2014年信阳市光山县纪委监察局选调机关工作人员公告
来源:光山县人民政府网 阅读:970 次 日期:2014-08-16 09:45:42
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根据工作需要,县纪委监察局拟面向全县公开选调机关工作人员。具体公告如下:

一、公开选调人数

县纪委监察局机关工作人员3名。

二、公开选调范围及资格条件

(一)选调范围

全县正式在岗的公务员。

(二)报考人员应同时具备下列资格条件

1.中共党员(包括预备党员);

2.年龄在30周岁以下(1984年8月1日以后出生),身体健康;

3.第一学历全日制大学本科;

4.与县纪委监察局机关现职工作人员无夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲或近姻亲关系;

5.符合公开选调职位要求的其他资格条件。

三、公开选调程序

(一)发布公告(2014年8月15日)

通过光山县人民政府网站、光山电视台等向全县发布公告。

(二)报名(2014年8月18日至22日)

本次公开选调采取个人意愿与组织推荐相结合的方式。各单位负责组织本单位考生报名、资格初审并汇总后加盖本单位印章,连同报名相关材料报县纪委干部室进行资格复审。

报名时需提交本人有效身份证、毕业证原件及复印件、公务员登记表或入编审批表复印件(加章)并提交报名登记表3份以及近期一寸正面免冠照片3张。报考人员提供的相关材料必须真实。凡发现报考人员提供虚假信息和材料的,取消其报名资格。

报名地点:县纪委干部室(地址:县行政中心8楼,电话:8568333)。

(三)资格审查

资格审查工作贯穿于公开选调全过程,县纪委干部室具体负责资格复审。通过资格复审后,向报考人员发放笔试准考证。

8月26日,报考人员持本人有效身份证到县纪委干部室领取准考证。

(四)考试

考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩各按100分计。

1.笔试。满分100分。主要测试报考人员政策理论水平、分析和解决实际问题的能力等综合素质。

2.面试。满分100分。根据笔试成绩由高到低的顺序按3:1确定参加面试人选。面试主要测试报考人员履行职位职责所要求的基本素质和能力。

(五)考察

面试结束后,根据考试综合成绩由高到低的顺序取前4名确定考察对象。主要考察德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开选调职位的匹配和适应程度等,同等条件下,法律、审计、会计专业和学历高者优先录用。

(六)办理调入手续

选调工作在县纪委常委会领导下,由干部室具体负责组织实施。考察工作结束后,由常委会研究拟选调人选。选调人员试用期为一年,一年后经考核合格,按相关规定和程序办理正式调入手续。

光山县纪委监察局

2014年8月15日

附件:光山县纪委监察局选调机关工作人员报名表

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《光山县纪委监察局选调机关工作人员报名表》来源于光山县人民政府网,最近更新于2014年8月15日。

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