2019年广西西能自动化设备工程有限公司招聘
来源:广西水利电力职业技术学院招生就业处网站 阅读:3941 次 日期:2019-10-21 14:56:43
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广西西能自动化设备工程有限公司

广西西能自动化设备工程有限公司于2006年注册成立,公司注册资本2000万元人民币,是一家以电能计量自动化系统终端运维服务、工程建设、电力计量产品开发、生产、销售和服务于一体的高科技企业。公司长期致力于电能计量自动化系统终端运维服务、集抄系统工程、配网建设工程、用户配电工程、一户一表工程,预付费计量箱、电力负荷管理系统、配电检测终端、电能量远方终端、负荷管理终端、各类电能表的研发和生产。

公司的行业资质证书齐备,有承装、承修、承试类四级电力设施许可证、输变电工程专业承包叁级资质、安全生产许可证、制造计量器具许可证、劳务派遣经营许可证、ISO9001质量管理体系认证、ISO14001/2004环境管理体系认证、OHSAS18001/2007职业健康安全管理体系认证,国家强制性产品3C认证等证书。

公司是广西电力计量设备的龙头企业,公司研发生产的各类电表、集抄终端、配电监测终端、电能量远方终端、负荷管理终端,广泛应用于广西电网公司各供电局,为广西电力发展和建设提供优质、可靠、安全的产品,得到广大用户的充分肯定。公司拥有专业电力工程施工队伍,一直从事集抄、负控、配电工程建设,建设项目覆盖广西各供电局,并以优质的工程质量、精湛的专业技术和优质服务为广大客户服务。公司是广西电网公司电能计量自动化系统终端运维项目的运维服务提供商,公司配备专业团队,形成覆盖全广西的13个市级及36个县级运维服务网络为广西电网公司提供优质的运维服务和技术支持,凭借不断增强的技术能力和创新能力,使电能计量自动化系统各项运行指标均以达到广西电网公司的要求,在广西电网公司及各供电局均获得到较高的评价。

公司拥有一批杰出的技术、管理、开发人才和一支训练有素的职工队伍,这一支优秀的队伍将一如既往地为振兴民族工业做贡献。公司为可持续发展,提高整体管理水平,与国际接轨,已通过ISO9001质量管理体系认证。公司本着“质量为源、持续创新、顾客满意”的经营方针,始终与国内外相同产品同步发展,超前满足用户需求,努力将公司发展成为广西乃至国内电力工程行业一流的企业。

公司为员工提供广泛的职业培训和广阔的职业发展平台,提供优厚的待遇(薪资=基本工资+岗位工资+绩效工资+县级补贴+通讯补贴+误餐补贴),双休,为员工购买五险一金、商业意外险,组织年度体检、生日福利等多项福利。

计维员25名(4000-5000元/月以上+偏远地区县级岗位补贴)

工作地点:桂林、钦州、防城港、北海、贵港、河池、崇左、来宾等地区,以县份方向为主

岗位职责:

1、根据工作任务单对电能计量自动化系统现场故障终端进行维护、检测和更换。

2、定期核对、统计故障终端数量,对其进行分类,及时做好记录并按有关规定要求编写分析报告。

任职资格:

1、大专以上学历,电子信息、电力、自动化、能源动力、数学、物理、电气、计算机、机械、仪器类等相关专业;

2、男性,年龄不超30周岁;

3、熟悉电气检修、运行安全规程,具有解决现场电气技术问题的实际动手能力者优先;

4、有高压电工证、电工进网证、登高证者优先;

5、有汽车驾驶证者优先;

6、身体健康,工作态度认真负责,能吃苦耐劳,有良好沟通能力。

信息员5名(4000元/月以上)

工作地点:桂林、钦州、防城港、北海、贵港、河池、崇左、来宾等地区,以县份方向为主

岗位职责:

1、做好日常联调工作,计量自动化系统巡查工作,掌控系统异常台区的情况。

2、协调所在运维中心对故障台区的解决,确保运维工作效率。

任职资格:

1、女性,年龄不超30周岁;

2、能熟练应用office办公软件;

3、具有一定的判断、应变及数据信息分析能力,良好的沟通表达能力及团队协作力;

4、工作积极主动,认真负责,勤奋、踏实肯干、团队意识强。

人力资源专员2名(工资面议)

岗位职责:

工作内容视工作能力及擅长模块在部门工作中调整。

任职资格:

1、人力资源或相关专业大专以上学历;

2、能独立操作1——2个模块;

3、工作有条理性、计划性,亲和力强,原则性强,正直踏实,耐心、细心、办事沉稳细致,沟通协调能力强,团队协作精神;

4、有一定写作能力,熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。

联系地址:南宁市高新区创新路1号西能投资大厦705号人力资源部

电话:0771—3216503

文章来源:http://www.gxsdxy.cn/content/12580.html

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