根据《四川省宜宾市关于考核招聘 2016 届省级免费师范毕业生的通告》规定，为遵循公开、平等、竞争、择优的原则，制订宜宾县2016年考核招聘省级免费师范生（幼儿教师）方案。

一、招聘的对象

招聘对象为四川省 2016届免费师范毕业生（成都师范学院2016届省属免费师范毕业生），报名应聘宜宾县的考生。应聘者须遵照《四川省免费师范生培养协议书》，符合《四川省教育厅、省编办、财政厅、人力资源和社会保障厅关于开展免费师范生培养工作的实施意见》（川教〔2013〕44 号）文件要求。

二、考核招聘方案

（一）成立招聘考核组。

招聘考核组由带队领导1 人、评委5人（兼计分员、计时员），工作员2人，监督员2人（教体局监察室1 人、县人社局1 人）组成。

领导组组长：县教育和体育局局长

领导组副组长：县教育和体育局分管领导

成 员：教育和体育局相关人员

领导组下设考务办公室，办公室主任由县教育和体育局分管领导兼任，招聘的具体工作由县教育和体育局人事股负责，工作人员在教体局相关人员中抽调。

监督组组长：县教体局纪委领导

监督组成员：由县教体局监察室安排1人、县人社局安排1 人。同时上一个考生面试结束后，担任下一个考生面试的傍听。

面试评委：评委由5人组成，差额抽取产生。

（二）招聘方式。

招聘方式为考核招聘。考核的办法为面试。

（三）面试的时间、地点。

面试时间：2016年5月20日9:00至17:00。

面试地点：成都师范学院（成都市温江区海科路东段99号）。

（四）面试内容及办法。

面试主要测试考生从事教育工作的基本素质、专业技能。测试内容分学科进行：幼儿教师为指定自弹自唱一首歌曲，抽取一首歌曲自弹自唱（面试室准备有电子琴）；音乐、体育、美术学科采取试讲方式进行面试，试讲内容范围为各学科指定教材（宜宾县现用教材初一年级下册）

（五）面试评分标准。

1．评分标准：主要评价从事教育工作必备的基本素质、现场综合表现（占15%），专业技能（占85%）等方面。

2．面试成绩公布：现场记分、统分，面试结束后，担任下一个考生面试的旁听，下一位面试结束后公布上一位面试者成绩。面试满分为100分，实际得分取五位评委的平均分（四舍五入、保留两位小数）。

（六）面试要求。

1．参加面试考生当天8：30分到达候考室，召开考生会，抽签决定面试顺序，随后从第1号开始依次在面试前到面试室准备30分钟，再进行面试。

2．面试时间：每位面试人员面试时间幼儿教师为8分钟，音体美教师为15分钟。

3．面试人员进入面试室后只能向考官报告面试序号，不得报告姓名等泄密内容，否则面试计零分。

（七）面试纪律。

面试过程要做到公开、公平、公正。工作人员要严格遵守组织人事纪律，廉洁选才。参加面试的考生要自觉遵守考生纪律和考场的一切规定，不得带任何参考资料、电子产品进入面试地点，提包、手机关闭后放到指定地点，对违反规定，弄虚作假的人员，一经查实，取消聘用资格，并追究相关人员的责任。

监督电话：宜宾县人社局：0831-6613022

宜宾县教体局：0831-6200115

咨询电话：宜宾县教育和体育局人事股：0831-6201795