根据《省教育厅 省财政厅 省人力资源和社会保障厅 省机构编制委员会办公室关于印发〈贵州省2013年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案〉的通知》（黔教师发〔2013〕201号）及市教育局关于印发《铜仁市2013年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘办法》的通知（铜教发〔2013〕210号）精神，为做好我市2013年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划（以下简称“特岗计划”）招聘工作， 2013年我区特岗教师在坚持“公开、公平、自愿、择优”和“三定”（定县、定校、定岗）的原则下，实行公开招考，择优聘用。为了确保我区2013年特岗教师招考聘用工作的顺利实施，经区特岗教师招聘领导小组同意制定本实施细则。

一、招考聘用人数和招考聘用岗位

2013年,我区共招考聘用农村义务教育阶段学校教师特设岗位（以下简称特岗教师）100名，其中国家级特岗教师80名（初中教师岗位40名，小学教师岗位40名），县级特岗教师20人（小学教师岗位20名）。各学科招考聘用岗位数见黔教师发[2013]202号文件。

二、招聘原则

（一）特岗教师招聘坚持“公开、公平、自愿、择优”和“三定”（定县、定校、定岗）的原则。

（二）优先招聘报考学科与所学专业一致的全日制普通高校本科毕业生。

（三）招聘的教师安排在区以下农村中小学校(含村小、教学点)。“硕师计划”研究生安排在区农村乡（镇）初中。

（四）招聘的教师安排为何种计划类别（指国家、县“特岗计划”）的特设岗位教师，由区教育局根据报考者条件和岗位需求确定。在国家“特岗计划”指标招聘范围内，原则上优先安排招聘的本科生为国家“特岗计划”教师。

三、特岗教师招考聘用范围

（一）国家级特岗教师面向全国招聘。

（二）县级特岗教师为本区户籍符合招考条件的生源（户籍认定以毕业生在进入大中专学校就读前为万山籍户口或报名前父母工作调动、结婚进入万山区的外县籍毕业生为准。其中，“万山籍户口”包含2011年划转的谢桥办事处、茶店镇、鱼塘乡、大坪乡),在万山区服务的“四项目”人员视同为万山区籍户口。县级“特岗计划”原则上招聘本区生源，如缺额可在本市生源内调剂。

（三）在编教师（含2010、2011、2012年的特设岗位教师）不能报考。

四、招考对象和条件

（一）国家“特岗计划”招聘对象和条件

1．以高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生为主，可招部分应届师范类专业专科毕业生。

2．取得相应学科类别教师资格（即报考小学岗位须取得小学及以上与报考学科一致的教师资格；报考初中岗位须取得初中及以上与报考学科一致的教师资格。下同）的全日制普通高校往届本科毕业生。

以上第1、2类报考人员所学专业与报考学科必须一致或相近（相近专业的考生其在校学习的课程至少有一半以上与报考学科相关），年龄均要求在30岁以下（1983年5月1日后出生）。报名者应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。

3．对已取得2013年“硕师计划”研究生免推资格的40名贵州大学、贵州师范大学应届本科毕业生，由省教育厅统筹考虑，根据研究生入学面试成绩、本人自愿及生源地等因素，推荐到今年“特岗计划”部分实施县，“硕师计划”指标含在实施县的国家“特岗计划”初中岗位指标中。

（二）县级“特岗计划”招聘对象和条件

1．以高等师范院校和其他全日制普通高校应往届本科和师范类专业专科毕业生为主，可招少量取得相应学科类别教师资格的全日制普通高校应往届非师范类专业专科毕业生，年龄均要求在30岁以下（1983年5月1日后出生）。

2．取得相应学科类别教师资格、年龄在30岁以下（1983年5月1日后出生）的全日制普通中等师范学校应往届师范类专业毕业生（只能报考小学岗位）及成人高等学校脱产学习的本、专科毕业生。

以上第1、2类报考人员所学专业与报考学科必须一致或相近（相近专业的考生其在校学习的课程至少有一半以上与报考学科相关）。

3．报名者应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。

五、招聘程序

特设岗位教师招聘按照公布招聘岗位、报名、资格审查、考试、录取、签订合同、培训等程序进行。

招聘分为两个阶段。第一阶段招聘符合报考条件（含国家“特岗计划”和县级“特岗计划”）的全日制普通高校本科毕业生（报考学科须与所学专业一致）。第二阶段招聘其他符合条件的人员。第一阶段招聘结束后，公布第二阶段招聘岗位，进入第二阶段招聘。

招聘考试分为笔试和面试。第一阶段的考试免笔试，只设面试；第二阶段的考试设笔试和面试。笔试由省统一组织。笔试的考务、阅卷、成绩统计，以及面试、体检和录取等工作由市教育局负责组织。

第一、二阶段报名均采用先网上注册报名，然后现场审核确认的方式进行。符合报考条件的人员在阶段报名时间内登录“特岗计划教师招聘网”（ http://tg.ncss.org.cn/），点击“我要报名”→“马上注册”→“选岗报名”→提交报名表成功后，下载《特岗教师报名表》并打印。同时，在“贵州教育网”下载、打印《贵州省2013年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘报名表》并填写。

（一）第一阶段招聘（免笔试人员的招聘）

1．报名

“网上注册报名”时间：2013年6月20-23日。

“现场审核确认”时间：2013年6月24-25日。

符合本阶段报名条件的人员，完成“网上注册报名”（“硕师计划”研究生须在本阶段报名时间内进行网上注册报名）后，在“现场审核确认”时间内，携以下材料原件和复印件（复印件由报名点留存）到市实验中学体育馆进行现场审核确认。

（1）本人有效居民身份证，户籍证明。

（2）应届毕业生的学生证和普通高校毕业生就业推荐表；往届毕业生的毕业证书及教师资格证。

（3）填写好的《贵州省2013年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》和本人近期同底1寸免冠照片3张。

（4）“网上注册报名”成功后打印出的《特岗教师报名表》。

2．资格审查

报考者经资格审查合格后，进入面试程序。对资格审查合格者，区特岗办建立报考档案。

3．面试及体检

面试时间：2013年6月26日-6月29日。

面试地点：以面试准考证指定地点为准。

面试总分为100分,60分为合格。面试的具体办法及评分标准由市招聘领导小组制定。

体检时间：2013年7月1-3日。市教育局按国家、县级“特岗计划”的类别，以招聘数的1：1.5比例，分学科在面试成绩合格者中从高分到低分确定体检人员。

体检地点：铜仁职院附属医院。

4．录取、签约

面试及体检均合格者方可进入录取程序。录取原则按照填报志愿及面试成绩从高分到低分录取。符合免笔试条件的本科毕业生在报考县落选的，由市教育局根据其填报的第二志愿在本市所辖“特岗计划”县及时进行调剂。根据各地调剂后的岗位缺额情况，在省的协调下，可对符合国家“特岗计划”招聘条件的落选考生，根据其调剂志愿进行跨市（州）调剂。

被录取者（含“硕师计划”研究生）须在规定时间内与“特岗计划”县签订聘任合同。“硕师计划”研究生在签订聘任合同时，须提交“现场审核确认”时需提交的所有材料。凡未在规定时间内签订聘任合同的“硕师计划”研究生，视为放弃“特岗计划”和“硕师计划”录取资格。应届毕业生在开学报到时仍未取得毕业证的，其签订的聘任合同自然解除。

5．上报和公布第一阶段招聘录取签约名单

①6月30日公示特岗县岗位需求

②7月5日在市实验中学体育馆现场签约

③完成第一阶段工作总结和上报省教育厅第二阶段岗位需求情况。

（二）第二阶段招聘

1．报名

“网上注册报名”时间：2013年7月15-16日。

“现场审核确认”时间：2013年7月17-18日。

符合本阶段报名条件的人员，完成“网上注册报名”后，在“现场审核确认”时间内，携以下材料原件和复印件（复印件由报名点留存）到万山区教育局人事股现场确认。

报名须提交的材料：

（1）本人有效居民身份证（须提供户籍证明材料）。

（2）应届毕业生的毕业证和普通高校毕业生就业推荐表；往届毕业生的毕业证书。

（3）报考县级“特岗计划”的应往届非师范类专业专科毕业生的教师资格证；经市（州）同意全日制普通中等师范学校应往届师范类专业和成人高校脱产学习的本科、专科毕业生报考县级“特岗计划”的，须提供教师资格证和毕业证书。

（4）填写好的《贵州省2013年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》和本人近期同底1寸免冠照片3张。

（5）“网上注册报名”成功后打印出的《特岗教师报名表》。

2．资格初审