丽雅置地简介：

宜宾丽雅置地有限责任公司位于“万里长江第一城”——宜宾。公司成立于2005年，现有员工700余人,是由全球最大的粘胶长丝生产企业之一，首届“中国大企业集团竞争力500强”之一，以及四川省着力培育的“30户迅速做强做大类大企业大集团”——宜宾丝丽雅集团控股的国有房地产开发企业。旗下包括天津明远丽雅置地有限责任公司、成都丽锦房产开发有限公司、大地坡丽雅置地有限责任公司、宜宾雅德商业管理有限公司、宜宾雅信物业管理有限公司、宜宾锦绣园景观工程有限公司、宜宾丽雅建筑工程有限责任公司、宜宾丽雅机电安装有限责任公司、宜宾丽雅贸易有限责任公司及宜宾市南溪区丽雅置地有限责任公司。现已形成了以地产为龙头的多元化产业体系。

经典项目简介：

目前公司正开发建设总投资约20亿元、总建筑面积达83万平方米的纯欧式大盘——莱茵河畔。该项目在2007年底第9届中国住交会上荣膺“中国名盘”称号，2008年获“詹天佑大奖住宅小区优秀工程质量奖”，2010年被中国房地产协会评为“中国绿色健康住宅”、“中国房地产最佳设计方案奖”、宜宾市 “优秀楼盘•宜人小区”，2011年“莱茵香街”被评为“四川省最美街道（第二名）”等殊荣。

企业文化简介：

丽雅置地倡导“专业、民主、美丽、高效”的企业管理文化，坚持“美丽、魅力、快乐”的企业核心文化，以“铸就城市精品”为企业宗旨，积极担负起城市建设和城市运营的重任，并立志向全国优秀房地产品牌迈进，以高度的专业精神和敬业精神持续保持行业的领先地位。

因公司扩张发展及新项目在建，特邀各界英才加盟！

地产公司：

一、行政人员

1、报建专员（2名）

专业不限，大专及以上学历，30岁以下，性别不限。熟悉房地产项目开发运作流程及项目报批报建程序，有1年以上相关岗位工作经验者优先。性格开朗大方、头脑灵活、应变能力强，具有一定的亲和力，良好的人际交往能力及沟通能力。

2、厨师（1名）

35岁以下，有3-5年餐饮工作经验，热爱公司，认同公司文化。

二、财务人员

主办会计（1名）

40岁以下，性别不限，财务、审计、金融等相关专业本科及以上学历，具有会计中级或以上职称，3年以上房地产开发企业或施工企业会计工作经验，熟悉会计核算流程，熟练掌握基础办公自动化软件并能熟练操作财务软件。具有较强的财务信息统计、预测、分析能力。有良好的组织协调能力、沟通能力和承压能力。良好的职业操守，尽职尽责。

三、营销策划人员

置业顾问（10名）

专业不限，大专及以上学历，35岁以下，性别不限。从事过房地产销售1年以上工作且有良好业绩者优先考虑。形象气质佳，女士身高不低于160cm，男士身高不低于172cm。表达清晰，亲和力强，热爱房地产销售工作，工作富有激情。

四、建筑/安装/装饰/景观设计人员（4名）

工民建、土木、水电、装饰、园林相关专业，大专及以上学历。性别不限， 40岁以下。熟练工程制图，建筑与结构学，测量学，能使用AutoCAD，Photoshop,CoreIDRAW,Power Point,Excel,Word中至少两种软件，年薪8-12万。

五、施工监理人员

1、土建/安装监理（2名）

建筑、土木、工民建类等相关专业，大专及以上学历，40岁以下，性别不限。从事土建安装施工或监理工作2年以上。具有初、中级职称者优先考虑，熟悉建设项目相关的法律法规、有关政策及规定，具有一定的专业技术水平、较强的综合协调能力以及丰富的工程管理经验，有一定的判断决策能力，能及时决断，灵活应变，处理各种矛盾、纠纷，具备良好的协调能力。

2、精装房施工监理（1名）

建筑、土木、工民建类等相关专业，大专及以上学历，40岁以下，性别不限。从事精装房施工监理工作2年以上。具有初、中级装饰工程师职称者优先考虑，3年内有5万平方米以上的管理经验。熟悉建设项目相关的法律法规、有关政策及规定，具有一定的专业技术水平、较强的综合协调能力以及丰富的工程管理经验，有一定的判断决策能力，能及时决断，灵活应变，处理各种矛盾、纠纷，具备良好的协调能力。

六、土建/安装预算人员（1名）

造价、工民建、数学等相关专业，大专及以上学历，40岁以下，数理逻辑思维强，有1年以上工作经验及持造价资格证书者优先，具备工程预、决算和工程管理的专业知识，了解新材料和国内工程造价动态，熟悉国家相关法律、法规，能独立并熟练的编制、审核工程预（结）算、工程量清单，熟悉Office办公软件，熟练运用工程造价软件等。

雅德商业：

一、营销策划人员

1、招商专员 （4名）

20-45岁，大专及以上学历， 2年以上大型综合商场相关招商团队工作经验；熟悉大型购物广场、商户和招商管理工作；具有一定的客户资源和业务渠道，有较强的客户沟通谈判技巧；亲和力、执行力、学习能力及沟通协调能力强，具有优秀的公关能力与服务意识。负责莱茵春天项目的招商运作，包括计划、组织、进度控制和监督等；对招商品牌布局的规划和调整提供专业意见，及时了解市场动态，招募符合公司定位的商家；负责租赁商户的合同条款变更、谈判与签订，督察招商合同的执行情况，对招商合同进行管理、建档、查询，以及对客户档案进行分类、整理、存档；洽谈加盟经销商，维护客户关系，组织租户意见征询活动，定期了解租户对公司各项服务的意见及建议。

2、销售代表 （4名）

35岁以下， 2年以上房地产销售工作经验；形象气质佳，女士身高不低于160cm，男士身高不低于172cm；表达清晰，亲和力强，热爱房地产销售工作，工作富有激情。

负责公司商业地产项目的推广与销售，协助上司完成部门销售任务；发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；有效促进合同的签定和回款；收集客户的相关资料，及时向主管反馈客户反映的问题、意见和建议。

3、销售内勤 （2名）

大专以上学历，有较强的逻辑思维能力和学习能力、善于独立思考和分析判断；熟悉房地产项目销售流程、产权办理相关工作、按揭流程的办理；熟悉收款及相关财务辅助性工作等。负责销售资料的整理、保管，销售统计及分析工作，按进度做好日报、月报、年报；负责销售合同资料的整理、备案，银行按揭手续的办理；协助完成项目开盘相关资料的准备工作；负责内部收支、往来账核对等账务处理；完成本部门的行政事务性工作。

4、营运储备人员（4名）

管理类、经济类等相关专业，大专及以上学历；熟悉购物中心运营管理相关知识，具备2年以上购物中心或百货行业运营或招商工作经验；具备敏锐的市场洞察力、良好的谈判和沟通能力；具备大型活动策划推广经验，富有创新精神；能承受一定工作压力。协助部门经理完成莱茵春天购物中心营运部相关筹备工作；负责定期进行市场调研，根据市场调研，合理规划调整购物中心业态分布；分析购物中心及百货行业发展动态及趋势，并撰写分析报告；了解购物中心驻店商铺的促销需求，及时整合信息反馈至运营主管；负责购物中心品牌建设及各类主题促销活动的策划推广等活动。

二、行政人员

1、行政专员（2名）

行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历,2年以上行政专员工作经验，有商场、购物中心行政工作经验者优先；熟悉行政工作流程，办公用品采购流程，企业资产管理；工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识，具备一定的办公室后勤管理经验。

2、人事专员（2名）

人力资源管理、企业管理或相关专业本科及以上学历，2年以上人事专员工作经验，有商场、购物中心行政工作经验者优先；熟悉国家和当地各项劳动法律法规； 妥善解决一般人事管理问题，掌握人力资源管理各项工作内容；熟练使用EXCEL、WORD 、PPT等OFFICE办公软件。负责办理员工招聘、入职、离职、晋升、调动、奖惩过程中的各种手续及管理人事档案，建立健全中心人才储备库； 协助行政组长完成计划和审核人力资源管理成本，建立健全莱茵春天项目人力资源管理信息系统；与各相关劳动部门紧密联系，妥善处理员工各类劳动纠纷；完成领导交办的其他工作。

三、工程技术人员

1、电气工程师（2名）

机电类相关专业，英语良好，熟练使用CAD及办公软件；了解国家电网相关技术规范要求，可根据实际情况提出可行性建议；了解10kV以下变配电设计及应用；熟悉工程现场施工管理和质量监督工作；熟悉商业强、弱电工程的运用和施工管理；5年以上电气专业工作经验。协助部门经理完成莱茵春天购物中心本专业范围筹备工作；负责选定和推广使用合适的数据统计技术以确保正确控制和验证电气设备的正常运行，并对电气设备的正常运行进行监督管理；参加购物中心技术质量验收工作，对本专业所存在的问题及时汇总报告上级领导，并提出建议方案。

2、信息专员（2名）

计算机或信息技术相关专业大专以上学历；3年以上IT相关工作经验，1年以上购物中心信息部门工作经验；熟悉购物中心信息管理相关知识，沟通协调能力强；熟悉网络工程规划、网络设备调试维护等专业知识。负责协助部门经理完成莱茵春天购物中心信息系统建设；负责新店筹备IT各项工作，负责项目信息系统的建设、维护、控制、技术支持；与购物中心各部门、协调，及时提供良好的IT应用及分析服务，推动购物中心信息化应用；负责商户开业支持及操作培训，负责项目购物中心业务培训及日常接口数据核查。

3、平面设计 （3名）

美术或相关专业大专及以上学历，1年以上房地产或相关行业工作经验；良好的设计素养，较强的图形表达，版式编辑和想象力； 精通Coredraw、熟练Photoshop、相关软件。负责公司各类刊物、报版、户外广告画面的排版、设计；配合完成各类活动的氛围包装设计工作；根据公司需求完成日常宣传物料的排版、设计。

4、文案 （2名）

广告、营销、中文、新闻等相关专业大专及以上学历；2年以上房地产或相关行业工作经验，有较丰富的文案经验；思维开阔，具备良好的领悟、沟通、撰写能力，有较强的文字写作功底，能够独立撰写各类策划方案及广告创意文案。 负责项目策划方案、推广文案及宣传资料文案的设计和撰写；独立撰写各类稿件（新闻稿、综述稿、专访稿、软文等）、总结报告、及其他文字部分创作；收集行业信息，并及时对项目提出合理化建议。

南溪项目公司：

一、内外勤（1名）

专业不限，大专或以上学历，有驾驶执照。有良好的沟通协调能力，熟悉物资管理、档案管理、对外接待等工作，有相关工作经验者优先考虑。

建筑公司：

一、生产副总经理、总工程师（各1名）

土建类等相关专业，大专及以上学历，男性，身体健康。热爱企业，认同丽雅置地企业文化。具有国家土建类中级以上职称，并取得二级以上建造师资格，10年以上工民建设计、施工工作经验。熟悉工程开发及现场施工过程管理，熟悉建筑设计规范、施工规范、图纸审核、施工方案编制和审核，对工程规划、设计、造价、预算、控制、施工管理等有深刻的理解及丰富的实际操作经验，能独立操作运转项目建设，能熟练解决现场技术问题和组织技术攻关。具有良好的职业道德和敬业精神，严谨细致的工作作风，具有较强的领导能力、组织管理能力、团队沟通协调和协作能力。担当过大型房地产项目的生产副总经理、总工程师或大型建筑施工企业的高级工程管理人员优先考虑。

二、项目经理（数名）

土建类相关专业，大专及以上学历，30岁以上，男性，身体健康。热爱企业，认同丽雅置地企业文化。具有二级建造师及以上资格，5年以上建筑工程项目开发与管理经验，3年以上建筑工程项目经理或同等职务，独立主持过多个大中型项目施工建设管理；熟悉建筑设计和施工规范，熟悉国家的相关政策、法律法规及标准。具备较强的组织能力，领导能力，沟通协调能力和生产要素整合、配置能力，具有一定的文字写作功底。

三、安全生产部部长（1名）

土建筑类相关专业，大专以及以上学历，男性，身体健康。热爱企业，认同丽雅置地企业文化。30岁以上，5年以上建筑施工企业生产及质量管理岗位工作经验；相关专业中级以上职称，或取得国家注册安全工程师资格；熟悉建筑行业业务运行，尤其是项目管理关键环节，熟练掌握生产计划管理相关知识，熟悉相关法律法规，行业安全质量标准，有一定的异常情况处理经验；具有良好的职业道德和敬业精神，严谨细致的工作作风。具备较强的领导能力，组织能力，沟通协调能力和生产要素整合、配置能力，绩效管理等专业技能，具有一定的文字写作功底。服务过大型房地产项目或大中型建筑施工企业的高级工程管理人员优先考虑。

四、技术主管（2名）

工民建类大专及以上文化，性别不限，身体健康。热爱企业，认同丽雅置地企业文化。45周岁以下，10年以上相关建筑施工、设计工作经验；有较为深厚的理论及现场实践功底，能熟练解决现场技术问题和组织技术攻关；熟练掌握建筑技术领域相关规范、规程、标准以及工法的规定；熟练掌握技术管理、施工计算、资料管理等；有良好的社会技术资源组织协调和整合能力。具有良好的职业道德和敬业精神，严谨细致的工作作风。

公司提供较好的工作环境和氛围，五险一金，福利费丰富，发展空间大。

公司名称：宜宾丽雅置地有限责任公司

公司网站：http://www.ybrhine.com/

公司邮箱：lyzd@vip.163.com

联系人：邢小姐

联系电话：2360089

公司地址：四川省宜宾市南岸航天路中段4号

应聘提示：

1、凡符合岗位条件者，简历投递模板为“✕✕✕+应聘职位+专业+电话”，应聘简历以附件和正文形式一并发送。不按要求投递者，恕不查看。

2、请尽量少致电公司，我们会以最快的时间进行回复。本次应聘初试合格者公司将电话通知参加面试，凡30日内未得到面试通知的应聘者简历将自动进入公司人才库。

信息有效期2012年12月6日至2013年1月5日

更多信息请查看企业招聘信息网