南京市投资促进中心2012年下半年公开招聘工作人员岗位信息表
来源:南京人事考试网 阅读:1136 次 日期:2012-12-07 14:47:10
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地区代码 地区名称 主管代码 主管部门 单位代码 单位名称 岗位代码 岗位名称 岗位类别 资格条件 招考人数 用人方式 笔试开考比例 面试形式成绩比例 咨询电话 备注
010000 南京市   南京市投资促进委员会 01 南京市投资促进中心 01 海外招商部长助理 管理岗 1、工科或经济类专业硕士研究生以上学历,35周岁以下(1976年12月3日以后出生);2、有连续1年以上海外工作或学习经历、具备3年以上招商、管理、创业投资或相关行业工作经历(截止时间为2012年12月3日),身体健康,性格开朗,形象较好;3、具备较强的行业研究、项目论证、方案设计、客户维护管理能力,具备先进制造业或现代服务业某方面行业知识;能熟练操作计算机,具备较好的文字表达能力,熟练掌握英语;4、较强的专业技能,敏锐的判断力,具备较强的团队领导能力,善于沟通、协调及人际交往,作风严谨踏实,责任心强。 1 编内 1:5 结构化面试,面试成绩占60% 025-84210422  
010000 南京市   南京市投资促进委员会 01 南京市投资促进中心 02 投资促进专员 管理岗 1、金融、计算机、信息类专业本科以上毕业, 35周岁以下(1976年12月3日以后出生);2、具备5年以上招商引资或相关行业工作经历(截止时间为2012年12月3日)身体健康,性格开朗,形象较好;3、具备较强的行业研究、项目论证、方案设计、客户维护管理能力,具备先进制造业或现代服务业某方面行业知识;能熟练操作计算机,具备较好的PPT设计及文字表达能力,熟练掌握一门外语;4、较强的专业技能,敏锐的判断力,具备较强的团队领导能力,善于沟通、协调及人际交往,作风严谨踏实,责任心强。 1 编内 1:5 结构化面试,面试成绩占60% 025-84210422  
010000 南京市   南京市投资促进委员会 01 南京市投资促进中心 03 对韩投资促进专员 管理岗 1、工科或经济类专业本科以上毕业,30周岁以下(1981年12月3日以后出生);2、具备2年以上招商引资或相关行业工作经历(截止时间为2012年12月3日),熟练掌握韩语;身体健康,性格开朗,形象气质佳;3、具备一定的行业研究、项目论证、方案设计、客户维护管理能力, 具备先进制造业或现代服务业某方面行业知识;计算机较熟练,具备较好的文字表达能力;4、具备一定的专业技能和判断力,善于沟通、协调及人际交往;作风严谨踏实,责任心强。 1 编内 1:5 结构化面试,面试成绩占60% 025-84210422  
010000 南京市   南京市投资促进委员会 01 南京市投资促进中心 04 杂志策划兼网站主编 管理岗 1、中文、新闻、传媒或计算机专业本科以上毕业,35周岁以下(1976年12月3日以后出生);2、具备5年以上相关行业工作经历(截止时间为2012年12月3日),具有公开刊物编辑工作经历;3、具备程序员证,熟悉新媒体的管理模式,能够制定和把握网站的整体方向;4、熟悉平面媒体的管理模式,能够制定和把握刊物的整体方向;具有较强的选题策划能力,执行力;5、具有较强的领导能力、沟通能力和抗压能力,认真负责,热情敬业。 1 编内 1:5 结构化面试,面试成绩占60% 025-84210422  
010000 南京市   南京市投资促进委员会 01 南京市投资促进中心 05 翻译 管理岗 1、英语专业硕士研究生以上学历,取得英语专业八级考试证书,30周岁以下(1981年12月3日以后出生);2、计算机较熟练,具备较好的文字表达能力;3、有一定的专业技能和判断力,善于沟通、协调及人际交往,亲和力强;作风严谨踏实,责任心强,身体健康,性格开朗,形象气质佳。 1 编内 1:5 结构化面试,面试成绩占60% 025-84210422  

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