖证书）原件及复印件；

　　14.其他材料：与岗位相关的补充证明材料。

　　七、薪酬待遇

　　1.编制与薪酬：录用人员纳入上海市事业单位编制管理，薪酬福利按上海市事业单位工作人员工资制度执行，享受基本工资、绩效工资、津贴补贴等；

　　2.住宿保障：学校为外地及有需求的教师提供配套教师宿舍，解决住宿需求；

　　3.人才政策：符合条件的录用人员可享受临港新片区人才扶持政策（如住房补贴、子女教育优惠等），具体以临港新片区管委会实时发布的政策为准；

　　4.发展支持：提供与华东师大二附中总校的教研联动、培训深造机会，支持教师参与各类教学竞赛与课题研究，助力专业成长。

　　八、联系方式

　　咨询电话：金老师021-37139113（工作日9:00-11:30，14:00-16:30，仅解答招聘政策与流程问题）；

　　招聘邮箱：lghr@hsefz.cn（仅接收应聘材料，不回复咨询邮件）；

　　学校地址：上海市奉贤区正旭南路985号；

　　学校官网：可通过华东师范大学第二附属中学官网（http://www.hsefz.com/）查询学校更多信息。

　　华东师范大学第二附属中学临港奉贤分校
　　2025年9月26日