2014年荆州纪南投资发展控股有限公司招聘岗位表

来源：湖北人事考试网阅读：1669 次日期：2014-05-17 10:28:08

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招聘部门	岗位名称	岗位资格条件和要求
招聘部门	岗位名称	专业	学历	年龄	任职要求	职称	工作经验	优先条件
行政法务部	部长	行政管理、工商管理、中文、经济类相关专业	全日制统招本科以上	40岁以下	熟悉现代化企业的系统化运作和管理，熟悉企业行政管理知识；具备优秀的外联与公关能力及解决突发事件的能力；具有较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；具备较强的管理与组织协调能力。	本科毕业五年以上，研究生毕业两年以上；有五年以上企业行政管理工作经验。	担任过大中型企业同等岗位的优先。
	人事主管	人力资源相关专业	全日制统招本科以上	35岁以下	熟悉相关劳动法律法规，能够熟练操作员工的入职、离职、晋升、降职、培训、绩效管理、薪资管理、社会保险等事务。	本科毕业五年以上，研究生毕业两年以上。	有五年以上企业人力资源管理工作经验的优先。
	法务主管	法律类相关专业	全日制统招本科以上	35岁以下	熟悉法律事务处理规范和流程，能够独立起草、审查、修改各类合同、项目文件、法律文书等；能够担负起公司各类法律事务处理、法律风险规避、法律意识宣传等法务管理工作，为公司各部门提供法律咨询和建议；具有较强的文字表达和沟通协调能力。	通过国家司法考试	本科毕业五年以上，研究生毕业两年以上。	有五年以上知名律师事务所或较大型公司法务工作经验的优先。
	后勤主管	行政管理类	全日制统招本科以上	35岁以下	熟悉公司行政、后勤事务的管理及流程，有一定的办公软件操作基础，能够胜任公司车辆、保安、消防、宿舍、食堂、保洁、园林等各项行政后勤的日常管理工作，能吃苦耐劳，认真细致，具有有服务意识、团队合作精神及高度的责任心。	本科毕业三年以上，研究生毕业两年以上。	有三年以上行政管理工作经验的优先。
行政法务部	文秘	行政管理、工商管理、中文类相关专业	全日制统招本科以上	35岁以下	熟悉行政管理的相关知识和工作，熟练操作各类办公软件，有较深的文字功底和公文写作能力，能独立起草、撰写文件，拟订各项工作制度，熟悉档案管理规范和流程。	本科毕业三年以上，研究生毕业两年以上。	有三年以上文员或行政助理工作经验的优先。
财务部	部长	会计、财经类相关专业	本科以上	40岁以下	熟悉金融、财务等国家法律法规，有企业投融资、财务管理、税收筹划等工作经验，有出色的投融资和管理企业全面财务工作的能力；具有卓越的分析能力及判断能力，良好的沟通、组织协调和解决问题能力。	中级以上职称	本科毕业五年以上，研究生毕业两年以上；十年以上财务相关工作经验。	具有大中型集团公司同等管理岗位经验，涉及城市运营、房地产行业者优先。
	资金主管	金融、财经类相关专业	本科以上	35岁以下	熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规，熟悉基金、股权融资、银行融资等投融资运作流程；具有较强的执行力、沟通能力和文字表达能力，思维敏捷，有较强的学习能力和专业判断能力。	两年以上投融资工作经验，有证券、信托、银行等金融机构工作经验。	硕士研究生优先。
	会计主管（成本方向）	财经类相关专业	本科以上	35岁以下	熟悉建设或房地产行业成本管控，了解工程预决算和项目管理，具备成本动态分析和风险管理能力；有较强的沟通能力和文字表达能力，有较强的学习能力和专业判断能力。	中级以上职称	本科毕业五年以上，研究生毕业两年以上。	硕士研究生、注册会计师、高级会计师优先。有土地开发或大型房地产项目成本管控经验优先。
财务部	出纳	财经类相关专业	本科以上	35岁以下	熟悉银行结算和票据业务，能与金融机构保持良好的沟通关系；能够坚持原则，工作踏实、细心、耐心，有高度的责任心和敬业精神，有良好的沟通能力和服务意识。	初级以上职称	五年以上相关工作经验。有在大中型企业同等岗位工作经验。
投资部	部长	金融、财经、管理类相关专业	本科以上	45岁以下	精通投资分析、财务分析，能够独立完成项目可研报告、商业计划书、投资分析和交易结构设计等；熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规，具有极强的执行力，能够高效开展各项工作；优秀的组织、策划、沟通、谈判和文字表达能力，能够与客户、外部机构进行有效沟通。	本科毕业五年以上，研究生毕业两年以上；五年以上投资领域工作经验，有金融或投资领域等相关行业大型项目投融资运作经验，有基金、信托、债券、企业并购、重组等实操经验。	硕士研究生或CPA、CFA优先；具有城市运营或大型房地产项目投资经验者优先。
	投资主管	金融、财经、管理类相关专业	本科以上	35岁以下	熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规，精通投资分析、财务分析；熟悉房地产行业操作流程和财务管理，有风险设计、风险识别、风险管理能力；较强的沟通协调和文字表达能力，较强的执行力，能高效开展各项工作。	本科毕业三年以上，研究生毕业两年以上；三年以上投资或财务领域工作经验。	有大项目投资、资本运作工作经验优先。
	企业管理主管	管理、财经类相关专业	本科以上	35岁以下	了解房地产企业管理制度和流程；熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规，了解公司设立、分立、吸收合并、增资扩股等运作流程；具备一定的财务管理能力，能够对企业经营管理活动进行分析和研究，并按期出具企业经营活动分析报告。	本科毕业三年以上，研究生毕业两年以上；三年以上上市公司或大型企业管理工作经验；具有企业中长期战略规划工作经验；具有企业法人治理管理等相关工作经验。	硕士研究生或MBA优先。
设计管理部	部长	规划或工程设计类专业	全日制统招本科以上	40岁以下	熟悉设计全过程控制流程，对设计规范较为熟悉，有较强的协调沟通能力，计划编制能力、有合同谈判能力。有良好的设计资源，能有效管控编制设计任务书，有敏锐的设计市场洞察能力；工作责任心强，具有吃苦耐劳精神。	专职从事甲方单位设计管理岗位5年及以上，沟通协调能力强，
	城市规划设计管理岗位	城市规划类相关专业	全日制统招本科以上	35岁以下	熟悉规划编制深度各环节流程，能有效进行规划设计任务编制，有较强的协调沟通能力，较强的执行力，团队协作能力	本科毕业三年以上，研究生毕业两年以上；具有专业工作经历，担任过项目负责人。
	基础设施设计管理岗位	市政类相关专业	全日制统招本科以上	35岁以下	熟悉市政各专业配合工作流程，能有效编排设计进度计划能力，有较强的沟通协调能力，有较强的现场技术问题解决能力，较强的执行力，团队协作能力	具有本科毕业三年以上、研究生毕业两年以上设计工作经验。
	房建设计管理岗位	建筑学、土木工程类相关专业	全日制统招本科以上	35岁以下	熟悉房建项目各专业配合工作流程，对建筑规范有一定的了解，能有效编排设计进度计划能力，有较强的沟通协调能力，有较强的现场技术问题解决能力，较强的执行力，团队协作能力	本科毕业三年以上，研究生毕业两年以上；具有五年设计院专业设计及两年以上房地产开发企业设计管理工作经验。
项目管理部	部长	工程造价/工民建/设备工程/工程管理等相关专业，本科及以上学历类相关专业	全日制统招本科以上	40岁以下	能够为项目制定及审核工程建设投资计划，熟悉招投标，成本控制核心内容；沟通协调能力强，具有吃苦耐劳精神，工作责任心强。	具有工程造价相关执业资格证书	五年以上施工单位或房地产开发同类工作经验。
项目管理部	成本控制主管	工程造价/工民建/设备工程/工程管理等相关专业，本科及以上学历类相关专业	全日制统招本科以上	35岁以下	熟悉本地设备及材料价格，有采购经验，熟悉工程量清单计价规则和定额等相关规定，能熟练操作预算软件，精通工程造价。主持过（基础设施或房建）项目成本控制计划的编制，熟悉施工现场，能独立完成土建工程造价审核、预决算编制；沟通协调能力强，具有吃苦耐劳精神，工作责任心强。	具有工程造价相关执业资格证书优先	三年以上施工单位或房地产开发同类工作经验。
项目管理部	招投标主管	工程造价/工民建/设备工程/工程管理等相关专业，本科及以上学历类相关专业	全日制统招本科以上	35岁以下	熟悉建筑行业法律法规和招投标流程，能够编制公司招投标管理办法，能够制定项目招标工作计划和组织招标活动，擅长商务谈判。	具有工程造价相关执业资格证书优先	三年以上招投标工作经验
项目管理部	合同管理主管	工程造价/工民建/设备工程/工程管理等相关专业，本科及以上学历类相关专业	全日制统招本科以上	35岁以下	熟悉工程及投资类合同管理及招标资料的起草，会签及归档工作。	具有工程造价相关执业资格证书优先	三年以上合同管理经验
开发经营部	部长	投资、金融、营销、建筑、管理相关专业大学本科及以上学历	全日制统招本科以上	40岁以下	熟悉土地政策及交易。具备缜密的逻辑思维能力、优秀的沟通、协调能力、出色的计划、具备出色的谈判技巧及必要的房地产行业营销、策划、项目开发和相关法律知识。	五年以上相关工作经验
开发经营部	经营主管	投资、金融、营销、建筑、管理相关专业大学本科及以上学历	全日制统招本科以上	35岁以下	熟悉前期土地资产管理，项目的合作合同签订、征地拆迁、控制性详细规划调整、立项、规划条件、用地手续、土地成本审计、评估、收储、入市、参与招拍挂、土地移交等工作；能够对新项目设计交易结构。熟悉旅游市场，有公园景区或旅游景点运营经验优先。	三年以上相关工作经验