遂宁发展投资集团有限公司2014年招聘小贷公司/基金公司部门经理细则
来源:四川人事考试网 阅读:1043 次 日期:2014-06-17 14:32:48
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遂宁发展投资集团有限公司是遂宁市政府的综合性投融资公司,注册资本30亿元,投资经营领域涵盖工业、农业、交通、能源、水务、教育、公交、工程建设、金融等多个行业,是遂宁市规模最大的国有经济综合体。根据市政府进一步做大做强做实的要求和集团发展需要,拟于年内设立小额贷款公司和基金管理公司,现面向社会公开招聘部门经理各1名。

本次招聘主要包括网络报名、资格审查、面试、考察、体检、录用等程序。

一、网络报名

应聘者下载填写《应聘登记表》,与个人简历、身份证、学历、职称证书、从业资格证及任职文件、近期免冠正面照等证件发电子邮件至sfzgsRL@163.com(面试时带原件)。

报名起止时间:2014年6月16日—6月30日。

1.应聘人员须认真阅读招聘公告,了解职位所规定的范围、条件、报名程序等,然后根据自身的实际报名应聘。

2.填报信息。应聘人员须如实、准确填写《应聘登记表》的各项内容。应聘人员上传相片为近期免冠证件照,文件格式为JPG格式,大小在16K—30K之间。应聘人员如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的取消其聘用资格,所造成的一切后果由应聘人员本人承担。

二、资格审查

公司对应聘人员资格进行初审,并在报名截止日后三个工作日内提出初审意见报经公司领导审查。通过初审和领导审查后,公司人力资源部电话通知应聘者面试时间,并进行资格复审(地址:遂宁市城区明月路510号遂宁发展集团公司人力资源部),参加资格复审时,应聘人员须提供网络报名所要求的原件和复印件。不能提供相关证件原件,取消复审资格。

三、面试

通过资格复审后,进入面试环节,面试地点设在遂宁发展投资集团公司会议室。

面试内容及分值:思想素质30分、逻辑思维20分、综合能力20分、语言表达20分、仪态仪表10分。

面试成绩于当天公布。

四、考察

招聘小组对通过面试的应聘人员进行考察,考察内容:思想素质、工作能力、工作实绩、任职情况、获奖情况、所在单位评价等。

根据实际考察情况出具客观真实的考察报告,确定体检人员。

五、体检

体检合格后,公司公布拟录用人选。

六、录用

拟录用人选公布无反映、无异议后,由遂宁发展投资集团公司人力资源部通知其报到,进入试用期,试用期3个月,经考核合格后,与小贷公司或基金公司签订三年期聘用合同。三年合同期限届满,经考核合格者,可续签合同。聘用人员在三年劳动合同期限内,实行经营目标管理、年薪制,以基薪+绩效的方式发放,其中:基薪7.2万元,绩效不低于10.8万元,按政策规定缴纳五险一金。

签订劳动合同时须提供原单位出具的同意解除劳动(聘用)合同等书面证明材料。

七、其他事项

请应聘人员务必保证提交的联系方式(手机号码、邮箱地址)准确无误,并保证通讯畅通。

本次招聘过程中,招聘单位不收取应聘人员任何费用。

遂宁发展投资集团有限公司

2014年6月16日

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