2014年广元市交通投资集团有限公司招聘公告

来源：广元市交通运输局网阅读：2833 次日期：2014-06-25 14:37:32

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一、公司简介

广元市交通投资集团有限公司（以下简称“交投集团”）成立于2013年10月，由广元市人民政府作为出资人，广元市国有资产监督管理委员会履行出资人职责，依据《公司法》组建的具有独立法人资格、独立核算、自主经营、自负盈亏的国有独资有限责任公司，注册资本为人民币2亿元。拥有广元市交通开发总公司、广元市路桥工程总公司、广元市银路机械化工程有限公司、广元市汽车驾驶员培训学校、腾胜港航开发有限公司、捷运物流有限公司、致远汽车租赁有限公司等七个全资子公司。交投集团主要从事广元市重大交通基础设施的投融资、开发建设和经营管理，其经营范围为公路、桥梁、隧道、港口（码头）、航道和货运枢纽场站等重大交通基础设施的投资、开发建设。

二、招聘原则

公开招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

三、招聘要求

（一）拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，廉洁奉公；

（二）热爱交通运输事业，工作责任心强，吃苦耐劳，甘于奉献；

（三）工作有热情，具备较强的敬业精神；

（四）有较强的沟通和协调能力；

（五）有能胜任岗位所需的专业能力或技能水平；

（六）身体健康。

四、招聘岗位及条件

（一）经营管理副经理1名

年龄40周岁以下，具有专科及以上学历，具有集团职能管理部门负责人或大中型企业部门负责人的工作经历和管理经验，具有较强的决策判断能力、沟通协调能力、处理复杂问题的能力和开拓创新精神。具有5年以上资产经营管理工作经历，有独立运作项目的成功案例，熟悉交通建设发展趋势和相关业务经营环境，有资产经营、投资项目全程管理经验者优先。

（二）工程管理副经理1名

年龄40周岁以下，具有道路桥梁工程、土木工程或交通工程等相关专业专科及以上学历，具有道路桥隧企业工程部副经理及以上任职经历或工程管理经历和5年以上管理经验。

（三）工程专业技术人员6名

年龄30周岁以下，具有交通工程、道路桥梁、土木工程（工民建）的专业专科及以上学历，掌握公路工程质量、进度及概预算编制，合同管理，基本建设程序等相关的专业知识，熟悉公路工程建设相关法律法规。具有相关岗位（设计、监理、施工）工作经历2年以上工作经验的人员优先。

（四）营销人员6名

年龄30周岁以下（男,身高180cm,女，身高160cm），具有市场营销或相关专业大专以上学历，性格开朗，思维敏捷，有良好的行业知识、口头表达能力、普通话标准和沟通技巧，形象气质佳，热爱营销工作，具有团队合作精神。

（五）文秘人员2名

年龄30周岁以下，具有中文、汉语言文学或新闻学等相关专业大专及以上学历，有较强的文字功底，熟悉办公系统软件操作和电脑维护，文字录入速度较快。同等条件下具备2年以上办公室写作经历者优先。

（六）财务人员3名

年龄30周岁以下，具有会计、财务或统计相关专业大学专科及以上学历，具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度；熟悉财务相关法律法规、投资、企业财务制度和流程；熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验及取得会计资格证的从业人员优先；

五、主要程序和时间安排

（一）报名

1、有意者请携带本人身份证、学历证书、专业技术资格证书及个人简历等原件及复印件各一份，同时提供近期同底彩色免冠1寸照片两张，有工作经历的需提供体现工作业绩的相关材料一套，办理报名登记。

2、报名时间：2014年6月30日——7月8日（上午8：30——12：00，下午2：30——6：00），节假日除外。

3、报名地点：广元市交通投资集团有限公司综合部（广元市交通运输局六楼）

（二）资格审查

由交投集团招聘工作组根据报考人员填写的《报名表》，对报考者资格进行初步审查，初审后按岗位1：3进行面试，未达到比例的将调整岗位职数。

（三）综合考核

1．面试。采取专家命题，并分专业组成评委会进行面试的方式。面试主要考察应聘人员的专业知识水平、业务能力、个人优缺点等综合素养。面试时间另行通知。

2．考察与复核。主要考察招聘对象的思想政治表现、道德品质、工作实绩等情况，并查阅被考察者的档案资料，同时对考察对象的资格条件进行复核。考察时间及方式另行通知。

（四）体检

按照综合考核结果确定1：1的拟聘人员，按照公务员体检标准组织进行体检。体检时间另行通知。