因工作需要，武进区公安局公开招聘警务辅助人员5名。现将有关事项公告如下:

一、招聘职位及具体条件

指挥中心接警员：3名。年龄在30周岁以下（1982年2月27日以后出生），大专及以上学历，常武地区户籍，熟悉常州方言。

案审大队辅警：2名。女性，年龄在30周岁以下（1982年2月27日以后出生），本科及以上学历，常武地区户籍。

二、基本条件

1、政治立场坚定，自愿从事公安警务辅助工作，具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神；

2、身体健康，无色盲、色弱、深度近视，无重听，无纹身，身体裸露部位无明显疤痕、色素癍，无传染性疾病，校正视力不低于4.8；

3、有公安辅助工作经历的优先；

4、有下列情形之一的，不予聘用：

⑴本人受过刑事处罚、劳动教养、少年管教或有其他违法行为受过公安机关处理的;

⑵有违法犯罪嫌疑尚未查清的；

⑶道德败坏，在社会上有不良影响的；

⑷配偶或直系亲属被判处死刑、危害国家安全罪或正在服刑的；

⑸其他不宜参加公安辅助工作的。

二、招聘程序和办法

1、本次报名采取现场报名方式进行。

⑴报名时间：2013年2月27日—3月1日9：00—16：00。

⑵报名地点：武进区公安局政治处1215室。

⑶联系电话：0519-86305000-2053（陈警官）。

⑷报名时需提供下列材料（均要求提供原件和复印件）：①武进区公安局公开招聘警务辅助人员报名表；②本人身份证、户口簿、毕业证书；③近期免冠1寸彩照2张。

⑸考生于2013年3月6日到武进区公安局政治处1215室领取准考证。

三、考试、考核办法

1、根据报名情况，确定考试方式。如进行笔试，笔试科目为《国家保安员资格考试》。复习内容详见“国家保安员资格考试题库”。笔试总分为100分，面试入围人员成绩必须在平均成绩以上，并根据笔试成绩从高分到低分按不高于1:3的比例确定面试人员。

笔试成绩和面试人员名单在原发布招聘简章网站上公布。考试时间和地点另行通知。

2、面试由区人社局组织。面试采用结构化面试的方式进行。面试成绩设立合格线为60分（含）。

3、综合成绩计算

如进行笔试，按笔试、面试5：5的比例合成综合成绩。如直接进入面试，面试成绩为最终综合成绩。

4、体检。根据笔试、面试合成成绩（笔试、面试按5：5的比例合成总成绩）从高分到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定体检人员。出现同分时，取面试高分者。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格的不予聘用，缺额按综合成绩从高分到低分实行依次递补。

5、政审与公示。体检合格人员由用人单位组织政审。因政审不合格等原因出现缺额时，按综合成绩从高分到低分依次递补。政审合格的，由区人社局统一将拟聘用人员名单面向社会公示。

三、聘用

聘用人员一律实行劳务派遣的用工形式，签订劳动合同，办理各类社会保险。

被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动合同或协议的，本人与原单位按照有关规定自行协商处理。

四、招聘咨询

武进区公安局负责解答具体招聘岗位相关情况的咨询。咨询电话：0519-86305000-2053。

五、纪律监督

本次公开招聘由武进区人社局纪委负责监督，并自觉接受纪检、监察部门和社会监督。对违反招聘工作纪律者，将追究相应责任。

监督电话：区人社局纪委0519-86310896

六、本简章由武进区人社局负责解释。

常州市武进区人力资源和社会保障局

2013年2月21日

武进区公安局公开招聘警务辅助人员报名表

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《武进区公安局公开招聘警务辅助人员报名表.doc》来源于武进人力资源和社会保障局网，最近更新2013年2月21日。

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