2021年来宾市忻城县公办幼儿园招聘编外保育员简章
来源:来宾人才网 阅读:684 次 日期:2021-06-11 10:31:29
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忻城县公办幼儿园2021年公开招聘编外保育员简章

因工作需要,经县人民政府同意,决定为全县各公办幼儿园招聘编外保育员120名。现将有关事项公告如下:

一、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)适应岗位要求的身体条件;

(五)县直幼儿园岗位须具有高中(中专)及以上学历,乡镇中心幼儿园岗位须具有初中及以上学历;

(六)年龄为18周岁以上、45周岁以下(1975年6月15日至2003年6月15日期间出生);

(七)具备招聘岗位所需的其他资格条件,具体条件以《忻城县公办幼儿园2021年招聘编外保育员计划表》为准;

(八)具有下列情形之一的人员,不得报考:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.被开除中国共产党党籍的人员;

3.被开除公职的人员。

(九)其他说明

报考定向招聘岗位的人员须为2021年春季学期在忻城县各公办幼儿园服务的人员。

二、报考程序

本次招聘采取现场报名和网络报名相结合的方式进行。现场报名可直接到忻城县各公办幼儿园报名。网络报名请将材料发送到各幼儿园的邮箱(各幼儿园邮箱地址详见招聘计划表)。

(一)报名时间

2021年6月15日至6月25日,每天上班时间。

(二)报名材料

报名时,报考人员需提供下列材料:身份证复印件、毕业证复印件(无毕业证的,可由原就读学校出具学历证明)、报名登记表、在我县公办幼儿园服务的证明(此项为报考定向岗位的考生提供,报非定向的岗位不用提供)。符合照顾加分条件的,报名时需提交相关证件的复印件,方可加分。报考人员可持上述材料到各幼儿园现场报名或者扫描发送到相关幼儿园的邮箱进行报名。

(三)资格审查

资格审查由各招聘的幼儿园具体负责。对符合报考资格条件的,给予审查通过;未通过资格审查的,应说明理由。资格审查人员如对报考人员资格审查把关不严,由此产生不良后果的,由资格审查人员和相关的幼儿园共同承担相应责任。

三、考试

考试为免笔试直接面试。面试采取结构化面试的方式进行。

(一)面试的组织管理:由忻城县教育体育局具体负责组织面试工作。

(二)面试时间、地点:另行通知。

(三)面试成绩公布:面试成绩满分为100分,60分为合格。面试成绩不合格者,不得确定为考核体检人选。面试成绩在每个招聘岗位面试结束后当场公布。相同岗位比例内末位考生出现两人以上面试成绩并列时,当天通过加试方式确定考核、体检人选。

(四)照顾加分:1.具有保育员证的,给予加2分;2.具有教师资格证的,给予加1分。

(五)考试总成绩计算方法:考试总成绩=面试成绩+照顾加分。

四、考核和体检

按岗位计划招聘人数与体检和考核人选1:1的比例,从考试总成绩高分到低分的顺序确定考核、体检人选。

(一)考核。各幼儿园成立由2人以上组成的考核组,参照《来宾市市直机关公务员、事业单位工作人员录用(聘用)考核办法(试行)》(来政人发〔2007〕40号)的有关规定,对考核对象进行考核。考核着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况。

(二)体检。体检在县级以上具有规定资质的医疗机构进行。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检工作由忻城县教育体育局具体负责组织。体检费用由考生本人承担。

考核、体检出现不合格或自愿放弃的,可从同岗位考试总成绩高分到低分顺序依次递补。

五、签订劳动合同

经公示无异议或有异议经复查确认符合聘用条件的人员,由用人单位与受聘人员签订《劳动合同书》,人员性质为:编外聘用人员。

六、工资福利待遇

财政下拨给各公办幼儿园的编外保育员工资标准和“五险”标准分别为每人每月1450元、1104.08元。根据忻城县人民政府常务会议纪要(十七届第66期)精神,各公办幼儿园可结合本园实际,从幼儿园上缴的相关费用中每月再适当给予编外保育员发放一定的岗位补助。

七、本简章由忻城县教育体育局负责解释。

咨询电话:忻城县教育体育局人事股0772-5515033

附件1:忻城县公办幼儿园2021年招聘编外保育员计划表.xlsx

附件2:忻城县公办幼儿园2021年招聘编外保育员报名登记表.doc

忻城县教育体育局

2021年6月9日

文章来源:https://lb.gxrc.com/Article/info/9efe71af-b6b4-4926-bbdd-5f3eff110c43

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