双江自治县2022年特岗教师招聘面试公告

根据《云南省教育厅关于组织实施2022中央特岗教师招聘工作的通知》、《云南省教育厅关于2022年中央特岗教师招聘考试的公告》、《临沧市2022年特岗教师招聘考试公告》和《双江自治县2022年特岗教师招聘考试公告》，为做好特岗教师招聘考试资格复审及面试工作，现将有关事项公告如下：

一、工作原则

（一）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

（二）坚持知识与能力并重的原则。

（三）坚持回避原则。

二、面试学科及岗位

详见附件（2）

资格复审（面试）人选根据笔试成绩由高分到低分依次确定，名单详见（附件1）。按照招聘岗位人数与进入面试人数1:2比例进行面试，末位成绩并列者一并进入面试。面试前，须对考生个人信息进行复审，即对考生所持证件材料再次进行审查。如审查出资料不符人员，取消其面试资格后，于本县本岗位笔试成绩在最低控制线以上人员中从高分到低分依次递补；本县无递补人员的岗位可报市教育体育局，从我市其他县（区）符合条件的人员中调剂递补。面试考生实行代码制，面试考官对面试考生的组合顺序实行抽签。面试满分为100分，当场评分。面试分数+笔试分数等于总成绩。

三、资格复审

（一）资格复审时间：2022年8月17日8:00—12:00

（二）资格复审地点：双江自治县青少年活动中心一楼会议室（双江自治县勐勐河东路37号）。

（三）考生须佩戴口罩、通过“两码”核验及持48小时内核酸阴性报告方可进入资格复审地点。

考生须提供以下材料：

1.复审时须提交户口本、本人身份证、毕业证、学位证(本科生)、教师资格证、普通话等级证、已婚的提交结婚证的原件和复印件。所提供材料弄虚作假或其他原因未通过资格复审的，取消面试资格，由此产生的空缺名额，从报考本学科岗位考生的笔试成绩在最低分数控制线以上人员中，从高到低依次递补。

2.《云南省2022年特岗教师公开招聘报名登记表》。

3.资格复审不通过、在规定时间内不参加资格复审、相关证件材料不齐全或提供虚假材料者，取消面试、聘用资格。主动放弃资格复审及后续聘用环节的人员，必须本人填写《双江自治县2022年特岗教师招聘资格复审及后续环节放弃申请表》（见附件3），报双江自治县教育体育局备案。因上述等原因导致空缺的名额从报考同一岗位的其他人员中按笔试成绩从高到低依次递补。

4.以下情况不符合参加资格复审等后续招聘环节：一是受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员。二是现役军人，各级各类行政机关、参照公务员法管理的事业单位、现在仍在服务期的特岗教师、事业单位在职在编工作人员，国有企业职工。三是全日制在读的非应届毕业生。

四、面试注意事项

（一）面试时间：2022年8月19日下午13：00开始至面试结束。考生须在中午12：00前到达考试地点候考。

（二）面试地点：双江自治县民族小学（双江自治县勐勐镇育兴南路）。

（三）面试方式：说课。说课题目由考生代表在面试考官出好的面试题库中现场抽定。面试考生按分组分学科抽签顺序由候考室进入备课室（每隔10分钟进1位），根据抽到的课题在规定时间内（30分钟）独立完成备课，并向工作人员提交编写好的说课稿，复印交给每位评委后，进行说课，说课时间控制在12分钟以内。

（四）面试教材：

初中语文岗：九年级上册(人民教育出版社.总主编温儒敏)；

初中数学岗：九年级上册(人民教育出版社.主编林群)；

初中英语岗：九年级全一册(人民教育出版社.主编刘道义/郑旺全)。

初中化学岗：九年级上册(人民教育出版社.主编王晶、郑长龙)

初中政治岗：九年级上册(人民教育出版社.主编朱小蔓)

五、面试程序及计分办法

（一）考生面试顺序抽签。通过复审的考生按分组、分岗位在面试地点（候考室）进行面试顺序抽签（8月19日12:00）。工作人员填写并核对抽签顺序表，召开面试考生会议，通知面试考生面试备课室及有关要求。

（二）抽取面试题和发放面试材料。面试开始前，在监督组的监督下由考生代表分组分学科在面试考官出好的面试题库中现场抽定面试题，面试考生按抽定的面试顺序分组在工作人员的引导下进入备考室，监督组人员向备考组和各考官组组长发放抽取的面试资料。考生独立完成备课，向面试考官交7份备课稿。

（三）说课。面试考生说课时间控制在12分钟以内，时间到立即停止说课。

（四）计分。面试成绩总分为100分。计分员根据考官对面试考生说课的评分，去掉1个最高分和1个最低分后，求出平均分，二者之和即为该面试考生的面试成绩得分（成绩四舍五入取小数点后2位数）。

六、成绩公示

于8月19日20:00在面试考点（县民族小学）和教育体育局公告栏，公示考生综合成绩。

七、体检人员确定

按照竞聘学科招聘数，按面试分数加笔试分数等于总成绩由高到低，以招聘岗位数1:1的比例确定体检人员。若总成绩相同，以笔试成绩高者优先拟聘；若笔试成绩仍然相同，以双江户籍优先拟聘；若仍然无法确定拟聘人员，则加试答辩。

八、体检

由县教育体育局组织拟聘人员进行体检，此次体检按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检相关费用自理。

（一）体检时间：2022年8月20日。

（二）体检地点：双江自治县人民医院（全民健身中心旁新院1号楼2楼）。

（三）体检对象：所有拟聘人员。

（四）体检事宜：

1.拟聘人员必须于当天9:00到双江自治县人民医院体检中心报到，体检费用自理。

2.当天不得吃早餐。前一天注意饮食，不吃辛辣食物、忌饮酒。近期内避免服用药物。

3.若体检后出现缺额，按综合成绩在本岗位考生中依次递补。

九、聘用

体检合格后，对拟聘人员在双江自治县人民政府政府公众信息网（http://www.shuangjiang.gov.cn/）进行公示，公示期3天。公示期满无异议，由县特岗办将拟聘特岗教师人选报市教育体育局，经市教育体育局报省教育厅审定。

十、其他要求

（一）参加面试的人员必须持本人有效身份证（原件），于2022年8月19日11：30前到双江自治县民族小学报到，接受工作人员按照疫情防控要求进行核验，检测合格后进入候考室统一封闭管理；未准时到达者按自动弃权处理，其后果由考生自己负责，自动弃权后空缺岗位不再递补。进入候考室的考生须将手机、手提电脑、电话手表等通讯工具关闭后交由工作人员统一保管，不得带入候考室、备课室、面试室。一旦发现上述违规情况，视同作弊将按照有关规定进行严肃处理；封闭期间一律不得与外界通讯联络，不得擅自走出规定区域，不得向工作人员打听与面试有关的事项。

（二）面试时考生只能报抽签的序号，不能自报姓名或以任何方式向评委透露自己的身份信息，一旦透露真实姓名，无论是有意还是无意，考生成绩视为无效，记为零分。

十一、疫情防控要求

（一）所有考生须积极主动做好新冠肺炎风险排查和体温监测，在考前申领并彩色打印一份“云南健康码”、“行程码”及48小时以内有效核酸检测阴性证明，等待面试进考场时提交。

考生应遵守当地疫情防控规定。考生需持身份证、“两码”和48小时以内有效核酸检测阴性证明参加资格复审及面试，并配合做好体温检测等疫情防控工作。考生凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合考试工作人员进行防疫排查、体温监测、考点管理、防疫送诊等造成严重后果的，将依法依规追究责任。

（二）考生进入考场前要测量体温，体温低于37.3℃方可正常进入考场。第一次测量体温不合格的，应听从考试工作人员安排再次测量。仍不合格的，由考点防疫小组综合评估，具备继续考试条件的考生进行隔离考场考试。

十二、纪律及监督

（一）本次面试工作在双江自治县2022年特岗教师招聘工作领导小组的领导下，由双江自治县教育体育局负责组织实施，并邀请县人大、县政协、县委组织部、县人社、县纪委监委派驻县教体局纪检组等部门的全程监督。

（二）凡与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的面试考官、工作人员、监督人员，应实行回避。

（三）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。社会上出现的假借特岗教师考试命题组、考试教材编委会等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试的主管部门无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

（四）本次考试违规者按照《国家教育考试违规处理办法》（教育部令第33号）、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源社会保障部令第35号）有关程序和规定严肃处理。违反《中华人民共和国刑法修正案（九）》相关条款的，移交司法机关处理。

联系人：杨老师联系电话：0883—7627837

双江自治县2022年特岗教师招聘工作领导小组办公室

2022年8月14日

附件:

附件1：双江自治县2022年特岗教师招聘进入资格复审人员及面试人员名单.xls

附件2：双江自治县2022年特岗教师招聘面试岗位表.xls

附件3：双江自治县2022年招聘特岗教师招聘资格复审及后续环节放弃申请表.xlsx

来源：http://www.shuangjiang.gov.cn/info/1029/7581.htm