根据《安吉县事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,经研究决定,2018年全县事业单位面向社会公开招聘工作人员45名。现将有关招聘事项公告如下:
一、招聘范围、对象和条件
(一)招聘范围和对象
招聘对象须符合以下条件之一。
1.具有本县常住户口的各类高校历年毕业生(以2018年4月23日的户口所在地为准);安吉生源全日制普通高校2018年应届毕业生;
2.全日制普通高校2018年应届本科毕业生,研究生毕业并具有硕士及以上学位的人员不受生源地和户籍限制。报考专设残疾人招聘岗位的考生限安吉户籍。
3.附件《2018年安吉县事业单位面向社会公开招聘工作人员计划表》中明确户籍不限的岗位不限生源地和户籍。
上述人员中属于全日制普通高校2018年应届毕业生的,须于2018年9月30日前取得招聘岗位所需的学历证书(研究生须同时取得硕士及以上学位和研究生学历),留学人员须于资格复审前提供教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书;社会人员须于报名截止前(2018年4月23日之前)取得招聘条件所需的学历证书;招聘岗位需执(职)业资格和相关职称条件的,应聘人员须在报名截止前(2018年4月23日之前)取得。
因考试违规违纪行为被各级人事考试机构处罚,尚在禁考期内的人员,不得报考。
(二)招聘条件
1.遵守国家宪法、法律、法规;
2.身体健康,愿意履行事业单位工作人员的义务,遵守纪律,品行端正;
3.年龄要求:县广播电视台播音主持岗位要求年龄为18至30周岁(1987年4月23日至2000年4月23日期间出生);其他岗位要求年龄为18至35周岁(1982年4月23日至2000年4月23日期间出生);
4.具备招聘岗位所要求的学历、专业要求和其他资格条件;
5.事业单位在编人员报名需征得用人单位和主管部门同意。
专业由招聘单位主管部门根据招聘岗位特点结合教育部有关学科目录设置进行审定,并负责具体解释;除安吉县农业技术推广指导服务中心的基层农技推广岗位外,硕士研究生可根据所学专业方向报考学历要求为本科及以上的其他岗位。
部分招聘岗位要求“2年及以上基层工作经历”是指:2018年4月23日前在各类企事业单位、其他经济组织、社会组织工作或自谋职业、个体经营累计2年及以上的经历,在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。
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五、面试
通过资格复审人员在2018年6月2日参加面试。
面试地点以面试通知书为准。
面试采用结构化面试方式,包含3个题目,每个考生的面试时间为15分钟。面试采用100分制,合格分数线为60分,不满60分的为不合格,面试不合格者不列入体检、考察对象。
六、体检、考察
广播电视台的播音主持和新闻采编岗位面试结束后,按照笔试成绩(折合为满分100分)*30%,专业技能测试成绩(折合为满分100分)*50%,面试成绩(折合为满分100分)*20%合成考生的最后总成绩。其他岗位按笔试成绩(折合为满分100分)*40%和面试成绩(折合为满分100分)*60%合成总成绩(总成绩满分为100分)。
依据总成绩按各岗位拟聘用人数1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。若总成绩相等,以笔试成绩高的为先。
体检项目、标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等相关政策执行。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。
考察由各招聘单位主管部门统一组织,考察标准和程序参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)有关规定执行。
七、公示、聘用
(一)公示。体检、考察均合格的人员,确定为拟聘人员,在安吉县人民政府网上公示7个工作日。公示期满无异议或虽有反映经查实不影响聘用的,按规定办理聘用手续。
拟聘人员必须在规定时间内报到,逾期不能报到的,或发现不具有报名资格、聘用条件等情况的,取消聘用资格。
若应聘者放弃体检或体检不合格,考察结果为不宜聘用,放弃或被取消入围拟聘资格的,在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分递补。
(二)聘用。聘用人员列入事业编制管理,与招聘单位签订聘用合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核不合格者予以解聘。
聘用人员在本县服务期一般不少于5年。乡镇(街道)下属事业单位聘用人员在本乡镇(街道)服务期一般不少于5年。
八、其他事项
(一)政策咨询电话详见招聘计划表。
(二)对应聘人员考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试人员违纪违规行为处理规定》等相关规定执行。
(三)事业单位主管部门不提供参考书目,不举办也不委托任何机构举办针对事业人员考试的辅导培训班。所有招聘信息以安吉县人力资源和社会保障网上公告为准。
(四)本次公开招聘有关信息指定在安吉县人民政府网(http://www.anji.gov.cn)和微信公众号“安吉人社发布”公布,招聘过程相关信息(包括笔试成绩查询、入围面试人员名单、拟聘用人员名单等)均在该网站和该微信公众号上公布(联系电话:0572-5123465),请应聘人员关注。